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簡易臨時勞動合同范本-在線瀏覽

2024-12-16 22:57本頁面
  

【正文】 國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。
第五條 勞動時間與勞動報酬
勞動時間:_____甲方實行每周______日工作制,每日 小時制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時,應(yīng)控制每日加班不超過3小時,每______月加班不超過36小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。加班工資:_____法定節(jié)日為____________元,公休假和平日為____________元:_____夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費____________元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,實行全額計件工資制的,______月工資按計件單結(jié)算,具體辦法雙方約定為:_____
在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給乙方____________元,作為基本生活費用。乙方繳納金額,由甲方按______月在乙方當(dāng)______月工資中扣繳。
乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié),由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。
乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期最長不超過______個______月。乙方在甲方工作半______年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費____________元,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費____________元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費____________元。乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。
第七條 合同的變更、終止、解除
甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項
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