20xx縣計劃生育服務站年終小結(jié)-在線瀏覽
2025-01-17 06:15本頁面
【正文】 建立了信息通報制度，計生、公安、衛(wèi)生、統(tǒng)計、民政等部門的信息定期進行通報。
五是綜合治理。制定出臺了《“xx”期間縣綜合治理出生人口性別比工作考核評估辦法》等7個規(guī)范性文件，建立了出生人口性別比預警機制，利用河北省人口計生委wis 數(shù)據(jù)庫與新生兒落戶、分娩登記等資料進行對比分析，對性別比數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析，有針對性地開展工作。
二、綜合改革創(chuàng)新，進一步推動人口計生工作轉(zhuǎn)型發(fā)展。把免費開展孕前優(yōu)生工作作為重點，在去年創(chuàng)建一站式孕前優(yōu)檢服務模式基礎上，進行優(yōu)化升級，增加lis系統(tǒng)，建立完善了“國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目流程管理系統(tǒng)”。創(chuàng)新建立了“縣救助、局幫扶、鄉(xiāng)慰問、村幫助”關懷服務體系，組織計生干部開展了進百家門、訪百家情、解百家難、暖百家心和優(yōu)質(zhì)服務送上門、政策法規(guī)送上門、婚育知識送上門、獎勵扶助送上門、致富信息送上門的“四百五上門活動”。以均等化試點為契機，扎實開展優(yōu)質(zhì)服務，實現(xiàn)了四個“面對面”。
四是抓規(guī)范管理創(chuàng)新，打造社會撫養(yǎng)費征收新亮點。20xx年，共對2033件政策外生育案件進行了立案，立案率100%。全年未發(fā)生一起行政復議和行政訴訟案件。
五是抓隊伍管理創(chuàng)新，打造基層組織建設新亮點。加強基層計生班子建設，落實《關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管計生領導落實正科級(工資)待遇的試行辦法》，全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1個街道辦事處全部配備黨委委員、副科級領導分管計生辦工作。對育齡婦女小組長實行績效管理，提高育齡婦女小組長的補貼標準，由每月80元逐步提高到100元，育齡婦女小組長的補貼全部納入縣財政預算。
一是深化依法行政，法制工作不斷加強。不斷深化政務公開，公開及時率和準確率達100%，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍建成了計生便民服務大廳，為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務。審核縣文明單位91個，先進個人241人。審核XX20xx年度職工勞模31人。
二是保障群眾需求，服務活動不斷深化。澄清藥具底數(shù)
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