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20xx年度工商局紀(jì)檢組長述職述廉報告最終5篇-在線瀏覽

2025-05-28 17:27本頁面
  

【正文】 領(lǐng)導(dǎo)班子成員的大力幫助支持下,依靠各股室所的全力配合,提高認(rèn)識,虛心學(xué)習(xí),努力工作,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,各項工作都取得了很好的成績。 廉政文化建設(shè)推陳出新。例如, XX 工商所利用本所樓層多、室內(nèi)面積大的優(yōu)勢,以走廊為主要展示平臺,懸掛警言警句、名人名言,形式美觀大方,內(nèi)容引人注目,成為工商所辦公場所內(nèi)的一道風(fēng)景線,形成自己特有的“廉政文化走廊”; XX 工商所廉政文化建設(shè)則在運用科技化手段上作文章,把服務(wù)大廳內(nèi)的電子顯示屏作為主要展示平臺,形式新穎,內(nèi)容豐富,適時更新,形成了自己特有的“廉政文化電子墻”。 一 方面扎實推進(jìn)廉政風(fēng)險點防范管理工作,在全面查找廉政風(fēng)險點的基礎(chǔ)之上,制定相應(yīng)的防范措施,在制度運行和監(jiān)督落實上動真過硬,不僅有效防范工商管理人員在履行崗位職責(zé)、行使行政權(quán)力過程中的廉政風(fēng)險和監(jiān)管風(fēng)險,更要確保工商管理人員履行職責(zé)的廉政和監(jiān)管安全。建立預(yù)防職責(zé)犯罪聯(lián)席會制度,制定工作規(guī)則,明確具體方案,注重抓好源頭預(yù)防工作,共同構(gòu)筑拒腐防變的堅固防線。 主動接受評議,展 示工商風(fēng)采。在節(jié)目中,陳淑斌局長回答了現(xiàn)場觀眾的提問,回答嚴(yán)謹(jǐn)而又不失針對性。 務(wù)求實效,開展述職述廉活動。在活動中,工商人員與經(jīng)營者坦誠對話,真誠交流,氣氛熱烈,共收到 30 多條建議和意見。 三、全力支持工商所工作。全所人員鼓足干勁,信心百倍,始終保持昂揚的精神風(fēng)貌,高漲的工作熱情,在大家的共同努力下,全年各項任務(wù)完成情況令滿意。 四、不斷提升紀(jì)檢監(jiān)察工作服務(wù)、保障、促進(jìn)工商發(fā)展的能力和水平 嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)假日廉潔自律的規(guī)定;公車按規(guī)定進(jìn)行封存,杜絕了公車私用現(xiàn)象的發(fā)生。 繼續(xù)做好煤炭領(lǐng)域反腐敗專項斗爭工作,在市專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下,加強(qiáng)同其他部門的聯(lián)系,在自查自糾基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)法,不斷推動清理整頓工作深入開展。 五、廉潔自律情況 本人能夠自覺遵守國家總局“六項禁令”規(guī)定等國家的廉潔從政法律法規(guī),要求別人做到的,自己首先做到。 以上述職,不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們指正?,F(xiàn)報告如下: 紀(jì)檢監(jiān)察方面:為有效開展紀(jì)檢監(jiān)察工作,努力取得黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新成果,今年以來,紀(jì)檢組高揚“執(zhí)政為民”的主旋律,千方百計地轉(zhuǎn)變行政職能,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,優(yōu)化服務(wù)方式,打造服務(wù)型工商,堅持教育、監(jiān)督、查辦三管齊下,抓教育、抓治理、抓效能、抓制度、抓制約、抓責(zé)任“六抓并舉”,切實解決那些社會反映強(qiáng)烈、損害群眾利益的熱點難點問題,消除負(fù)面影響。解決損害群眾利益問題,關(guān)鍵在提高黨員干部的思想覺悟,筑牢思想防線。在加強(qiáng)正反兩方面典型教育的同時,結(jié)合縣委縣政府部署的“雙進(jìn)雙獻(xiàn)”活動,我積極以“體察群眾疾苦”為主題開展“艱苦奮斗、廉潔從政”教育。同時也較好地解決了為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)的問題,把我們的工作定位在為人民群眾服務(wù)、為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)上。下決心解決群眾反映強(qiáng)烈的問題。認(rèn)真對每一項收費、每一個案件進(jìn)行清理,規(guī)范收費罰款行為。在今年的企業(yè)登記注冊、年檢和驗照貼花工作中,我們嚴(yán)禁任何單位和個人搭車收取各類會員費、征訂任何種類的書報刊和音像資料,并一律不收取公告費。僅此一項,就為企業(yè)和個體工商戶減輕負(fù)擔(dān) 30多萬元,讓廣大經(jīng)營者切實感受到了我們工商部門治 “亂”的決心。不斷創(chuàng)新監(jiān)管理念,提高監(jiān)管效能和水平。在過去實行政務(wù)公開的基礎(chǔ)上,我們嚴(yán)格按照《行政許可法》的要求,全面實行了一個窗口對外辦公的“一站式”首辦責(zé)任制。大廳窗口人員為首辦責(zé)任人,熱情接待企業(yè)辦事人員,一次性交待清楚辦事程序、一次性講清所需材料,對申請材料齊全,符合法定形式的一次辦結(jié)。全面推行預(yù)約辦事制、跟蹤服務(wù)制、聯(lián)系點制、企業(yè)聯(lián)絡(luò)員制和現(xiàn)時辦結(jié)制。名稱預(yù)先核準(zhǔn)由法定的 10 天縮短為 5 個工作日;企業(yè)設(shè)立登記由法定的 30 天縮短為 7 個工作日;企業(yè)變更登記由法定的 30 天縮短為 5 個工作日。同時還將“一站式”首辦責(zé)任制向基層工商所延伸,簡化辦事程序,簡化辦事手續(xù),做到“集中受理,陽光作業(yè),全程服務(wù),限時辦結(jié)”。就是安于現(xiàn)狀,因循守舊,不思進(jìn)取無所作為者;作風(fēng)懶散,效率低下,辦事拖拉,推諉扯皮者;自 己不謀事、不干事、干不成事,而對干事者說三道 四、評頭論足者;造謠言,挑撥離間甚至詆毀誹謗他人者。 四是抓制度,規(guī)范執(zhí)法行為。對問題多發(fā)的部位和環(huán)節(jié),分門別類地出臺文件,建立健全規(guī)章制度,規(guī)范各項行政執(zhí)法行為。按照依法定責(zé)、依責(zé)定標(biāo)、依績獎懲的原則,制定可操作的激勵考核機(jī)制,推進(jìn)市場監(jiān)管和執(zhí)法職能的到位。嚴(yán)把初審登記關(guān),落實工商登記初審程序,使工商分局通過初審和注冊登記,進(jìn)一步健全“經(jīng)濟(jì)戶口”。 是認(rèn)真落實國家工商總局依法行政、文明執(zhí)法《六項禁令》和省局《五條禁令》,抓好基層的“五小”建設(shè),努力營造工作與生活和諧的環(huán)境。 五是抓制約,完善監(jiān)督機(jī)制。為此,我們進(jìn)一步完善黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、民主監(jiān)督等各項監(jiān)督制度,教育和督促黨員干部樹立公仆意識,正確行使人民賦予的權(quán)力,自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。為進(jìn)一步強(qiáng)化社會監(jiān)督,提高行政效率,推進(jìn)依法辦事、依法行政,我局幾年來一直把“一切為了讓人民群眾滿意”作為各項工作的出發(fā)點和落腳點,切實解決群眾普遍反映和關(guān)心的熱點、難點問題 。①是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,分級簽訂責(zé)任狀,把反腐倡廉與本職業(yè)務(wù)、行風(fēng)建設(shè)和其他工作緊密結(jié)合,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。②是指導(dǎo)和督促各科室特別是基層工商所,建立科學(xué)嚴(yán)密的責(zé)任目標(biāo)管理體系,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,加大對本系統(tǒng)干部職工特別是執(zhí)法執(zhí)紀(jì)人員的教育管理,守好陣地,把好關(guān)口,嚴(yán)防不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。④是進(jìn)一步細(xì)化了責(zé)任考核和責(zé)任追究制度,把“軟”要求變成“硬”約束。到 11 月底,全面完成了全縣 18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(城區(qū)辦)建立消協(xié)分會和 xx 個行政村、 8 個居委會、 2 個醫(yī)院、 5 個中小學(xué)建立“兩站”任務(wù),并舉辦培訓(xùn)班 18 期,培訓(xùn)工作人員 300 余人,現(xiàn)已全面開通。
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