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20xx縣工作總結(jié)與計劃-在線瀏覽

2025-01-17 06:10本頁面
  

【正文】 )標準化學校建設(shè),已全部完成教學裝備和各項硬件建設(shè),師資配備和學校管理等各項指標全面達標。二是完成了縣政府工作報告提出的30所義務(wù)教育標準化示范校創(chuàng)建任務(wù)?!?”就是四個環(huán)境,所有的示范學校必須圍繞優(yōu)美的育人環(huán)境、平安的辦學環(huán)境、凈化的教育環(huán)境、溫馨的教學環(huán)境,實現(xiàn)特色化、品質(zhì)化、示范化、引領(lǐng)化。創(chuàng)建工作的總要求就是要辦好優(yōu)化后的每一所學校,教好每一個孩子,辦人民滿意的教育。20xx、20xx年總投資6700萬元的改善貧困地區(qū)義務(wù)教育薄弱學?;巨k學條件工作正在組織實施。一是開展了各種安全教育和督查及演練活動。全年以縣共開展防溺水、交通安全、食品衛(wèi)生安全等3次專項工作督查。二是健全了學校安全工作機構(gòu)。全縣中小學校還配備法律副校長157人。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學以上學校、規(guī)模較大幼兒園均安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng),總探頭數(shù)達2163個。四是建立全系統(tǒng)矛盾化解糾紛機制。五是加強法制宣傳、宣傳教育、綜治和信訪維穩(wěn)工作。縣教育局獲第二屆全國“關(guān)愛明天、普法先行”先進單位稱號。
  以查糾違規(guī)行為為重點,打造凈化的教育環(huán)境??h教育局采取突擊檢查和集中暗訪的形式,對各類針對學生的輔導班、興趣班和亂收費、亂征訂教輔材料、違規(guī)家教等,進行了專項整治行動。二是加大對違規(guī)行為的查處力度。對一例學校財務(wù)審計問題進行通報批評和調(diào)查處理。20xx年度,監(jiān)察室全程參與招生、招聘、評優(yōu)評先、考核晉級、干部任用、民生工程實施、招標采購、財務(wù)審計等工作事項的監(jiān)督監(jiān)察,共受理各類投訴舉報59件(含各級信訪轉(zhuǎn)辦件39件),辦理59件,電話舉報62次,接待來訪16批次。
  以效益充分發(fā)揮為重點,打造溫馨的教學環(huán)境。不少學校根據(jù)實際,成立各種學生社團,吸引學生參與活動,同時組織教師開展體育、美術(shù)、音樂、書法等團體性活動,既讓參與者得到了鍛煉,又融洽了團隊關(guān)系。各學校在抓常規(guī)校園文化建設(shè)的同時,緊密結(jié)合義務(wù)教育標準化示范校創(chuàng)建,通過開設(shè)廣播站、宣傳欄、電子屏、校報、黑板報等多種形式開展校園文化宣傳,特別是加強了文化墻建設(shè),張貼傳統(tǒng)經(jīng)典、名人名言、格言警句,陶冶學生心靈。全縣21個鄉(xiāng)村少年宮和300多個留守兒童之家,繼續(xù)發(fā)揮農(nóng)村少兒快樂成長陣地作用,開展棋類、舞蹈、演唱、手工、球類等不同形式的活動。舉辦了中小學生卡拉“OK”、城區(qū)小學生乒乓球、全縣高中生男子籃球賽比賽和全縣羽毛球教練員、裁判員培訓?;顒又行纳賰核囆g(shù)合唱團榮獲六安市“麗水康城”杯合唱比賽第一名,獲安徽省“群星獎”二等獎。參加第六屆“紅星杯”全國少兒書畫大賽,獲一等獎3名,二等獎8名,三等獎2名,活動中心獲組織獎。
  二、緊扣“均衡發(fā)展和提高質(zhì)量”這條主線,突出城區(qū)引領(lǐng)和“三位一體”推進,致力于城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展和名師建設(shè)、崗位大練兵及教科研活動開展?!锻钗魅請蟆反髣e山晨刊11月3日頭版推介了我縣城區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展舉措。擴展舒城二中、城關(guān)三小、實驗小學的優(yōu)質(zhì)教育資源,整合城關(guān)三小和城關(guān)一小,設(shè)立城關(guān)三小東校區(qū)和西校區(qū)。整合舒城二中和舒城三中,在舒城職高校園內(nèi)設(shè)立舒城二中初一年級部,教育教學工作全部由舒城二中負責。20xx年秋學期,城區(qū)小學一年級共招收新生1600余人,設(shè)33個教學班,生均班額48人。城區(qū)初中共招收新生20xx人,設(shè)32個教學班,平均班額60人左右。此舉不但有效控制了大班額,學生家長也不再為孩子上舒城二中和上三小、實驗小學而犯愁了。一是部分地區(qū)先行先試。與此同時,柏林職高初中部也整體移到柏林中心學校。適應(yīng)城鎮(zhèn)化、信息化、現(xiàn)代化形勢需要,借助義務(wù)教育均衡發(fā)展20xx年國家驗收、義務(wù)教育學校標準化建設(shè)、全面改善貧困地區(qū)義務(wù)教育薄弱學校基本辦學條件三個推力,全縣教育整體規(guī)劃布局調(diào)整年底形成,切實改善辦學條件,提升農(nóng)村教育質(zhì)量。一是全面提升學前教育管理和保教水平。對全縣90所民辦教育機構(gòu)進行了年檢,對26所民辦幼兒看護點進行了評估。二是“兩基”成果得到鞏固。%,%。三是普通高中教育得到加強。舒城一中、千人橋中學順利通過省示范普通高中省級復核,目前,正在積極提升辦學內(nèi)涵。強化高中階段教育資源的盤活、優(yōu)化和內(nèi)涵發(fā)展調(diào)研,推進寄宿制初中和綜合高中的發(fā)展,并在山區(qū)選點初步嘗試。改革和規(guī)范新學期中職招生工作。20xx年,市教育局下達我縣職業(yè)學校招生計劃為4066人。20xx年全縣高中階段招生為8082人,其中中等職業(yè)教育學校招生占高中階段的比例為53%。
  繼續(xù)加強中小學名師隊伍建設(shè)。對全縣已掛牌的7個市、縣名師工作室進行檢查考核,新成立了城關(guān)幼兒園黃海清和舒師附小楊紅梅兩個名師工作室。成立了小學語文、數(shù)學、學前教育和中學歷史、中學物理、中學化學六個學科教育教學委員會,為學科教研打造了平臺。我縣今年共有6名教師獲市第三批“學科帶頭人”稱號,28名教師獲市第三批“骨干教師”稱號。一是加強組織領(lǐng)導。二是有序推進活動開展。目前,全縣中小學、幼兒園崗位大練兵活動正在按計劃火熱進行。一是積極開展課題申報工作。二是重點抓課題研究規(guī)范管理。三是突出抓資源平臺的廣泛應(yīng)用。開展20xx年度“一師一優(yōu)課、一課一名師、課課有精品”活動 ,組織全縣20%教師開展“網(wǎng)上曬課”活動。全年先后對舒茶中心校、湯池中心校等近20所中小學開展了教育教學視導工作。一是堅持以小學質(zhì)量檢測、初中質(zhì)量分析、高考目標管理為抓手,以獎懲落實為推動,以優(yōu)質(zhì)課堂教學為關(guān)鍵,逐步提升教育教學質(zhì)量。年初組織了全縣義務(wù)教育期末質(zhì)量監(jiān)測。三是兌現(xiàn)激勵政策。
  三、突出強基礎(chǔ)、抓精細、促規(guī)范這個主調(diào),強化規(guī)范程序和制度完善,致力于促進精細化、規(guī)范化管理。一是規(guī)范城區(qū)學校招生辦法。二是進一步規(guī)范民辦學校招生行為。要求民辦普通高中不得招收已被錄取在其它學校的考生、不得招收普高錄取控制線下考生、不得向縣域外輸送生源,對違反招生宣傳規(guī)定和超規(guī)模違規(guī)招生的2所民辦學校進行了嚴肅處理。一是核定民辦學校辦學規(guī)模。二是加強民辦學校收費管理。同時對無證民辦教育機構(gòu)進行了查糾。在出臺《舒城縣教育局關(guān)于進一步規(guī)范中小學學生學籍管理的意見》基礎(chǔ)上,進一步開展學生學籍管理工作調(diào)研,充分發(fā)揮學籍在教育教學管理中的基礎(chǔ)性作用,重申了“一生一籍、人籍一致”的原則,杜絕“有生無籍、有籍無生”或“一生多籍、人籍不一”的現(xiàn)象發(fā)生。下發(fā)《的通知》、《關(guān)于印發(fā)的通知》和《關(guān)于規(guī)范教育系統(tǒng)招投標采購程序的通知》,加強中小學招投標采購管理。下發(fā)《關(guān)于重新印發(fā)的通知》,進一步加強農(nóng)村學校教師周轉(zhuǎn)宿舍項目管理。
  (一)以群眾路線教育實踐活動為契機,扎實推進教育政風行風建設(shè)。一是高質(zhì)量完成規(guī)定動作。二是立知立改,立行立改。爭取縣政府重視,對群眾反應(yīng)
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