愛(ài)崗敬業(yè)五分鐘演講稿5篇-在線瀏覽
2024-12-07 00:56本頁(yè)面
【正文】 作為一名集控運(yùn)行人員，職責(zé)是為設(shè)備的安全運(yùn)行提供可靠的技術(shù)保證，如果工作上有稍微的疏忽和失誤，都可能給電廠帶來(lái)不可預(yù)估的經(jīng)濟(jì)損失。我們只有以積極的心態(tài)刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高技術(shù)水平，才能保證工作質(zhì)量，才能夠不斷地提升自我。任何人都有追求榮譽(yù)的天性，都希望限度地實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。歌德曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“你要欣賞自己的價(jià)值，就得給世界增加價(jià)值。不要問(wèn)企業(yè)為我們做了什么？而要問(wèn)我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么？當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和挫折的時(shí)候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵(lì)攻堅(jiān)克難無(wú)往而不勝？大家永遠(yuǎn)記住：“成功的人一定愛(ài)崗敬業(yè)，失敗的人始終在尋找客觀理由”。有句廣告語(yǔ)說(shuō)得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。愛(ài)崗敬業(yè)，誓言無(wú)聲。我們只有始終保持良好的心態(tài)，立足崗位，扎實(shí)工作，學(xué)習(xí)更多的知識(shí)、掌握更新的技術(shù)，才能更好地為電廠做貢獻(xiàn)。” 任何人都有追求榮譽(yù)的天性，都希望限度地實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，而把這種意愿變成現(xiàn)實(shí)，靠的是什么？靠的就是自己在平凡崗位上的愛(ài)崗敬業(yè)。只有從小事做起，才能夠積累經(jīng)驗(yàn)，步向成功。 日常生活中，你經(jīng)常面臨這樣的選擇： 當(dāng)你接到領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)時(shí)，是討價(jià)還價(jià)應(yīng)付拖拉？還是不帶情緒、敬職敬責(zé)、努力完成？當(dāng)你在工作中遇到困難與挫折時(shí)，是等待觀望半途而廢？還是自我激勵(lì)、攻堅(jiān)克難、無(wú)往而不勝？ 當(dāng)你自覺(jué)晉級(jí)升遷沒(méi)有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)時(shí)，是牢騷滿腹怨天憂人？還是自我反省、加倍努力、厚積而薄發(fā)？ 當(dāng)你遇到來(lái)訪群眾不明政策提出不合理要求時(shí)，是敷衍推諉、撇開(kāi)關(guān)系？還是全心全意，細(xì)致周到的向其明確政策，闡明觀點(diǎn)，并耐心禮貌的處理善后？ 有句廣告說(shuō)得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。有了這種境界，我們會(huì)倍加珍惜自己的工作，并抱著知足，努力的態(tài)度，把工作做的盡善盡美，從而贏得他人的尊重。 試想，假如你不能長(zhǎng)成參天大樹(shù)做棟梁之才，為什么不能做一棵小草為春天獻(xiàn)上一絲新綠？假如你不能像大海那樣海納百川，又怎么不可以像小溪為土地孕育捧上甘露？假如你不能成為天之?huà)勺?，人中龍鳳，為什么不能傳承愛(ài)崗敬業(yè)的精神為醫(yī)保事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)呢？人生在世，七十古稀，青年一代，理當(dāng)自強(qiáng)?！酒摹繍?ài)崗敬業(yè)五分鐘演講稿 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛(ài)的各位同事： 大家好！ “人可以不偉大，但不可以沒(méi)有責(zé)任心。蓋茨的一句經(jīng)典名言，雖然簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單，但卻實(shí)實(shí)在在。高度的責(zé)任感成就了微軟一流的執(zhí)行力，也打造出了聲名顯赫、富可敵國(guó)的微軟商業(yè)帝國(guó)。但在席卷全球的金融危機(jī)沖擊和自然災(zāi)害的影響下，集團(tuán)公司的發(fā)展遇到了前所未有的困難：水電減發(fā)、火電開(kāi)機(jī)受限、標(biāo)煤?jiǎn)蝺r(jià)上漲、負(fù)債率居高不下。為使集團(tuán)盡快擺脫困境，重振雄風(fēng)，再次駛?cè)肟沙掷m(xù)發(fā)展的快車(chē)道，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把自己打造成能夠負(fù)責(zé)任的復(fù)合型人才，是我們當(dāng)仁不讓的神圣責(zé)任！ 正如一位偉人所說(shuō)：“人生所有的履歷都必須排在勇于負(fù)責(zé)的精神之
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