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20xx校長的年終述職報告范文-在線瀏覽

2025-01-12 05:22本頁面
  

【正文】 教育教學工作成功與否辦法其實很簡單:只要看一看學生通過學習后是更加熱愛學習還是厭惡學習。我們以教科研為先導,以培養(yǎng)高素質的學生為重點,開展各項工作。
  (二)抓好初三,確保畢業(yè)班的教學質量
  畢業(yè)班工作千頭萬緒,常規(guī)工作是關鍵,我們認真分析現(xiàn)狀,總結經驗,找準差距。
  明確目標。教育不能只面向少數(shù)學生,也不能只面向多數(shù)學生,而要面向每一個學生。
  開好學科教研會。
  重視實驗教學和體育教學。重視體育課教學,強化學生考試項目的平時訓練和督導檢查,全面提高體育課教學質量,確保了2019年中考體育考試質量的提高。
  為增強質量意識,強化事業(yè)心和責任感,全面完成畢業(yè)班質量目標,我們召開了若干會議:初三學生激勵會、初三班主任專題會、全體教師質量分析會、學生綜合素質評價會、拔尖學生會、三類臨界生會、后進生轉化會。例如間周的教案、作業(yè)、聽課本的檢查,努力做到客觀、公正、量化。
  (四)與時俱進保持清醒
  在新的教育形式下,我清醒地意識到如果我們的辦學理念和行為跟不上時代的要求,那么,我們學校將不能持續(xù)發(fā)展。在現(xiàn)實的學校工作中埋頭鉆研致力于教學研究的多了,沉下身去搞課堂教學的多了,敬業(yè)、樂業(yè)的良好的教學風氣日益形成。過去的成績已成為歷史。
  關心教師的生活、學習等方面還不夠具體、細致。
  對部分或態(tài)度問題或能力問題工作做得不夠好的老師,我干著急沒辦法,面對面指導工作的能力欠缺,沒有使他們真正發(fā)揮應有的作用,這與當前教育教學的要求還極不適應。新的一年里,我將和大家一起,不斷地超越過去的自己,以樸素的感情,調整自已的心態(tài)。以高超的技藝,展現(xiàn)個人的水平。
  以上述職如有不妥,請各位領導、同志們提出批評意見!謝謝大家!
2019年校長個人的述職報告  回顧一年來的教學管理工作,感覺有很多話要說,理順一下思路,大體上可以歸納為五部分:
  一、畢業(yè)班工作。
  三、教師隊伍建設。
  五、教學常規(guī)管理工作,
  校長個人述職報告范文。
  班主任班級管理到位、及時、得當,98級初三的一年內,每位班主任早到晚歸到底有多次,誰也說不清。
  老師、學生、家長、領導四方配合得好,學生會、家長會、教師會、班主任會到底開了多少次無法統(tǒng)計,但招之即來,到會認真聽,散會馬上落實,雷厲風行,團結一致,使98級學生學風正,考風正。
  獎勵措施發(fā)揮了較好的作用,對教師的獎勵有利于團結協(xié)作,對學生的獎勵提高了學生爭先恐后的競爭意識。
  注重了學生應考能力的訓練,年后的月考,老師們狠抓考風,注重考后分析,對科學施教、平靜應考起到了很好的作用。
  招生簡章精雕細刻:這次的簡章經過很多人的構思、修改、編制、出了一些新政策、兩個簡章并行,社會反應良好,
  熱情周到的報名服務:招生報名前的準備充分,10天的報名接待工作, 每一個負責接待的老師都感到異常疲勞和興奮,報名工作不但安排好了考試次序,還很好地展示世紀人的熱情和周到,讓學生、家長有了一個良好的印象。
  撕心裂肺錄取收費:01級新生優(yōu)秀生比例有所提高,得益于招生政策,也得益于98級的成績,也與參與收費錄取的老師正相關。為家長東奔西走借錢送子上學而流淚。
  三、教師隊伍建設:
  世紀中學
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