精品不定期勞動合同-在線瀏覽
2024-12-16 22:58本頁面
【正文】 則下，雙方訂立合同如下： 一、合同類別和合同期限 ?。保泄潭ㄆ诤贤男衅谙逓槟辍Ｗ訽_______年____月____日起，至________年____月____日止，其中試用期為個月(自________年____月____日至________年____月____日止)；乙方必須為甲方服務(wù)期限為年(自________年____月____日至________年____月____日止)?！ 。病o固定期勞動合同自________年____月____日起，直至(暫行規(guī)定)中約定的條款發(fā)生時自行終止?！ 《⒐ぷ鲘徫弧 。保追礁鶕?jù)生產(chǎn)和工作的需要，并參照乙方的工作技能或特長，經(jīng)考核后擇優(yōu)上崗或安排適當(dāng)?shù)墓ぷ鳌Ｉ蠉徠讣s為本合同附件。 ?。常p方有關(guān)崗位聘用、解聘等事中項按(上海XX廠崗位聘用實施辦法)和(上海XX廠職工下崗待聘的暫行規(guī)定)辦理。同時，對女職工應(yīng)酌情實行特殊保護(hù)。 ?。常追礁鶕?jù)生產(chǎn)和工作需要，對職工提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進(jìn)修條件，并進(jìn)行政治文件學(xué)習(xí)、安全生產(chǎn)和廠規(guī)廠XXX等?！ 。担曳缴蠉徍髴?yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求，掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程，按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù)，并接受甲方職能部門的有關(guān)考核?！ ∷?、勞動報酬 １．甲方實行本企業(yè)的內(nèi)部工資分配形式并根據(jù)“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責(zé)任大孝勞動強(qiáng)度和勞動條件優(yōu)劣情況，確定不同
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1