【正文】 己的工作，才不會(huì)手忙腳亂，顧全大局?！　≡O(shè)計(jì)工作是痛苦與快樂的煉獄，每當(dāng)面臨重大的設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)充滿了壓力，開始搜集各種資料(包括文字的、圖片的)，接下來尋找設(shè)計(jì)靈感，沉思、焦灼，經(jīng)過痛苦煎熬，終于有了滿意的創(chuàng)意時(shí)倍感輕松?！　‘?dāng)然，工作中的痛苦與快樂首先要求有堅(jiān)定的政治信念與立場(chǎng)，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)的強(qiáng)烈責(zé)任感和事業(yè)心。時(shí)刻保持強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)。很好的理解自己工作，出色的履行了崗位職責(zé)，能夠高質(zhì)、高效的完成本職工作。我在XX年，主要是在業(yè)務(wù)和設(shè)計(jì)的提高，在工作心態(tài)上也有了一個(gè)很大的調(diào)整。在XX年里，在業(yè)務(wù)不多的情況下，沉下心認(rèn)真去想設(shè)計(jì)的真正的含義與表現(xiàn)。設(shè)計(jì)，施工一個(gè)也不能少。同樣的一個(gè)訂單，同樣的一個(gè)合同，我們漢口店的同事付出更多，因?yàn)槊恳粋€(gè)客源對(duì)于我們都來之不宜?！　≡谛膽B(tài)上　　在XX年主要體現(xiàn)在與客戶交流時(shí)更加的自信了，面對(duì)某些客戶的刁專問題的回答更加的游刃有余了。面對(duì)不同的客戶，如何調(diào)整自己去理解他們的想法，讓他們來認(rèn)同自己的設(shè)計(jì)理念?！　X年雖然各方面指數(shù)都在提高，但是我覺得這也是必然的，因?yàn)槲覀冊(cè)诔砷L(zhǎng)，慢慢的成熟了，不再事剛剛踏出校門的學(xué)生了，有人教，出了錯(cuò)可以說是新手或年輕，而得到諒解。時(shí)間是無窮的，但是我希望能將這個(gè)時(shí)間集中到最短，因?yàn)椴粌H是設(shè)計(jì)，在其他方面業(yè)都加強(qiáng)自己，現(xiàn)在社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)是如此的殘酷，只有掌握更多知識(shí)，在得與失中思索，才能最大限量的發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，隨著XX年的到來，我也要開始制定自己的目標(biāo)和未來，努力去實(shí)它?！　∫?、經(jīng)濟(jì)性的原則。這就是“經(jīng)濟(jì)性”原則?！　?qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)主要有兩個(gè)方面的考慮：　　任何投資主體都會(huì)特別強(qiáng)調(diào)投入與產(chǎn)出的關(guān)系，力求以最經(jīng)濟(jì)的投入獲得最大化的產(chǎn)出。因此未來景觀設(shè)計(jì)的發(fā)展方向一定是回歸自然、符合環(huán)保、綠色經(jīng)濟(jì)、滿足人性化需要并且具備可持續(xù)發(fā)展的條件?！　《?、自然化的環(huán)境。其實(shí)這本身已違反自然性原則?！　　妒ソ?jīng)》說：“神造萬物，各按其時(shí)，成為美好。好的設(shè)計(jì)師是能充分利用當(dāng)?shù)氐闹参餇I(yíng)造富有當(dāng)?shù)貧夂蛱攸c(diǎn)的園林景觀，而不是靠一味的求奇求異來展示有限的創(chuàng)意?！　》献匀坏脑瓌t就要盡量做到植物當(dāng)?shù)鼗?，萬物都有其生長(zhǎng)規(guī)律，盲目引種外地植物導(dǎo)致高死亡率和高成本投入，既違反自然規(guī)律，又不能突出當(dāng)?shù)氐臍夂蛱厣帮L(fēng)土人情，實(shí)屬吃力不討好之為。　　許多樓盤景觀盲目追求大氣、好看、氣派（如大廣場(chǎng)、大人工湖等），忽略了人們對(duì)景觀不但是欣賞，而且有使用的需要。忽略人性化的景觀不能長(zhǎng)久，且消費(fèi)者欣賞水平越來越高，更多的是強(qiáng)調(diào)觀賞性與實(shí)用性相結(jié)合的景觀。星河灣沒有大廣場(chǎng)、大湖泊，雖然水景很多，但采用的是點(diǎn)式水景設(shè)計(jì)，分布均勻且結(jié)合各種使用功能一起設(shè)計(jì)，投入不多，但處處是景，好看又好用，充分體現(xiàn)人性化設(shè)計(jì)原則?！　》先诵曰蟮某叨葢?yīng)該以人的感受為焦點(diǎn)，而不是盲目的追求高大、宏偉、開闊或者曲折、錯(cuò)落，讓人感覺舒適、使用方便是設(shè)計(jì)師的任務(wù)，因此人性化的尺度就應(yīng)該以合適為衡量的標(biāo)準(zhǔn)?！　?qiáng)調(diào)參與性也就是突出景觀的實(shí)用性?！　?qiáng)調(diào)參與性的功能空間能調(diào)動(dòng)人的體驗(yàn)式樂趣，大大提升景觀環(huán)境的娛樂性附加值，也充分體現(xiàn)景觀帶給人們的實(shí)用價(jià)值?！　∥?、立體化的空間?，F(xiàn)代景觀要與傳統(tǒng)園林手法相結(jié)合，把一個(gè)樓盤里的園林景觀在適當(dāng)?shù)牡胤襟w現(xiàn)多種層次空間，營(yíng)造不同視角、不同氛圍的環(huán)境，增加樓盤景觀亮點(diǎn)，既能促進(jìn)銷售，更能滿足人們對(duì)立體空間的需要。　　強(qiáng)調(diào)立體化的空間主要有兩個(gè)原因：　　滿足人對(duì)景觀空間視覺審美上的視覺延伸的要求，加強(qiáng)景觀空間的層次感和立體感。立體化空間能延展人的活動(dòng)范圍，并增加了人對(duì)景觀空間的體驗(yàn)樂趣?！　?qiáng)調(diào)藝術(shù)性的感受是源于人類對(duì)藝術(shù)的本能性追求：　　景觀設(shè)計(jì)工作其本質(zhì)是對(duì)人類外部活動(dòng)空間的營(yíng)造藝術(shù)，失去藝術(shù)性就等于對(duì)空間只破壞不建設(shè)，性質(zhì)等同于對(duì)人類環(huán)境的犯罪。　　藝術(shù)性還體現(xiàn)在不同的地區(qū)和不同的項(xiàng)目，可以根據(jù)不同的文化背景、人文風(fēng)情、地方特色，加入獨(dú)特的文化元素，使景觀設(shè)計(jì)作品更具人文藝術(shù)特色，也更有歷史文化價(jià)值?！　‰m然各個(gè)樓盤因定位、投入的不同、售價(jià)的限制，還很難做到景觀均好性，但這是一種發(fā)展趨勢(shì)，也越來越為更多有理想的發(fā)展商所重視。住戶每天回家的過程，所能活動(dòng)的空間很有限，因此最關(guān)心的還是站在陽臺(tái)、窗邊能看到什么景色？下樓散步10分種能享受到什么環(huán)境？　　如果樓盤景觀未能做到均好性原則，樓價(jià)必然打折扣，各組團(tuán)的賣價(jià)也會(huì)相差很大?！　?qiáng)調(diào)均好性的布局主要是針對(duì)社區(qū)景觀而言：　　社區(qū)規(guī)劃因?yàn)榭陀^原因會(huì)導(dǎo)致部分樓宇朝向、方位、環(huán)境相對(duì)較差，如果不能在景觀布局上盡量做到均好性，就會(huì)導(dǎo)致差的更差，不利于樓盤整體素質(zhì)的營(yíng)造?！　〗窈笊鐓^(qū)建設(shè)必然朝市場(chǎng)細(xì)分、人群分階層居住的方向發(fā)展，均好性是必須要把握的設(shè)計(jì)原則之一?！　「鞯貥潜P各有特色，不但地域、風(fēng)情、人文、族群會(huì)影響樓盤設(shè)計(jì)風(fēng)格，不同層次的消費(fèi)者審美觀也不同，因此不能千篇一律的用一種手法去設(shè)計(jì)各地不同的項(xiàng)目?！　《鄻踊娘L(fēng)格是適應(yīng)人居環(huán)境區(qū)域性特點(diǎn)、人群品位喜好不同的必然要求：　　不同區(qū)域就有不同的風(fēng)土人情，對(duì)人居環(huán)境的風(fēng)格也有不同的喜好和要求?！　⊥粋€(gè)項(xiàng)目也可以以一種風(fēng)格為主線，將各種不同風(fēng)格的景觀元素融和在一起，達(dá)到中西合璧、異中求同、博采眾長(zhǎng)的效果。有什么樣的建筑風(fēng)格，就要有同類風(fēng)格的景觀環(huán)境與之相配套，這樣的項(xiàng)目才能成為人文景觀，成為城市的亮點(diǎn)，也才更長(zhǎng)的生命力。設(shè)計(jì)師個(gè)人工作總結(jié) 篇4　　來這里工作已經(jīng)有1年多了，在這一年多的時(shí)間里，我從以下幾個(gè)方面來談一談我來到公司這兩個(gè)月的感受：　　(一)良好的辦公環(huán)境　　公司給我的第一個(gè)印象就是我們良好的辦公環(huán)境。有了這么好的辦公環(huán)境，我們的工作熱情會(huì)更加高漲。他們的年齡應(yīng)該和我們的父母年齡相仿，但他們?yōu)榱斯镜陌l(fā)展每天都是勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)的工作。不但在工作上幫助我們進(jìn)步，在生活上，思想上也不斷的開導(dǎo)我們，關(guān)心我們，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)?！　?三)同事之間能夠和睦相處　　人際交往、同事之間的相處，是我們大家工作的需要。同事生病了，端上一懷熱水，送上一句溫暖的祝福，那么，每個(gè)人的心里都會(huì)是熱乎乎的，少了那些勾心斗角，爾虞我詐，多一些理解和關(guān)懷?！　?四)團(tuán)隊(duì)精神　　工作中少不了交流和溝通，少不了共同合作。所有的項(xiàng)目靠一個(gè)人的力量是不能完成的。一個(gè)人承擔(dān)著幾個(gè)人的工作，所以說每個(gè)人的力量都是不可或缺的。團(tuán)隊(duì)精神非常重要，大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn)