就業(yè)協(xié)議書怎么寫-在線瀏覽
2024-12-16 22:05本頁面
【正文】 ：用人單位的人事負責(zé)人電話 ：用人單位的性質(zhì)，如：國有、股份、民營、集體、個體 ：是指用人單位的人事代理機構(gòu)地址。 ：用人單位人事主管意見，加蓋單位公章 ：到國有企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位等就業(yè)的（合同工除外）上級主管部門是單位所在地的縣級以上的人事局蓋章；人事關(guān)系是委托當(dāng)?shù)氐娜瞬欧?wù)構(gòu)（人才服務(wù)中心）代理的，則先由單位所管轄的區(qū)人事局蓋章，再到市級人事代理機構(gòu)（人才服務(wù)中心）蓋章。 、洽談。 ，畢業(yè)生與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，并由單位簽字、蓋章。用人單位上級主管部門意見視用人單位性質(zhì)、隸屬關(guān)系等因素，需加蓋相應(yīng)人事主管部門公章或另附接收函（批）件。 ，審查合格后，加蓋學(xué)校就業(yè)主管部門（即就業(yè)指導(dǎo)中心）公章。 二、填寫、簽訂《就業(yè)協(xié)議書》須知 ：畢業(yè)生本人基本情況（姓名、性別、年齡等）由畢業(yè)生據(jù)實填寫。家庭地址應(yīng)為畢業(yè)生入學(xué)前生源所在地，如有變動以生源地為準(zhǔn)。不應(yīng)漏填畢業(yè)生簽名和日期。單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、郵編及通訊地址一定要填寫詳細、真實。無人事檔案保管權(quán)的單位請?zhí)顚懫湮斜９軝n案的地址，如人才交流中心、人才市場等。學(xué)院意見一般應(yīng)由畢業(yè)生輔導(dǎo)員或主管就業(yè)的書記簽字、學(xué)院黨總支蓋章。 ：如畢業(yè)生與用人單位有其他約定條款或未盡事宜，經(jīng)協(xié)商后可加入備注欄。為防止欺詐和違約糾紛的發(fā)生，一般應(yīng)由畢業(yè)生本人簽字并加蓋用人單位公章。 。 ，必須以書面形式注明，以口頭形式的協(xié)議或約定，一律不予承認；約定條款的內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽和合法權(quán)益。未告知、未協(xié)商由于研究生錄取或升本而造成違約的，由畢業(yè)生本人承擔(dān)違約責(zé)任。郵寄應(yīng)采用掛號的方式，送交應(yīng)親自面交用人單位，郵寄或送交的收據(jù)應(yīng)妥善保管，以備查用。 ，畢業(yè)生需征得原用人單位的同意和解約書面證明，并向用人單位和學(xué)校交納違約金、承擔(dān)違約責(zé)任后，方可重新領(lǐng)取新的就業(yè)協(xié)議書繼續(xù)擇業(yè)；如用人單位違約，畢業(yè)生要及時報告本學(xué)院輔導(dǎo)員老師和學(xué)校就業(yè)主管部門，以便共同維護畢業(yè)生合法權(quán)益。畢業(yè)生離開單位須
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