天津市企業(yè)事業(yè)單位勞動合同書一-在線瀏覽
2024-12-16 22:38本頁面
【正文】 (二)__________________________________________
(三)__________________________________________
第四條 工作時間和休息休假
甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，實行每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。因特殊原因需要延長工作時間的，每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。
二、甲方延長乙方工作時間，按照《勞動法》和本市有關規(guī)定支付乙方延長工作時間的工資報酬。
第五條 社會保險和福利待遇
一、甲乙雙方按照國家和本市的規(guī)定參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險，履行繳費義務，確保乙方享有各種社會保險的權利。醫(yī)療期期限及醫(yī)療期內的病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
二、甲方按照國家和本市的規(guī)定及時向乙方發(fā)放防護用品，并按規(guī)定對乙方進行健康檢查。
四、乙方患職業(yè)病、因工負傷或死亡，甲方按國家和本市有關規(guī)定給予各項待遇。
二、乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從管理，按本合同的約定保守甲方的商業(yè)秘密(保守商業(yè)秘密具體事項在本合同第十四條中約定)。
(二)由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同不能完全履行的。
第九條 本合同的終止
有下列情況之一的本合同終止：
(一)合同期滿，不再續(xù)訂的。
(三)乙方死亡的。
(五)有不可抗力出現(xiàn)致使本合同不能履行的。
第十一條 本合同的解除
一、經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
(二)乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。
(四)乙方被依法追究刑事責任或被勞動教養(yǎng)的。
(六)乙方不能按要求完成本合同約定的任務或者同工種同崗位人員的工作量，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的。
(八)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者經有關部門確認生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
三、甲方解除本合同，符合本條一款、二款(五)至(八)項規(guī)定的甲方應按國家和本市有關規(guī)定給予乙方經濟補償。
四、有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
(一)合同期未滿，又不符合本條一、二款規(guī)定的。
(三)乙方患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的。
(五)法律和行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。違反本合同約定的要依法承擔責任。
甲方以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的。
甲方未按本合同約定支付勞動報酬的。
第十三條 違反本合同的責任
一、由于甲乙雙方任何一方的過錯行為造成本合同不能履行或者不能完全履行，應承擔違約責任。違約金的約
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