有關幼兒園園長工作述職報告精選五篇-在線瀏覽
2024-12-07 00:23本頁面
【正文】 幼兒至上嗎? 幼兒至上是以幼兒合適不合適，舒服不舒服，滿意不滿意為準，一個教師是不能犧牲孩子的自由為代價去做事，所以幼兒至上就是要尊重和保障幼兒的各項權益，這一信念，應化為每一個教師都認同和追求的。所以，作為園長重要的職責是充分調動和激發(fā)教師的主體性，發(fā)揮她們主人翁的作用，我認為教師是幼兒園的主人，作為園長不光要有這樣的理念，更要將其落實在實際工作中，真正地尊重教師。 所以我就提出，要確立教職工的主體地位，做一切事情要先想到教職工，因為我要讓教職工快樂的工作，教職工才能讓孩子快樂的成長，讓老師感到工作快樂，就能調動起她們的積極性。比如：在組織教研活動時，以往老師都說優(yōu)點，對缺點的認識不深。 我們還要關心教職工的身心健康，定期進行身體檢查，有時節(jié)假日還進行聚餐活動，旅游活動，讓大家在輕松愉快的團體活動及共同生活中培養(yǎng)積極樂觀的人生態(tài)度和團隊精神，相互交流，增進情誼，陶治情操。只有園長把教職工的急、難、苦、需裝在心里時，教職工才會為幼兒園的急、難、苦、需獻計出力，其迸發(fā)出來的創(chuàng)造性無可估量，這當中園長的真誠、信任、尊重溫暖了教職工的心，教職工的熱情、忠心、努力和創(chuàng)造又激起了園長的勁。20__年，我園無論是在教研、業(yè)務還是青年教師培養(yǎng)等方面都能取得較好的成績，我們老師指導幼兒在長安學區(qū)舉辦體操與六一活動中獲取多項獎狀，在本園舉辦的六一活動得到廣大好評。取得這些成績，離不開教職工的共同努力，最讓我欣慰的并不是這些成績的獲得，而是在成績背后所折射出的教師們身上那種腳踏實地，永不服輸，積極向上的精神，它是我在管理過程中獲得的一筆的財富，也是最輝煌的成果。本學年述職報告如下—— 一、打造高端隊伍，建設學習型團隊 ，教師就是學生：我們一直在努力打造學習型團隊，為推進課程改革安裝助推器，個人學習、同伴學習、園本培訓、觀摩研討、外出參觀、官方培訓、出國學習…老師們無時無刻不想盡辦法努力學習，將自己打造成為真正的PYP教師。 ，中西合璧：我園共有11名外籍教師。中西合璧打開新的思路、豐富新的資源、新的教學模式，為推進課程改革打開國際視野。 二、形成團隊合力，讓所有人都進步 ?。和嬷袑W為教學模式，推廣區(qū)域分組探究教學，培養(yǎng)幼兒自主學習能力；以學生就是研究者為思路，結合幼兒的興趣，開展各適合幼兒年齡特點，貼近他們生活的探究主題。 ?。杭议L資源庫，為我們課程資源提供生動的教具，圖書，外出學習地點；家長好搭檔，家長講故事、組織游戲、做手工等活動深入課堂；家長宣傳員，50多名義工家長開展親子閱讀、親子教育、兒童保健等10多場家長講座，深受歡迎。（也許會被認為是在“偷懶”。我的主要做法如下： ，提高教師主動意識——自己才是自己的老板。 ，提高團隊和諧氛圍——合作才有戰(zhàn)斗力。評價，提高業(yè)績考核客觀性——公平是可持續(xù)發(fā)展的保證。 個人感悟：如果園長整天做下屬的事，是不是有點太貴了?（定好位，才能做好事?。┫聦倌茏龅氖虑椋M量讓下屬去完成，其他人不能代替的事情，才是園長該做的事情。好的機制可以使壞的心態(tài)變好，壞的機制也會把好的心態(tài)變壞。 讓家長安心工作，讓幼兒快樂生活 是我園的辦園宗旨，我們在管理過程中，一手抓安全工作，一手抓保教工作。消防、電力等設備均由相關部門嚴格檢查到位。 我們還要注意在任何場合都不要貶低競爭對手，不積壓危機，爭取與鄰近園所和諧相處，共同發(fā)展。那么，園長和最懂孩子們的帶班老師一起來制定的安全工作計劃，既能達到園長的期望值，又能使老師在執(zhí)行時更容易落到實處。 在組織集體教學活動時，教具、學具的使用，老師都會考慮到它的安全性并提醒小朋友注意。一場矛盾就這樣化解了！ 交通安全： 農(nóng)村的孩子大部分都是留守兒童，為方便小朋友入園，我園去年購買了校車，為了確保校車的行車安全，制定了《校車安全管理制度》和接送制度，由園長監(jiān)督各項措施落實到位。家長親自接送的小朋友離園時，我們也會提醒家長注意交通安全。 食品衛(wèi)生安全： 我園食堂在去年年底通過了相關部門的審查，辦理了餐飲服務許可證。工作人員在每天發(fā)放食物前試吃并留樣48小時，登記在《食品留樣記錄表》中。 安全宣傳及應急處置措施 我們經(jīng)常以家長會和書面形式向家長們宣傳安全防范工作，家委會委員在這方面的功勞可不小，比方說校車送小朋友回家時，有的家長不能準時等候，造成安全隱患，由家委會來做這個溝通工作，家長更容易接受意見。 為了更好地開展安全工作，我園成立了安全工作領導小組，把保護幼兒生命安全視為第 一要務，制定了安全宣傳工作的方案和應急預案，并且進行了安全演練。 以上是我園關于安全方面的工作匯報。今后，我作為一個園長，要站在全局的高度，更科學地制定效率更高的安全工作計劃，做好人事溝通和協(xié)調，形成和諧的幼兒園人際氣氛，使我們的團隊發(fā)揮最大的正能量
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