【正文】 _____　　代表人（簽字）：______________　　乙方：_________________________　　身份證號碼：__________________　　丙方：_________________________　　_________年________月_______日醫(yī)生聘用合同3　　甲方：診所　　乙方：　　身份證號碼： 住址：　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲、乙雙方在自愿、平等，協(xié)商一致的基礎上，簽訂聘用合同如下：　　一、合同期限　　本合同自簽訂之日起生效，有效期為 ＿ 年（自二0 年日至二0年 月 日）， 其中試用期為3個月（自二0 年月日至二0 ＿ 年 ＿月＿ 日）　　本條第一款規(guī)定的合同期滿，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。乙方職稱（或職務） ?！　∪?、聘用條件　　乙方的聘用條件如下，　?。?）乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：　　（2）乙方擁有有效資格（證件）　　四、工作時間　　甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每天工作8小時，每周休息一天?！　∥?、勞動報酬　　乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行，效益提成另計?！　∮邢铝星闆r之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請。　　八、甲方持有本合同的最終解釋權。聘期滿前壹月　　經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同?！　≌狡赣闷谠鹿べY為：醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元。　　試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理?！　≌狡赣闷趦葎诒！⒅蛋嗉凹影嘌a貼與正式職工相同。　　三、甲方的權力與義務：　　積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排?！　≡囉闷诟鶕?jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權單方面解除聘用，同　　時應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)?！　ο嚓P技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生、技師由醫(yī)務科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協(xié)助指導）。　　四、乙方的權力與義務：　　試用期內乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作?！　≡囉眠^程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展?！　」ぷ鲿r間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負責人同意后，按本院請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應工資?！　〔坏脤⒓追降募夹g資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任?！　∫曳讲坏脤⒓追降墓ぷ饔闷穾Щ丶沂褂茫蛭唇?jīng)甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人?！　∥濉⑦`約責任：　　學校臨時工聘用合同 經(jīng)紀人聘用合同 丙方自愿為乙方提供擔保，并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任?！　『贤K止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限?！　。?）甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可，　?。?）院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存，　　其余由甲方具體部門、乙方、丙方（無丙方時省略）各執(zhí)一份?！　【拧⒈竞贤皇剿姆?，甲方具體部門、乙、丙三方，甲方人事處各一份（無丙方時為一式三份）?！　♂t(yī)生必須是正規(guī)院校畢業(yè)的本科或大專生，護士必須是正規(guī)院校畢業(yè)的中專以上學歷?！　「郊?聘用制臨時工管理規(guī)定　　一、所有臨時工必須與醫(yī)院簽署“聘用合同書”，有擔保人時要求擔保人同時簽定“聘用臨時工擔保責任書”?！　《⒐べY規(guī)定：試用期月工資醫(yī)生、護士、技師均為元，正式聘用期月工資為醫(yī)生元，護士與技師為元，具體數(shù)額由科負責人于此范圍自定?！　∷?、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與本院正式職工相同?！　×⒃囉眉捌赣贸绦颍翰块T負責人提出人選建議→醫(yī)務科、護理部、辦公室按所需條件確認→院務會討論決定試用（聘用）→乙方將相關證件復印交辦公室備存→部門負責人與聘用（試用）人員商定工資標準并簽定合同認可（有擔保人時同時簽署擔保責任書）→院方簽署并蓋章后生效?！　。?、在同志合同期內，保證負責教育和督促被保人認真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度和嚴格履行合同中屬于乙方責任的各項條款。　?。础⒈尽稉Ｘ熑螘芬皇饺?，擔保人留存一份，被擔保臨時工一份，醫(yī)院辦公室一份。聘期滿前壹月　　經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。　　正式聘用期月工資為：醫(yī)生元、護士元、技師元、其他元?！　≡囉闷谂c正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理?！　≌狡赣闷趦葎诒！⒅蛋嗉凹影嘌a貼與正式職工相同?！　∪?、甲方的權力與義務：　　積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排?！　≡囉闷诟鶕?jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權單方面解除聘用，同　　時應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)?！　ο嚓P技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)（醫(yī)生、技師由醫(yī)務科，護士由護理部，其他人員由院辦　　公室協(xié)助指導）?！　∷?、乙方的權力與義務：　　試用期內乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方，作好各方面交接工作。　　試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。　　工作時間同本院在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的，須征得部門負責人同意后，按本院請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應工資　　。　　不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任?！　∫曳讲坏脤⒓追降墓ぷ饔闷穾Щ丶沂褂?，或未經(jīng)甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人?！　∥濉⑦`約責任：　　保姆聘用合同 教師聘用合同　　此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任?！　×?、合同生效與終止：　　本合同自三方簽字之日起生效（無丙方時則甲乙雙方簽字之日始）?！　∑?、合同簽署與爭議：　　具體程序為：（1）部門負責人提出聘用申請及人選建議，（2）醫(yī)務科、護理部、辦公室按所需條件認可，（3）院務會討論決定試用或聘用，（4）乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證　　醫(yī)務人員聘用合同及各項規(guī)定　　身　　份證復印件交醫(yī)務科、護理部或辦公室?！　∥幢M事宜雙方或三方協(xié)商解決，若各方對合同內容出現(xiàn)爭議，各方應首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構仲裁?！　〖追截撠熑耍ê炚拢耗暝氯铡　【唧w應聘部門負責人：年月日　　乙方（簽）：年月日　　丙方（簽）：年月日　　附：聘用專業(yè)技術人員條件　　擁護黨的領導，熱愛本職工作，服從科室安排。　　必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）或執(zhí)業(yè)護師、技師資格，畢業(yè)不足一年者除外。合同書簽字生效后，院科按合同規(guī)定發(fā)放工資及實施獎　　懲。　　三、獎金規(guī)定：試用期不享受任何獎金，正式聘用期享受所在部門相應職稱獎金，具體數(shù)額由科室根據(jù)工作表現(xiàn)及連續(xù)聘用期限自定，報院財務備案?！　∥?、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標準實施獎罰?！　「饺浩赣门R時工擔保責任書　　１、為確保醫(yī)院醫(yī)療安全，我愿為同志作擔保人?！　。?、在合同期內，被保人未履行合同中任一條款給甲方造成經(jīng)濟損失時，愿負連帶賠償責任；被保人發(fā)生其他違法行為時，根據(jù)案情嚴重程度，愿接受相應的行政處理。　　擔保人簽字：　　用人部門蓋章：　　年月日　　年月日醫(yī)生聘用合同6　　聘用單位（以下簡稱甲方）：　　具體部門：