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2024-12-16 22:20本頁面
【正文】 、工作時間 甲方實行每日不超過8小時、每周不超過40小時工作制，如實行綜合計算工時或不定時工作制，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行。日加班不超過3小時，月加班不超過36小時。工資制度和分配形式按下列第 項執(zhí)行。 實行計件工資制，具體標準為 乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當?shù)卣?guī)定的 的最低工資標準的工資。 乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇，按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 七、違約責(zé)任 本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴格履行。
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