【摘要】各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)第一條安全生產(chǎn)是公司的一項(xiàng)綜合性工作,必須實(shí)行多元、全方位、全過(guò)程的管理。依照《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,為規(guī)范各級(jí)人員和各職能部門(mén)的安全職責(zé),是公司的各項(xiàng)環(huán)節(jié)都能密切配合,共同搞好安全生產(chǎn),特制定本職責(zé)。第二條各級(jí)行政正職是部門(mén)安全第一責(zé)任人,對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級(jí)行政副職是自己分管工作范圍內(nèi)的安全第一責(zé)任人,對(duì)分管工作范圍內(nèi)的安全
2025-05-30 02:30
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632三、公司制造業(yè)薪資管理制度(一)總則第一條目的本規(guī)則是依據(jù)人事管理規(guī)章的規(guī)定,對(duì)于員工薪金、獎(jiǎng)金、津貼等事項(xiàng)制定。第二條薪金給付原則薪金在給付原則上,應(yīng)與公司委派的工作成正比。因此,非規(guī)定的休假及非公司委派的勤務(wù),不支付薪金。(二)薪金的分類給付第三條薪金的分類薪金包括基準(zhǔn)
2024-09-26 13:31
【摘要】1制造業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度設(shè)計(jì)篇一:股份有限公司(制造業(yè))財(cái)務(wù)管理制度某某(制造業(yè))有限公司編制者:簽批者:財(cái)務(wù)制度日期:日期:目錄:一、總則二、財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算體制三、財(cái)務(wù)計(jì)劃管理四、資金
2025-07-16 22:55
【摘要】1財(cái)務(wù)管理制度第一條為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)管理工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,特制定本規(guī)定。第二條公司財(cái)務(wù)部門(mén)的職能是:(一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方政府有關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度和公司的相關(guān)制度。(二)建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度,編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)核算管理,反映、分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況,檢
2025-07-16 20:42
【摘要】13/14一、機(jī)械制造業(yè)人事規(guī)章制度第一章總則第一條本規(guī)則依據(jù)機(jī)械工業(yè)股份有限公司組織規(guī)程有關(guān)條款之規(guī)定制定。第二條本公司員工的任聘、試用、報(bào)到、保證、職務(wù)派免、遷調(diào)、解職、服務(wù)、交卸、給假、出差、值勤、考核、獎(jiǎng)懲、待遇、福利、退休、撫恤等事項(xiàng),除公司章程組織規(guī)程及政府有關(guān)法令另有規(guī)定外悉依本規(guī)則辦理。第
2025-06-06 03:50
【摘要】《家具制造業(yè)生產(chǎn)管理制度大全》目錄第一編家具制造業(yè)員工手冊(cè)一、《員工手冊(cè)》中、小型家具企業(yè)版二、《員工手冊(cè)》大型家具企業(yè)版三、《員工手冊(cè)》家具集團(tuán)企業(yè)版第二編家具制造業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)各部門(mén)運(yùn)作流程一、生產(chǎn)部運(yùn)作流程二、物控部運(yùn)作流程三、品質(zhì)部運(yùn)作流程四、開(kāi)發(fā)部運(yùn)作流程五、人力資源部運(yùn)作流程六、采購(gòu)部運(yùn)作流程七、倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作
2024-09-17 06:37
【摘要】貳、采購(gòu)管理制度貳、采購(gòu)管理制度目錄 頁(yè)次一、采購(gòu)計(jì)劃 P01–1 二、詢比議價(jià)作業(yè) P02–1
2025-05-26 13:14
【摘要】有研半導(dǎo)體材料股份有限公司成本核算管理辦法一、成本分類本公司為制造業(yè)企業(yè),成本按經(jīng)濟(jì)用途分為生產(chǎn)成本和非生產(chǎn)成本。生產(chǎn)成本通常由直接材料、直接人工和制造費(fèi)用構(gòu)成的。直接材料是指在生產(chǎn)過(guò)程中用來(lái)構(gòu)成產(chǎn)成品主要部分的多種材料的成本;直接人工是指在生產(chǎn)中對(duì)材料進(jìn)行直接加工使它變成產(chǎn)成品所用的工人的工資;在生產(chǎn)中發(fā)生的除直接材料、直接人工以外的間接材料、間
2025-05-27 00:49
【摘要】總則計(jì)量工作企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化管理要基礎(chǔ)工作之一。根據(jù)《中華人民共和國(guó)計(jì)量法》和《全國(guó)公司工礦企業(yè)計(jì)量管理實(shí)施辦法》,結(jié)合我公司的實(shí)際情況,制定本實(shí)施辦法:一、設(shè)立適應(yīng)生產(chǎn)需要的檢驗(yàn)室,配備專職或兼職的計(jì)量人員,在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)同各部門(mén),統(tǒng)一管理全公司的計(jì)量工作。二、建立健全的技術(shù)檔案和原始記錄,并要妥善保管,其內(nèi)容主要有:1.計(jì)量器具檢驗(yàn)設(shè)備臺(tái)帳;2.計(jì)
2025-05-25 23:03
【摘要】完美WORD格式某某(制造業(yè))有限公司財(cái)務(wù)制度編制者:日期:簽批者:
2025-06-05 01:31
【摘要】u績(jī)效管理制度(草案)21/21目錄第一章績(jī)效管理綜述 4績(jī)效管理的宗旨和內(nèi)涵 4績(jī)效管理體系的主要思想 4績(jī)效管理責(zé)任者 4第二章績(jī)效指標(biāo)與考核實(shí)施 5尋找績(jī)效指標(biāo) 5年度目標(biāo)和年度考核 5季計(jì)劃 5月考核 5主要績(jī)效 5基礎(chǔ)績(jī)效 6難以確定主要績(jī)效及其成績(jī)的
2025-05-30 05:42
【摘要】?績(jī)效管理制度(草案)第2頁(yè)共30頁(yè)第3頁(yè)共30頁(yè)目錄第一章績(jī)效管理綜述................................................................................
2025-07-16 22:15
【摘要】----童龍制造裝備孵化公司管理制度流程匯編----目錄第一章童龍公司職責(zé)第一節(jié)童龍公司部門(mén)、崗位設(shè)置及人員編制第二節(jié)公司與部門(mén)職責(zé)第二章公司制度第一節(jié)總則第二節(jié)制度建設(shè)第三節(jié)編制管理第四
2024-08-06 18:57
【摘要】生產(chǎn)管理架構(gòu)圖存貨管理營(yíng)銷管理營(yíng)銷計(jì)劃質(zhì)量管理是生產(chǎn)計(jì)劃M02負(fù)荷計(jì)劃M03生產(chǎn)入庫(kù)生產(chǎn)線移轉(zhuǎn)作業(yè)M09設(shè)被維修保養(yǎng)M13交期規(guī)劃排程及工單制發(fā)M06.產(chǎn)能足夠?現(xiàn)場(chǎng)制造管理M08安全衛(wèi)生管理M15否出廠放行作業(yè)M14
【摘要】第一篇:機(jī)械制造業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度 安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度 為了建立本公司安全生產(chǎn)投入長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理,維護(hù)企業(yè)、職工以及社會(huì)公共利益,保障公司的安全費(fèi)...
2024-10-21 11:30