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2024-12-14 23:39本頁面
【正文】 實介紹涉及合同的有關(guān)情況。
第一條合同期限
合同期限為___年(或___個月)，從______年起至______年____月____日止。
(試用期限的長短，有關(guān)部門有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行。)
第三條職務(wù)(或工種)
甲方聘請乙方擔任_________職務(wù)(或從事某工種的工作)。
(以完成一定工作量為期限的合同，工作時間由雙方商定。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定，根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪.
(以完成一定工作量的時間為合同期限的，亦可按工作量確定報酬。)
(二)乙方享受的崗位津貼和獎金待遇，與同工種固定職工相同。
(二)假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。
(三)特保兒費：乙方享受特保兒費與固定職工工相同。無規(guī)定的，由雙方商定。
(二)訂立有一定期限的勞動合同的乙方，在擔任領(lǐng)導職務(wù)以后，如職務(wù)是有任期的，在勞動合同期限短于領(lǐng)導任期的情況下，可以將合同期限視為領(lǐng)導職務(wù)的任期。
(三)乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從分配，堅持出勤，積極勞動，保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。
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