拉薩市勞動(dòng)合同范本最新-在線瀏覽
2024-12-16 23:09本頁面
【正文】 據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
（一）本合同為__________期限勞動(dòng)合同，合同期自________年________月_________日起至___________年___________月_____________日止，共計(jì)________個(gè)月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
（一）根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事___________崗位工作，乙方的工作地點(diǎn)為_________________。
三、工作時(shí)間和休息休假
（一）甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
（二）甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度；乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。
（四）甲方因項(xiàng)目工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排；加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
（一）甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
（三）甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。
（五）乙方如果對(duì)甲方發(fā)放的工資表示異議，則應(yīng)在工資結(jié)清之日起______日內(nèi)向甲方書面提出，超過時(shí)間則視為無異議。
（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1