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20xx辦公室工作參考總結(jié)年企業(yè)辦公室內(nèi)勤工作參考總結(jié)-在線瀏覽

2025-01-16 23:55本頁(yè)面
  

【正文】 工作:  工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。  工作質(zhì)量成績(jī)、效益和奉獻(xiàn)?! 】偨Y(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī),但在一些方面還存在著缺乏。在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為***的開(kāi)展做出更大更多的奉獻(xiàn)。內(nèi)勤則是辦公室的內(nèi)部勤務(wù)人員,負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)部事務(wù)治理、文書(shū)處理、報(bào)表填寫(xiě)、文件起草等日常工作,是辦公室工作的直截了當(dāng)組織者和承擔(dān)者?! ∫皇翘幚砗么缶趾托【值拿?。首先是為領(lǐng)導(dǎo)效勞。同時(shí)盡力做好小局工作,由于小局工作是做好大局的根底和前提。辦公室工作的效勞性職能決定了工作的被動(dòng)性,但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮內(nèi)勤人員的主動(dòng)性,擅長(zhǎng)在被動(dòng)中求主動(dòng),變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,要靈敏機(jī)動(dòng),做到忙而不亂。  三是處理好政務(wù)和事務(wù)的矛盾。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應(yīng)酬、吃住行、平安衛(wèi)生等。更不能把政務(wù)看成是高層次的,把事務(wù)看成是低層次的?! ∷氖翘幚砗谩斑^(guò)”與“不及”的矛盾。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和附屬地位,不能缺位,也不能越位。  企業(yè)辦公室內(nèi)勤工作總結(jié)3  辦公室是一個(gè)單位或企業(yè)的樞紐,起著承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、催促檢查和效勞保障大家工作平安的作用。結(jié)合往常的工作經(jīng)歷,談一些我對(duì)辦公室內(nèi)勤工作的粗淺認(rèn)識(shí)。  一是處理好大局和小局的矛盾。首先是為領(lǐng)導(dǎo)效勞。同時(shí)盡力做好小局工作,由于小局工作是做好大局的根底和前提。辦公室工作的效勞性職能決定了工作的被動(dòng)性,但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮內(nèi)勤人員的主動(dòng)性,擅長(zhǎng)在被動(dòng)中求主動(dòng),變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,要靈敏機(jī)動(dòng),做到忙而不亂?! ∪翘幚砗谜?wù)和事務(wù)的矛盾。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應(yīng)酬、吃住行、平安衛(wèi)生等。更不能把政務(wù)看成是高層次的,把事務(wù)看成是低層次的。四是處理好“過(guò)”與“不及”的矛盾。辦公
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