務(wù)虛的會議上的講話稿-展示頁
2024-12-06 22:20本頁面
【正文】 其中有 位同志是坐主席臺的。年輕人在一起，熱熱鬧鬧是好事，這才體現(xiàn)了共青團(tuán)干部的特色。在共青團(tuán)這個崗位上咬咬牙，我想一定會有收獲的。我想，什么東西都是要積累的。第二，我不反對考慮問題考慮得現(xiàn)實一些，但，考慮問題太現(xiàn)實，太眼前了就不對了。左思考右思考，想想還是不做好。為什么膽子小了，就是因為考慮的問題多。 第四個問題是考慮的問題多了。于是表現(xiàn)出來的是能夠應(yīng)付的應(yīng)付一下，能夠拖的拖一下。團(tuán)干部當(dāng)?shù)臅r間越長，怕的事情越多：怕難、怕煩、怕與黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報、怕做了工作沒有人參與，要怕的事情很多很多，完全沒有了當(dāng)初的銳氣和勇氣。做了不少工作，沒有宣傳，讓我們感到很可惜。共青團(tuán)組織就是靠活動支撐門面的。 第二個問題是聲音小了。從基層這個層面來講，來團(tuán)縣委交流工作的情況比去年也少了。團(tuán)縣委人手少、工作緊張是一個原因，這需要我們向各基層團(tuán)組織檢討。今年以來，團(tuán)縣委與基層團(tuán)組織的溝通上是存在問題的。我覺得有這樣五個方面值得我們注意：溝通少，聲音小，膽子小，顧慮多，紀(jì)律松，這五個問題希望引起大家注意，有則改之，無則加勉。但也很深奧，每一句話、每一個動作、每一件事都體現(xiàn)了一個作風(fēng)的問題。務(wù)虛的會議上的講話稿 關(guān)于我們作風(fēng)的現(xiàn)狀分析 合格的團(tuán)干部首先是作風(fēng)上合格的團(tuán)干部。什么叫作風(fēng)？很簡單，做事的風(fēng)格?？偟膩碚f，我縣的團(tuán)干部作風(fēng)是扎實的，是向上的，但也存在一些問題，借此機(jī)會，好我想把不好的方面指出來，供大家參考。具體來說，就是： 第一個問題：溝通少了。從團(tuán)縣委的層面講，對于不少鎮(zhèn)街團(tuán)組織來說，我們的確是去得比較少。但另一個原因是我們經(jīng)常覺得下基層沒有具體的內(nèi)容可看，搞個活動到下場，調(diào)研的意義不是很強(qiáng)。或許是大家都很忙，來往不是很方便
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