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銀行工會下半年工作計劃與銀行工會工作計劃-在線瀏覽

2025-06-04 22:03本頁面
  

【正文】 、學習、生活狀況。 結(jié)合行內(nèi)旺季營銷,開展活動。二是加強業(yè)務(wù)領(lǐng)域的學習:提高柜面操作技能,加強自身業(yè)務(wù)知識的學習,提高解決實際問題的能力,用專業(yè)的水平留住客戶 。 繼續(xù)開展青年員工沙龍活動。本我部將繼續(xù)開展好此項活動,豐富青年人的精神生活。通過組織多種形式的文體活動,開展好內(nèi)容豐富、形式多樣的文體活動,進一步豐富廣大員工的業(yè)余生活,形成健康活潑的工作氛圍。第 2 頁共 4 頁 銀行工會工作計劃 根據(jù)我行今年一年來會計結(jié)算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì),現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在 XX年的工作思路??蛻羰俏覀兊纳嬷矗鳛闋I業(yè)部又是對外的窗口,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽 我行一直提倡的“首問責任制”、“滿時點服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業(yè)部工作的一個欠缺。 繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求 督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力。 進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。 規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發(fā)現(xiàn)隱患,減少差錯杜絕結(jié)算事故。 做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。為了更好地做好基層行女職工工作,結(jié)合本單位女職工的特點,提出以下工作要點。為支行的建設(shè)和支行各項事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)氛圍、凝人氣、聚力量,推動支行更快更好地發(fā)展。 組織廣大女職工和女工干部 學習領(lǐng)會 xx 屆五中全會和“ xx”規(guī)劃精神,認真貫徹落實《工會法》、《婦女法》、《中國工會章程》、《工會女職工委員會工作條例》不斷提高女職工素質(zhì)和理論水平。 開展“創(chuàng)建學習型銀行、爭做知識型員工”活動。 繼續(xù)開展“五個一”活動。 深入基層開展調(diào)研活動,針對女職工工作出現(xiàn)的新情況、新問題,積極探索新思路、新方法,不斷創(chuàng)新女工工作。 堅持“人本”理念,體現(xiàn)“人文”關(guān)懷,維護女職工合法權(quán)益。及時了解并 及時向有關(guān)領(lǐng)導和部門反映女職工的意見、建議和要求。主動關(guān)注女職工的生活和工作狀況,做她 第 1頁共 5頁們的的第一報告人 。關(guān)心女職工中的特殊群體,積極幫助她們克服各種困難。防止借改革之名侵害女職工合法的就業(yè)權(quán)、學習權(quán)、發(fā)展權(quán)。 樹立典型、弘揚先進。 深入開展姐妹獻愛心幫扶活動。 采取多種形式對女職工進行加強生理衛(wèi)生、健康保健等科學知識教育,認真組織好女職工每年一次的身體檢查。積極組織參加地區(qū)女職工聯(lián)誼活動、女干部聯(lián)誼活動、困難女職工聯(lián)誼活動、高學歷高職稱女職工聯(lián)誼活動。多開展有關(guān)健身、保健、營養(yǎng)、美容等方面的修身活動。通過講座與培訓的形式進行英語、計算機等培訓 。通過舉辦講座、觀看光盤等形式,普及衛(wèi)生保健知識,使大家學會健康的生活。 今年活動的主題是:營造和諧、寬松、向上的氛圍,增進友誼和交流,釋放心情,調(diào)節(jié)情緒,引導廣大女職工樹立“一三一”健身理念 (每天健身活動一小時,健康工作三十年,幸福生活一輩子 ),自覺參加健身活動,提高身心素質(zhì),以健康的體魄更好地為學支行的發(fā)展多做貢獻。 引導 女工干部進一步增強責任意識和創(chuàng)新意識,勤學習,多思考,帶頭做知識型的女工干部,努力學習經(jīng)濟知識、現(xiàn)代管理知識、相關(guān)的科學和人文知識,提升人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力,增強女職工工作的活力。 二月份,擬定 XX 年女工工作要點 三月份,開展“慶三八”活動。 ②簽訂姐妹“獻愛心”幫扶責任書。 四月份,①組織離退休及內(nèi)退女職工春游。③設(shè)立單親困難女職工幫扶登記卡。 一、以客戶為中心,做好結(jié)算服務(wù)工作。 主動加強與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,參與個人業(yè)務(wù)、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。 以銀行為課堂,明年我們將舉辦的銀行結(jié)算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。 二、強內(nèi)控制度管理,防范風險,保證工作質(zhì)量。 進一步強化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,著重加強帳戶管理 (確保我行開戶單位的質(zhì)量 )和上門服務(wù)。 重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結(jié)算資金的安全,進一步提高我行防范外來結(jié)算風險的手段。 切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導與檢查。 第四篇:銀行工會下半年工作計劃與銀行工作計劃書(推薦) 銀行工會下半年工作計劃范文 今年,我們的工作取得了一些成績,但在圍繞和推進業(yè)務(wù)發(fā)展、服從與服務(wù)于全行中心工作大局以及創(chuàng)造性地開展工作方面仍有許多發(fā)展空間,需要在今后付諸努力。 認真學習貫徹“十八大”精神,進一步統(tǒng)一思想,增強全員政治意識、大局意識、責任意識,把員工的積極性凝聚到落實建行發(fā)展戰(zhàn)略,做好自身工作上來。 舉辦員工技能大賽。 開展健康向上的文體活動。二是分層次開展球類、棋類、釣魚等比賽,以適合各類人群的小眾需求。 培育樹立典型,推進文明創(chuàng)建活動。 為青年員工職業(yè)生涯成長營造良好環(huán)境。 開展青年員工問卷調(diào)查工作?;趩柧碚{(diào)查所反饋信息, 形成一篇建行揚州分行青年員工現(xiàn)狀調(diào)查,并以此調(diào)查為行動綱領(lǐng)開展青年員工喜聞樂見的活動與工作,進一步提高服務(wù)青年的水平。一是讓廣大青年員工你學習我分行旺季營銷的精神與省分行“ 6s助戰(zhàn)旺季 爭當崗位先鋒”倡議書 。三是加強營銷意識:開展進社區(qū)活動更好的樹立品牌,提高營銷服務(wù)的水平。市分行團委已于 12 月 23 日舉辦建行 揚州分行青年員工沙龍第一期活動,活動現(xiàn)場氣氛濃烈,與會青年參與熱情高漲。 開展豐富多彩的興趣小組活動。各興趣小組堅持自我管理的原則,基本任務(wù)是在興趣小組組長的帶領(lǐng)下,制定本小組的活動規(guī)則、 第 1 頁共 6 頁活動計劃,按照計劃定期組織小組成員開展活動。 一、 以客戶為中心,做好結(jié)算服務(wù)工作。 隨著金融業(yè)之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高,不單單 在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、 bsp 航空代理等代理結(jié)算外,更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費業(yè)務(wù)、開放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,提高我行的競爭能力。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業(yè)部工作的一個欠缺。 繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求 督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求實行事權(quán)劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力。 進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。 第五篇:銀行工會 2021 年工作計劃與銀行工作計劃書 銀行工會 2021 年工作計劃范文 XX 銀行工會工作計劃 (一 ) 根據(jù)我行今年一年來會計結(jié)算工作的實際情況,明年的工作主要從三個方面著手:抓服務(wù)、抓質(zhì)量、抓素質(zhì),現(xiàn)就針對這三個方面制定我營業(yè)部在 XX年的工作
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