銀行支行員工培訓工作計劃與銀行支行工作計劃樣本匯編-展示頁
2024-11-26 00:12本頁面
【正文】 銀行產(chǎn)品知識及營銷技能； 網(wǎng)點規(guī)范化服務和基礎管理； 依法合規(guī)經(jīng)營職業(yè)操守； 風險控制與管理。銀行支行員工培訓工作計劃與銀行支行工作計劃樣本匯編第 5 頁 共 5 頁銀行支行員工培訓工作計劃**支行20xx年員工培訓計劃 為適應金融業(yè)務發(fā)展的需要，更好應對市場經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，提高員工的綜合素質，打造一支高素質、專業(yè)化的員工隊伍，提升核心競爭力。根據(jù)分行有關實施意見，結合本支行的實際情況，特制定20xx年員工培訓計劃。 三、培訓方式 培訓采取員工自學、集中培訓相結合的方式，分階段安排培訓內容，并積極參加分行組織的各項培訓。 為保證培訓計劃的順利實施及培訓質量，將建立相關保障機制。二是培訓結束后都有針對性地進行評估，加強培訓任務完成情況
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