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財務(wù)年度工作總結(jié)范文十篇-在線瀏覽

2024-12-07 01:58本頁面
  

【正文】 、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務(wù)部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應(yīng)是20XX年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強學(xué)習(xí),以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長?! ∝攧?wù)是一個單位的核心部門,同時她也是一根引線貫穿與企業(yè)的角角落落。在工作中,由于區(qū)別于原先單位的商品種類、商品進貨渠道,對商品的進貨渠道,結(jié)算方式,貨品出入庫管理等的認知是我一開始的主要的工作重點。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。這為能夠為我們節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),使財務(wù)工作上了一個新的臺階?! 」ぷ魇且粋€相互學(xué)習(xí)的過程,工作考驗了我,我也得到了學(xué)習(xí),主要體現(xiàn)在此刻我對進出口業(yè)務(wù)財務(wù)處理的了解,這讓我十分欣喜?! ≡谶@里也十分感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的支持?;仡欉^去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和集團財務(wù)部的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,部門員工團結(jié)合作、群策群力,追求“重道篤行、通達致遠”的企業(yè)核心價值觀,發(fā)揚實事求是、真抓實干的工作作風(fēng),圓滿地實現(xiàn)了年度工作目標,為公司持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻?! ?一)繼續(xù)完善財務(wù)基礎(chǔ)工作  建立健全公司各類財務(wù)臺賬  根據(jù)項目公司財務(wù)核算特點,建立健全了公司臺賬系統(tǒng)。將各臺賬分工給各人及時更新,確保數(shù)據(jù)的及時性、準確性、實用性和可靠性。財務(wù)部安排專人對公司成立以來的財務(wù)憑證、賬簿、報表、審計報告、合同、稅務(wù)資料及其他財務(wù)文檔進行了梳理,對憑證、賬簿、報表按照控股集團辦公室的統(tǒng)一要求的檔案盒進行了裝盒、編號、存放,并按照公司檔案管理要求,將2010年以前的會計檔案統(tǒng)一存放于檔案室。嚴格檔案調(diào)閱制度,并加強對部門員工會計檔案安全性、保密性的教育。為保證財務(wù)報表的及時性及準確性,財務(wù)部在憑證錄入、憑證初審、復(fù)審等環(huán)節(jié)層層把關(guān),從憑證摘要、現(xiàn)金流量、輔助項適用、科目適用到IUFO財務(wù)報表、財務(wù)快報、經(jīng)營預(yù)算報告等方面均精耕細作。  (三)積極做好工程軟件和營銷軟件上線工作  工程軟件上線工作  公司時間跨度長、業(yè)務(wù)量大,以前年度數(shù)據(jù)查詢及錄入工作量大。財務(wù)部安排專人每月月初對用友財務(wù)工程成本、支付成本與工程軟件中的相關(guān)信息進行比對,對不一致的及時提出解決方案,確保兩系統(tǒng)中工程成本的一致性。由于一期、二期房源均為團購房源,收款和簽約比較集中,在營銷軟件上線前,數(shù)據(jù)一直沒有錄入系統(tǒng),軟件上線后,財務(wù)部會同營銷物業(yè)部、營銷公司順利地完成系統(tǒng)數(shù)據(jù)的補錄入工作,已具備全面上線的準備工作。二是通過建立并及時更新合同臺賬和經(jīng)濟簽證臺賬,實時掌握合同支付情況和經(jīng)濟簽證情況。  加強預(yù)算執(zhí)行力度  在公司領(lǐng)導(dǎo)及集團財務(wù)部的大力推動下,在公司財務(wù)部的積極組織下,目前公司的預(yù)算管理工作已經(jīng)融入到各個部門的日常工作當(dāng)中,各個部門已經(jīng)能熟練的運用預(yù)算這一管理工具,通過每月編制資金使用計劃管理各個部門的資金流。次月分析并通報上月資金實際使用情況,提高了各個部門對預(yù)算數(shù)據(jù)的重視程度?! ?五)積極做好項目融資工作  資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。公司財務(wù)部緊密配合集團財務(wù)審計部,及時報送融資所需項目公司資料,積極與各銀行方面聯(lián)系,爭取融資的主動性。財務(wù)部積極與合肥公積金管理中心和安徽省直公積金中心取得聯(lián)系,商談項目公積金貸款事宜,目前相關(guān)材料已分別報送到兩家公積金中心。在周末安排人員輪流值班,確保收款工作的正常開展,保證了資金的及時回籠。  (七)繼續(xù)做好涉稅管理工作,為公司節(jié)省稅務(wù)成本  由于房地產(chǎn)企業(yè)涉稅環(huán)節(jié)特別多,相關(guān)稅收政策也非常繁雜,征稅較重,這使得納稅成為企業(yè)的一項重要成本支出?! ?0XX年度,公司財務(wù)部積極與當(dāng)?shù)刂鞴芏悇?wù)機關(guān)溝通協(xié)調(diào),在征得主管稅務(wù)機關(guān)的同意后推遲了房屋銷售預(yù)征稅款的上繳,有效緩解了項目開發(fā)資金壓力。  (八)提高員工綜合素質(zhì),加強財務(wù)團隊建設(shè)工作  為提高員工綜合素質(zhì),財務(wù)部要求員工嚴格遵守集團公司員工行為準則,做到誠實守信、團結(jié)合作、持續(xù)學(xué)習(xí)、愛崗敬業(yè)、遵章守紀、廉潔自律、服從大局、艱苦奮斗。二是培養(yǎng)部門內(nèi)良好的學(xué)習(xí)氛圍,積極參加聚智共贏、大成方略組織的稅務(wù)籌劃等方面課程的學(xué)習(xí),業(yè)余時間主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自身素質(zhì)?! ?九)積極參與制度文化建設(shè)工作  成功的企業(yè)孕育優(yōu)秀的企業(yè)制度文化,優(yōu)秀的企業(yè)制度文化成就卓越的企業(yè),財務(wù)部始終把制度文化建設(shè)作為一項重要的工作來抓?! 《菫榱思訌姾鸵?guī)范財務(wù)管理工作,公司財務(wù)負責(zé)人牽頭制定了項目公司財務(wù)管理規(guī)范性的意見以及項目公司財務(wù)負責(zé)人考評細則等,努力提升財務(wù)管理水平和財務(wù)工作效率?! ”M管20XX年度財務(wù)部取得一定的工作實績,但也存在一定的不足。財務(wù)部門對于公司成本費用的管控能力雖有所提高但還非常有限?! ∽龊霉e金及銀行按揭貸款工作。20XX年度稅務(wù)外聯(lián)工作達到的目標是盡可能減少土地增值稅預(yù)征額,推遲房屋銷售預(yù)征稅款的上繳,以緩解開發(fā)資金的壓力。財務(wù)部將密切配合營銷物業(yè)部、銷售公司做好銷售款資金回款工作。  努力加大財務(wù)管控力和預(yù)算管理的力度。在項目管理中,財務(wù)部將多方位滲透,著力加大財務(wù)的管控力。帶領(lǐng)團隊做好本職工作,力爭讓部門員工在自身崗位上都能夠獨立工作并獨擋一面。二是對員工職業(yè)規(guī)劃灌輸積極的理念?! ≈贫任幕ㄔO(shè)?! r光荏苒,20**年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。這也是對自己的一種鞭策吧。在這一年里全體財務(wù)部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。回顧即將過去的這一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將20XX年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。 ?。?)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,及時申報各項稅金?! ∪?、財務(wù)核算與管理工作 ?。?)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度?! 。?)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性?! 。?)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者?! ⌒碌囊荒暌馕吨碌钠瘘c、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。雖然,精細化財務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”?! ∫?、執(zhí)行財務(wù)管理規(guī)范化。在出納環(huán)節(jié)中,堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款
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