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年輕提高七種能力網(wǎng)評[五篇模版]-在線瀏覽

2025-06-05 17:30本頁面
  

【正文】 房、就業(yè)等重點民生問題的合理有效解決,切實提升群眾生活的幸福指數(shù),營造出干事創(chuàng)業(yè)的正向磁場效應。 【篇四】 “歷史總是在不斷解決問題中前進的?!?10 月 10 日,習近平總書記在 2020 年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上發(fā)表重要講話,不僅點明了年輕干部當前最要緊的任務,也提供了方法論。其中一條最重要的經(jīng)驗就是堅持以問題為導向,把解決實際問題作為打開新局面的突破口。 在“百年未有之大變局”中把握正確政治方向。因此,年輕干部要緊扣政治能力“牛鼻子”。在這個問題上,決不能有任何迷糊和動搖。自覺加強政治歷練,增強政治自制力,始終做政治上的“明白人”“老實人”。調查研究是做好群眾工作的基本功?!爸未髧襞胄□r”,年輕干部做調查研究不能走馬觀花、蜻蜓點水,要深入、全面、科學,把真正體現(xiàn)民意的調研成果上升為科學性的決策部署,轉化為具體措施。做到心中有民、務實為民,切實解決群眾“急難愁盼”的問題,用群眾易于接受的方法開展工作,維護社會公平正義,讓人民群眾心熱起來、行動起來,增進群眾獲得感和幸福感。 在“改革攻堅應急處突”中增強工作本領。年輕干部要把干事熱情和科學精神結合起來,使出臺的各項改革舉措符合客觀規(guī)律、符合工作需要、符合群眾利益。勇于當攻堅克難的奮斗者,不當怕見風雨的“泥菩薩”,真正想干事、能干事、干成事。努力成為工作領域里的行家里手,對可能發(fā)生的各種風險挑戰(zhàn)做到心中有數(shù)?!疤煨薪?,君子以自強不息。年輕干部干事業(yè)不能做樣子,要有釘釘子精神,抓鐵有痕、踏石留印,穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走,過了一山再登一峰,跨過一溝再越一壑,不斷通過化解難題開創(chuàng)工作新局面。身處大有可為的新時代,年輕干部起而行之、勇挑重擔,經(jīng)風雨、見世面,真刀真槍錘煉能力,就一定能以過硬本領擔起新時代的職責和使命,譜寫屬于新時代的新篇章。”對老百姓來說,身邊的一樁樁“急難愁盼”的大事小情就是一張張?zhí)貏e的“外賣訂單”,年輕干部就是為百姓送單的“外賣小哥”。 用過硬的政治能力來導航,把好“騎行”方向?!敝挥姓芜^硬,才能自覺做到時刻同黨中央保持高度一致,不為困難所阻、不為矛盾所惑、不為名利所誘。 用務實的調研能力壯筋骨,提升“ 服務”本領。年輕干部要把“為人民服務”的信念刻在心里,走進基層、走入群眾,提高調查研究的頻率和能力,確保調研結果全面細致,真真正正的了解群眾所想所急所盼。 用高效的落實能力贏好評,加強“送餐”品質。年輕干部要發(fā)揮年 輕優(yōu)勢,主動擔起落實的領頭人,拿出釘釘子精神,一步一個腳印,俯下身子全力干、擼起袖子加油干,確保讓每一個百姓感受到政策帶來的切身利益。 叮!您有一條新的“訂單”請查收,年輕干部為民服務永遠在路上! 【篇二】 10 月 10 日,習近平總書記在中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上發(fā)表重要講話。 古語云:讀萬卷書,行萬里路。所以年輕干部要深刻把握理論與實踐的辯證關系,全面提升解決實際問題的能力,從只重耕耘“理論田野”的“空想者”,蛻變成為善于征服“實踐高山”的“智攀者”。脫離了實際的理論,必將自說自話,文不對題。只有事先做好謀劃,事中積極調整,事后及時反饋,才能實現(xiàn)“過程控制”。一些年輕干部理論素養(yǎng)很強,這是優(yōu)勢。這是因為他們的構想里有太多“我認為”,而缺少“實際認為”“群眾認為”。年輕干部只有夯 實理論基礎,并通過實踐讓理論“接地氣”,解決實際問題的能力才會“有生氣”。缺少了守正的創(chuàng)新,只是無本之木,毫無生機。解決實際問題一定要勇于創(chuàng)新,舊有方法是過去的產物,若不加以改造便很難適應當今時代的發(fā)展。當然,創(chuàng)新不能天馬行空、隨意而為,要將創(chuàng)新與守正有機地結合起來。有了守正這個根基,創(chuàng)新就會有依托、有依據(jù)、有依靠。 完成“空想者”到“智攀者”的蛻變,要有巧思,也要不忘初心。為民服務不僅是一句口號,更是一種智慧、一種行動。所以年輕干部要立足本職,開動腦筋,不斷優(yōu)化工作流程,持續(xù)強化解決實際問題的能力。立根原在群眾中。帶著真情服務,使工作有溫度、有力度、有速度,讓群眾有更多幸福感、獲得感。并將這種對人民的深情厚誼,作為提升自身解決實際問題能力的重要方式?!蹦贻p干部的成長成才事關國家之興、民族之興。這七大能力既是每一位年輕干部足履實地的責任擔當,也是每一位年輕干部志存高遠的“詩與遠方”。 風雨不動安如山,錘煉政治能力,保持處事不驚的非凡定力。浪潮翻涌,如何做到“風雨不動安如山,亂云飛渡仍從容”,過硬的政治能力永遠排在第一位。要堅持正確的政治方向,一顆紅心永向黨,堅持中國共產黨的領導,堅持社會主義制度。要保持理論學習透徹持久的定力。要永葆對黨的方針政策制度的敬畏之心。 長風破浪會有時,苦練看家本領,強化實干興邦的正確導向。練就過硬的本領要靠足履實地的實干,更需要方法得當?shù)那筛?,要積極開展“入山問樵,入水問漁”式的調查研究,結合實際對癥下藥解決矛盾困難?!翱照務`國,實干興邦。“刀在石上磨,人在事上練”,年輕干部要見風雨、長筋骨、增才干,要將個人命運與民族命運緊密相連,敢于走出舒適圈,積極主動向條件艱苦的老少邊窮地區(qū)進發(fā),向群眾急難愁盼處進發(fā),向矛盾突出 的基層進發(fā),在攻堅克難中努力將自己磨練成崇山峻嶺間的“萬年松”、廣袤大地上的“千里馬”,用青春力量書寫實干興邦的佳話。人民性是馬克思主義政黨的鮮明品格,從“半條被子”體味人民至上,從“脫貧攻堅一個也不能少”感受大國擔當,從緊密依靠人民打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)總體戰(zhàn),無不詮釋了“堅持以人民為中心,依靠人民開創(chuàng)歷史偉業(yè),帶領人民創(chuàng)造美好生活”的深刻道理。年輕干部要時刻 謹記人民是我們黨執(zhí)政的最大底氣,要常思“我是誰、為了誰”的本源問題,在追本溯源中銘初心擔使命?!比嗣裰辽喜⒉皇强蘸翱谔?,而是要從群眾一件件實事的解決上體現(xiàn)人民至上,年輕干部要走進群眾當中,帶領廣大人民群眾奮斗在脫貧攻堅的第一線、共奔小康的第一線、改革創(chuàng)新的第一線,重點推進教育、醫(yī)療、住房、就業(yè)等重點民生問題的合理有效解決,切實提升群眾生活的幸福指數(shù),營造出干事創(chuàng)業(yè)的正向磁場效應。 【篇四】 “歷史總是在不斷解決問題中前進的?!?10 月 10 日,習近平總書記在 2020 年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上發(fā)表重要講話,不僅點明了年輕干部當前最要緊的任務,也提供了方法論。其中一條最重要的經(jīng)驗就是堅持以問題為導 向,把解決實際問題作為打開新局面的突破口。 在“百年未有之大變局”中把握正確政治方向。因此,年輕干部要緊扣政治能力“牛鼻子”。在這個問題上,決不能有任何迷糊和動搖。自覺加強政治歷練,增強政治自制力,始終做政治上的“明白人”“老實人”。調查研究是做好群眾工作的基本功?!爸未髧襞胄□r”,年輕干部做調查研究不能走馬觀花、蜻蜓點水,要深入、全面、科學,把真正體現(xiàn)民意的調研成果上升為科學性的決策部署,轉化為具體措施。做到心中有民、務實為民, 切實解決群眾“急難愁盼”的問題,用群眾易于接受的方法開展工作,維護社會公平正義,讓人民群眾心熱起來、行動起來,增進群眾獲得感和幸福感。 在“改革攻堅應急處突”中增強工作本領。年輕干部要把干事熱情和科學精神結合起來,使出臺的各項改革舉措符合客觀規(guī)律、符合工作需要、符合群眾利益。勇于 當攻堅克難的奮斗者,不當怕見風雨的“泥菩薩”,真正想干事、能干事、干成事。努力成為工作領域里的行家里手,對可能發(fā)生的各種風險挑戰(zhàn)做到心中有數(shù)。“天行健,君子以自強不息。年輕干部干事業(yè)不能做樣子,要有釘釘子精神,抓鐵有痕、踏石留印,穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走,過了一山再登一峰,跨過一溝再越一壑,不斷通過化解難題開創(chuàng)工作新局面。身處大有可為的新時代,年輕干部起而行之、勇挑重擔,經(jīng)風雨、見世面,真刀真槍錘 煉能力,就一定能以過硬本領擔起新時代的職責和使命,譜寫屬于新時代的新篇章。各級各部門要深入貫徹落實科學發(fā)展觀,切實履行社會管理和公共服務的職能,必須高度重視應急管理工作,必須建設一支政治強、業(yè)務精、作風實、紀律嚴的應急管理干部隊伍,才能有效履行職責,保障人民生命財產安全。 一、切實增強七種意識 思想是行動的先導。 (一)切實增強政治意識。當前江西省改革力度正在進一步加大,利益格局調整,各類矛盾凸現(xiàn),各種突發(fā)事件時有發(fā)生,應急管理工作面臨著嚴峻的形勢。要具有堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力和鑒別力,善于從紛繁復雜的各種現(xiàn)象中辨明方向,把握傾向,反映動向,努力使預警性突發(fā)事件信息、社情民意及時進入各級領導的視線之內,盡力協(xié)助領導處置好突發(fā)事件。要實現(xiàn)社會長治久安,穩(wěn)定壓倒一切。大局意識是一種覺悟,是一種風格,是一種品德。 (三)切實增強服務意識。增強服務意識,就是要統(tǒng)籌兼顧抓好“三服務”。全省應急管理干部要密切關注社會的熱點、難點、焦點問題,關注網(wǎng)絡輿情動態(tài),及時向領導報告苗頭性、預警性突 發(fā)事件信息,密切跟蹤了解突發(fā)事件動態(tài)和處置情況,當好耳目。組織協(xié)調各級各有關部門認真貫徹落實黨委、政府相關決策部署及領導重要批示、指示精神,跟蹤辦理進度和結果,當好督辦。 (四)切實增強責任意識。盡管突發(fā)事件是突然發(fā)生的,不可預見的,但只要應急管理干部進行了充分的事前準備,變被動、消極應付為主動防范、積極應對,就有可能抑禍于開端,最大限度地減少突發(fā)事件及其造成的人員傷亡和危害。應急管理干部一定要進一步增強責任意識,把 保急管理的首要任務,貫穿于應急管理工作的始終,做到守土有責,守土負責,守土盡責。應急管理是一項為了群眾、也必須緊緊依靠群眾才能做好的工作。因此,應急管理干部必須增強群眾意識。另一方面在預防和處置突發(fā)事件過程中,要充分發(fā)揮人民群眾的作用。 (六)切實增強紀律意識??梢哉f,應急管理工作無小事,一有失誤就可能出大事。無論是處理突發(fā)事件信息,還是出助領導處置突發(fā)事件,一定要講規(guī)范,講程序。 (七)切實增強學習意識。只有知識積累 多了,知識面寬了,理論功底厚了,才能提高工作的層次和質量。一要加強理論學習,增強判斷是非的能力。三要加強業(yè)務學習,做到精通本職工作。文字一定要簡煉、規(guī)范,把最重要的內容用最簡潔的語言表述出來。應急平臺及計算機的應 用要做到能使用一些與工作相關的程序和操作。因此,要采取切實措施,提高應急管理干部的七項能力。應急管理干部要具有對突發(fā)事件信息及時感知、迅速收集的能力和素質。應急管理干部關鍵是要有強烈的時間觀念, 做到眼疾手快,聞風而動,把握時機,迅速捕捉,不讓突發(fā)事件信息從身邊溜走。否則,遲報、漏報和瞞報重要突發(fā)事件信息,必將影響上級黨委、政府及時了解掌握重要突發(fā)事件信息,延誤指導處置重大事件事故的最佳時機。通過各種渠道收集來的預警性突發(fā)事件信息往往是初始、零亂、無序和彼此孤立的,這就需要應急管理干部分析研判出預警性突發(fā)事件信息真實情況和可能 發(fā)展的趨勢。要熟練掌握各種綜合分析研判方法,這是提高綜合研判能力的基本途徑。只有熟練掌握各種分析研判方法,才能確保研判的有效進行。 (三)超前
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