村黨支部換屆心得體會(huì)-在線瀏覽
2024-12-07 00:30本頁(yè)面
【正文】 制約。這也就意味著此次換屆選舉人員調(diào)整的范圍更廣、數(shù)量更多、力度更大。在具體執(zhí)行中，也可以自我減壓、降格以求。其二、慣性思維的束縛。但應(yīng)該說(shuō)，我們今年的村“兩委”換屆選舉打破了這種傳統(tǒng)格局。剛才在前面提到，換屆選舉，說(shuō)到底是讓一些人退下來(lái)，把一些人推上去。現(xiàn)在的農(nóng)村干部，切實(shí)不好當(dāng)。作為最基層的干部，他們承受的壓力最大，但享受的待遇最低。但從農(nóng)村發(fā)展后繼有人、薪火相傳的角度，最終我們還是理性戰(zhàn)勝了感性，堅(jiān)持了“年老的下、年輕的上”的用人導(dǎo)向?！被蛟S，這是對(duì)個(gè)人彼時(shí)心境的一種真實(shí)寫照吧！本與末的評(píng)判，在固本中前行冰凍三尺，非一日之寒；水滴石穿，非一日之功。在個(gè)人看來(lái)，主要是有“三關(guān)”。將黨委意圖轉(zhuǎn)化為黨員、群眾意愿，必須堅(jiān)持原則、嚴(yán)格程序，不授人以柄、留下后患。以個(gè)人經(jīng)歷來(lái)看，此次換屆選舉之所以順利進(jìn)行，主要還是得益于抓住了“人”這個(gè)最主要的因素。黨委組織委員是村“兩委”換屆選舉工作的
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