20xx年老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告-在線瀏覽
2025-03-30 08:43本頁面
【正文】 鋒活動常態(tài)化，開展了青少年 我的夢 征文比賽；啟動第二屆 關(guān)愛明天、普法先行 青少年宣傳教育活動；第 19 次組織愛心助學(xué)，爭取助學(xué)資金 23 萬，向 153 名考上重本、二本、困難在校大、中、小學(xué)生發(fā)放助學(xué)金，升華了關(guān)愛主題。 3 月 28 日邀請區(qū)委黨校講師作黨的十八大精神輔導(dǎo)報告，組織學(xué)員捐資支持貧困學(xué)生，舉辦卡拉 OK 賽，提升校園文化。三是區(qū) 五老四教 主題活動扎實(shí)推進(jìn)。根據(jù)文件精神，區(qū)老干局綜合科內(nèi)增設(shè)老干教育科，及時召開聯(lián)席會議，落實(shí)了主題活動的人員和經(jīng)費(fèi)問題。四是區(qū)老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳員充分發(fā)揮自身獨(dú)特優(yōu)勢，利用網(wǎng)站、微信、論壇、 交流群等網(wǎng)絡(luò)平臺， 1000 余名老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳員通過撰寫博文、發(fā)帖跟帖、論壇交流等多種形式，大力宣傳黨的十八大精神和黨的方針政 策，弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，謳歌經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成就，關(guān)注民生，鞭撻社會陋習(xí)，促進(jìn)了老干部作用的發(fā)揮和晚年生活品質(zhì)的提升，周建瓊、譚荒芳、劉新明三位老同志被評為 全市優(yōu)秀老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳員 ，為推進(jìn)和諧社會建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。春節(jié)前，協(xié)會和民間有聲望的 五老 還自發(fā)地組織送春聯(lián)下鄉(xiāng)活動，為村民送上祝福，送上希望。六是區(qū)老干部釣魚協(xié)會積極發(fā)揮作用，組織會員開展釣魚活動，促進(jìn)了老干部的健康長壽。八是積極籌建老年保健協(xié)會，組織開展老年保健知識講座，發(fā)放保健知識宣傳資料，提升了老同志養(yǎng)身文化水平。一是積極開展?fàn)巹?chuàng)全市 敬老文明號 單位活 動。 8 月被授予 全市敬老文明號 單位，為創(chuàng)建活動持續(xù)開展起到了示范帶頭作用。全年集中為老干部報銷醫(yī)藥費(fèi) 230 人次，審批金額 134 萬元，看望住院老干部 26 人次，為 13 名老干部進(jìn)行了祝壽，為 4 名老干部組織追悼會，協(xié)助辦理喪事，做好善后工作，幫助解決有關(guān)問題。今年以來，我局在利用社區(qū)資源為老干部提供 四就近 服務(wù)中，進(jìn)一步結(jié)合社區(qū)實(shí)際和老干部特點(diǎn)，創(chuàng)新開展 網(wǎng)格化 管理服務(wù)模式，形成了以社區(qū)為網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中定人、人負(fù)其責(zé)的良好局面，切實(shí)把 四就近 工作落到實(shí)處。 二、加強(qiáng)自身建設(shè)，打造勤廉務(wù)實(shí)的干部隊伍 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。 加強(qiáng)制度建設(shè)，積極打造務(wù)實(shí)高效的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍。年初專門制定了公務(wù)員績效考核工作方案，設(shè)崗定責(zé)， 既對所有干部嚴(yán)格要求，在工作上壓擔(dān)子，教方法，又給他們充分的空間發(fā)揮自己的能力，幫助干部在工作中不斷成長、成熟。 加強(qiáng)廉潔自律，模范執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。資金安排方面，不斷完善財務(wù)管理制度，一般性的支出由分管副職嚴(yán)格把關(guān)， 500 元以上的資金使用由局長審核， 5000 元以上的支出由局長辦公會集體審核；認(rèn)真執(zhí)行厲行節(jié)約相 關(guān)規(guī)定，公務(wù)接待、會議費(fèi)、車輛運(yùn)行、機(jī)關(guān)水電等指標(biāo)從嚴(yán)從緊控制；在津補(bǔ)貼和獎金發(fā)放、政府采購等方面，均嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，真正做到行為規(guī)范、程序合法、手續(xù)健全。 老干部局領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉報告 述 職 述 廉 報 告 區(qū)委組織部副部長、老干部局長 楊松林 一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo) 下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學(xué)習(xí)、工作、生活情況匯報如下： 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力 一是加強(qiáng)以十八大以及十八屆三中全會精神為重點(diǎn)的理論學(xué)習(xí)。 二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極參加上級舉辦的各類老干相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，通過不斷的學(xué)習(xí)，提高自己為老干部服務(wù)的能力，在為老干部服務(wù)過程中摸索科學(xué)的方法，鍛煉自己處理相關(guān)政務(wù)的本領(lǐng)。將學(xué)習(xí)貫徹十八大和十八屆三中全會精神作為我局當(dāng)前的重要工作之一，充分利用局務(wù)會、支部會、等活動平臺，認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計劃，組織全體黨員干部開展學(xué)習(xí)。在思想上進(jìn)一步增強(qiáng)十八大精神旗幟意識，把十八大和十八屆三中全會的重大現(xiàn)實(shí)意義、深遠(yuǎn)歷史意義入腦入心，增強(qiáng)理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內(nèi)涵、新要求。在老干部待遇上，我始終堅持嚴(yán)格按照相關(guān)文件政策落實(shí)到位。在充分保障老干部生活待遇落 實(shí)的基礎(chǔ)上，今年起較之往年有了新提高，讓老干部共享到了改革發(fā)展成果。 。根據(jù)文件精神，區(qū)老干局綜合科內(nèi)增設(shè)老干教育科，及時召開聯(lián)席會議，落實(shí)了主題活動的人員和經(jīng)費(fèi)問題。 。 4. 四就近 工作逐步鋪開。結(jié)合我區(qū)實(shí)際和新形勢下老干部特點(diǎn)，創(chuàng)新在全區(qū)形成為老干部提供 四就近 工作網(wǎng)格，用 網(wǎng)格化 的管理服務(wù)模式，切實(shí)將 四就近 工作落到實(shí)處。 。 。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣；堅持每月一次學(xué)習(xí)和工作例會，寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學(xué)習(xí)提高剛不隊伍素質(zhì)。把學(xué)習(xí)貫徹中央八項規(guī)定、省九項禁令以及區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的事實(shí)意見》同貫徹落實(shí)黨的十八大精神相結(jié)合；根據(jù)工作實(shí)際和形勢任務(wù)，進(jìn)一步修訂完善調(diào)查研究、會議、接待工作等制度，做到有章可循，按規(guī)矩辦事；以黨的 十八大 精神為引領(lǐng)，結(jié)合工作實(shí)際，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想、工作作風(fēng)，提高工作效率，認(rèn)真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進(jìn)工作創(chuàng)新，提高工作效率，進(jìn)一步堅定發(fā)展信心，振奮精神，掀起熱潮，以高昂的干勁努力不斷開創(chuàng)老干工作新 局面。結(jié)合優(yōu)化政務(wù)環(huán)境和機(jī)關(guān)效能建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨政一把手 三個不直接分管制度 ，不斷規(guī)范權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，并以此為及其，進(jìn)一步修訂完善了領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事等 13 項制度。班子成員之間經(jīng)常交心通氣，充分發(fā)揚(yáng)民主，做到大事小事都商量。由過去側(cè)重于事務(wù)公開，向政務(wù)、財務(wù)、人事等多方位公開延伸；由過去公開辦事結(jié)果，向公開辦事標(biāo)準(zhǔn)、程序和結(jié)果全過程延伸；由過去公開一般性問題，向公開群眾最關(guān)心的實(shí)際問題、復(fù)
畢業(yè)設(shè)計相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1