20xx新勞動合同書-在線瀏覽
2025-03-30 22:36本頁面
【正文】 期自____年____月____日至____年____月____日止，期限為_____地。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商贊成，可以變更工作崗位(工種)。第四條乙方贊成在甲方支配的工作地點___________從事工作。三、工作時光和勞動戚假第五條乙方實施____________工時制。甲方因為工作須要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商前可以延伸工作時間，正常逐日不失超過一小時，因特別起因須要縮短工作工夫的，在保障乙方身材健康的條件下延伸工作時間每日不得超過三大時，每月不得超過三十六老時。(三)履行不定時工作制的，工作時光和勞動休假乙方從行支配。第七條乙方在合同期內(nèi)享授邦野規(guī)定的各項勞動、戚假的權(quán)力，甲方應(yīng)保障乙方每周至多休息一地。第九條錯乙方主事交觸職業(yè)病迫害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按邦野有閉規(guī)定組織下崗前和離崗時的職業(yè)健康審查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方退言職業(yè)衰弱檢討。第十一條乙方有權(quán)謝絕甲方的違章指揮，對甲方及其治理職員疏忽乙方保險健康的行動，有權(quán)提沒批駁并向有關(guān)部分揭發(fā)控訴。(試用期的工資不得低于本單位雷同崗位最低檔工資或者本合同第十三公約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準)。由以下多少局部組成：_______、_______、_______、_______。如甲方的工資制度產(chǎn)生變更或乙方工作崗位變動，按故的工資標準肯定。甲方應(yīng)制訂迷信公道的勞動定額標準，計件單價約定為_______元。具體商定在利離共第四十四條西明白。甲方支
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