【正文】 半年來，住在辦公室，吃在機關食堂，以苦為樂；每周搭公交往返于登封和新鄭，從無因私使用一次公車，更無報銷一張發(fā)票，甚至在與父親治喪期間，為了不影響掛職單位的正常工作，也沒有驚動掛職單位一官一卒，用實際行動堅守著自己的廉政信念。慎獨慎微，干干凈凈做清官。勤于思考，撰寫博文成習慣。為了強化感性認識，本人主動請求分管業(yè)務的副職在鍛煉中給予幫助，如有現(xiàn)場執(zhí)法或者下鄉(xiāng)檢查的任務，一般都會跟著隊伍下去，通過十多次的一線實踐，對工程建設執(zhí)法的程序、重點和要求，都有了一些大概的了解，也熟悉了工程建設中甲乙雙方容易出現(xiàn)的各類問題。時刻清醒地認識到掛職干部的身份，找準自己的“旁聽生”的角色，在列席局務會、科長例會、業(yè)務例會之中，認真聽，認真記，從無輕率表態(tài)發(fā)言之情況；在施工現(xiàn)場檢查和城區(qū)街道檢查活動中，時刻與帶隊的領導保持一致，能幫一下就做，不清楚的一切向領導和老同志看齊，以帶隊領導的指令為準，從來沒有工作越位、給掛職單位“幫倒忙”、添麻煩之現(xiàn)象。來到一個新單位后，首先開展了調查研究，逐一拜訪班子成員，深入到各個科室和二級機構，不懂就問，向各部門負責人和業(yè)務骨干學習了解城市管理的業(yè)務知識，了解登封建設系統(tǒng)的發(fā)展歷史和工作成績，了解單位的管理方式和規(guī)章制度，了解工程建設項目審批的相關程序，了解城市管理的執(zhí)法環(huán)節(jié)和目標要求，掌握了比較全面的基本情況，對建設系統(tǒng)有了一個比較清晰全面的認識。第三篇：掛職鍛煉個人總結到建設局掛職半年來，本人謹記鄭州市委組織部領導的教誨，虛心學習，接受鍛煉，不斷提高自己的整體素質，基本上達到了掛職鍛煉的預期目標，現(xiàn)將掛職情況簡要總結如下。強化人才培養(yǎng)，通過國內外考察培訓，各種形式的掛職鍛煉，嚴格的輪崗交流程序等有效措施，加速人才成長，提升干部隊伍水平。四是注重人才養(yǎng)成，強調優(yōu)化通過采用公開招考、競爭上崗等有效方式，多渠道、廣覆蓋地招覽人才，補充新鮮血液，確保領導干部隊伍活力。通過制度管人、制度管事、制度管物，規(guī)范了各種行政行為，便于管理，便于操作，起到了事半功倍的效果。與責任分解機制對應的是嚴密的督辦機制，采用專門機構統(tǒng)籌督辦、部門之間交叉督辦、層級之間明確督辦等靈活有效的方式方法，及時跟蹤掌握工作推進完成情況，建立嚴格的責任追究、工作評比制度，及時對工作情況進行通報，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作存在的問題和困難，對工作開展不力的個人或單位進行督促甚至問責，調動了人員主動能動性。在開展工作時，保證了各項行政職能有針對性的得到履行，同時又圍繞統(tǒng)一目標分工合作，取長補短，突出合力，形成了嚴密的組織體系，確保工作全面周詳、有條不紊。各級各部門既有獨立運作、明確目標的職能作用，又有齊心協(xié)力、共同推進的分工作用。二、對工作的認識體會通過掛職期間的實踐，我對政府工作機制有了一定的認識和了解，行政工作有許多方面值得借鑒學習。生活中，我努力克服家庭和個人面臨的困難和壓力，在長期身體不適的情況下帶病堅持工作，在小孩面臨升學的情況努力做到不影響工作，不帶個人情緒工作。自覺找準個人位臵和角色定位，正確處理個人與組織，自我和同事的關系，自覺維護局黨組領導，不越位、不攬權、不推諉，圍繞中心、服務大局，認真努力開展好職責內工作，積極主動配合好其他同志開展工作，個人組織協(xié)調能力得到鍛煉提高。全面開展，電話咨詢服務，開通接電解答平臺，建成立了電話咨詢中心，每年接聽受理、辦結近*萬個（件），為廣大來電（來信）群眾答疑解惑、排憂解難提供了優(yōu)質服務，多次受到上級有關部門的肯定和表彰。加強門戶網(wǎng)站建設，確保便民網(wǎng)站正常高效運行，其中“****網(wǎng)”訪問次數(shù)達到了600余萬次，在組織的兩次網(wǎng)站評比中都獲得第一名的好成績。各種業(yè)務軟件得到全面發(fā)展，為**事業(yè)的發(fā)展提供了大力支撐。統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心建成，實現(xiàn)了數(shù)據(jù)信息的大集中，實現(xiàn)了硬件設備的物理集中，提高了設備的利用效率。二是努力開展業(yè)務工作兩年中，在局黨組的帶領下，在其他局黨組成員的大力支持下，在同志們的關心幫助下，我團結帶領部門全體干部職工認真開展工作，取得了一系列優(yōu)秀業(yè)績。從不放棄學習的機會，從不放松學習的要求，通過學習不斷武裝自己的思想，通過學習保障工作質量。積極參加局黨組、黨小組各項組織生活動和學習活動，通過與同志交流，開展批評與自我批評，不斷端 1正思想，強化學習效果。我端正思想，以高度的責任感和使命感，當“持職”為“任職”，勇于任事，不等不靠不要，及時轉變觀念、轉變身份，適應新環(huán)境、新要求，認真履行職責，完成了組織和公司交給和各項任務，主要情況如歸納成以下三個方面。具體總結如下：—、掛職工作情況我于**年**月**日，由**宣布，在**局任副局長（掛職）、局黨組成員，隨后按局黨組會議確定由我分管全局**工作，一直保持到現(xiàn)在。掛職實踐結束了，但成長依然在繼續(xù)。當然，我還從一個老板的口中了解了葡萄酒是怎樣釀制的，最重要的竟然是裝酒的桶；在一次飯桌上明白了領導的敬酒要喝干凈以示尊敬，要逃酒的好辦法是主動敬酒，桌上長輩做了小動作（比如偷著逃酒）不能揭穿，要給他留面子；當然也跟辦公室的人學了些知識，比如什么是年鑒，為什么要編地方志，編志的大概流程，部門間的合作方式等等。從張女士身上學習了怎樣進行檔案的管理，包括應用頁碼機；聽老專家講了很多歷史地理的知識，甚至有文化大革命時他親身的一些經歷；從老張那里學習了如何搜集材料，與其他部門溝通打交道。最后便是來自人的體會。(更多請你搜索：)。簡單的幾步，要注意的卻很多。就如我學泡茶，這還真是一件看起來簡單做起來難的事。其實這種正是到達工作崗位上的大學生遇到的煩心事，覺得所做的事都不符合自己的身份（當然，真正工作的大學生一定比我做的事情多，體會也更深些）。很多時候，心里是忿忿不平的，尤其總是在掃地拖地，張女士到來的時候我們更成了她的搬運工，跑來跑去的。之后便是來自事務的感受。以我當時的身份與其他部門的溝通實質上更類似于校園中的同學之間或者輔導員之間這種平等的甚至是熟悉的人物之間的溝通，此時態(tài)度、立場等的明確及語言的生活實用性事更重要的，而非陌生人之間類似的寒暄?！边@一改變使結果出現(xiàn)根本性轉變，即達到了快速明確來意與確定協(xié)商結果的效果。經過幾通電話之后，我改變了方式，改作：“喂，你好，我是區(qū)志辦的，我想問一下你們二稿的修改完成了嗎？我們想而在這一過程中，我曾負責給幾十個部門打電話催促返稿。下面以幾件小事記述在這里工作的獨特感受：第一件就是打電話。部門工作人員共四位（我在部門期間）：總編輯一位，他是區(qū)志編寫方面的專家，曾參與多部地方志的編寫，是一位知識淵博，經驗豐富的文字工作者；行政主任兩位，主要負責各部門稿件的收送、部分文字的審閱及修改等事務性工作，其中張先生同時在龍巖參與地方志編寫，而張女士屬正規(guī)編制（前在檔案科工作）；另外還有一位打字員，同時負責辦公室的日常事務如領取報紙、衛(wèi)生清理等。我所在的部門叫做“xx區(qū)地方志辦公室”，簡稱“區(qū)志辦”或者“方志辦”，應國家要求，主要負責編纂歷史以來xx區(qū)的第一部“xx區(qū)志”。在這一個月中，我在慢慢嘗試跳出萬事以學生身份為出發(fā)點思考問題的模式，學習以社會人更全面、更成熟的角度看待事物；為了適應工作，更為了豐富知識，我在努力學習跟所在部門工作有關的一切工作技術；我在嘗試跟不同職業(yè)、不同地位的人交流，來更多面的了解和適應社會；我在盡心與身邊的同事、朋友溝通，收獲來自不同個性的人身上知識和經驗而此，能夠參加人才學校的暑期掛職，亦是我無悔的選擇。掛職鍛煉個人總結(1)與掛職鍛煉個人總結匯編第 41 頁 共 41 頁掛職鍛煉個人總結目錄第一篇：掛職鍛煉個人總結第二篇：掛職鍛煉個人總結第三篇：掛職鍛煉個人總結第四篇：掛職鍛煉個人總結第五篇：XX年度掛職鍛煉個人總結正文第一篇：掛職鍛煉個人總結同以往的每一個時刻一樣，xxxx的暑假是一段人生中不會再重來的日子。不同的是，對于大學這個暑假有著它特殊的意義，因為它將是大學生活中最有可能豐富、多彩的暑假，將是我們最有時間和力量來歷練的暑假，也將是最有勇氣去體會不同、積累經驗的暑假。為期一個月的掛職實踐終于劃上了句號，或許不能說是圓滿的結束，但這確是一個充實而滿載的句號。此書編纂工作需四年，我所工作的這個月份是在第二年與第三年交叉之際，屬于全部編纂工作的后期，主要工作內容是進行二稿的返回修改與回收編纂以及缺失資料的搜集。這四位工作者有著不同的學習工作經歷及社會經驗，亦有著從二十幾歲到六十幾歲的較大年齡跨段，不同的價值觀念我在辦公室工作期間，這里經歷了對部門本身來說具有歷史意義的時刻，即張女士的到來，這標志著“xx區(qū)地方志辦公室”從臨時機構轉型成正規(guī)編制單位。由于區(qū)志編寫時由xx區(qū)政府150多個部門合作來進行的，即各部門負責自己單位有關章節(jié)的撰寫，并由我們辦公室審閱與返還修改再到最后總撰，這樣就有了收、返稿這一環(huán)節(jié)，這項工作是相對復雜的。作為實習生，對于這里的工作環(huán)境和方法都是陌生的，起初我以服務性的態(tài)度與對方溝通，如：“您好，這里是區(qū)志辦公室，我想請問一下”，結果發(fā)現(xiàn)對方反應如同接到移動聯(lián)通的業(yè)務推銷電話一般，一頭霧水、愛理不理，要饒費口舌才能達到目的。其實這一結果并非說明禮貌是冗繁無用的，只是禮貌的運用要注意合時宜、合身份、合事件。這種道理實質上我們在生活中都在運用只是工作中要重新判斷使用環(huán)境。在這里工作期間，做了很多這樣的事：燒水、泡茶、搬搬抬抬、打印復印等。而實質上，在與同事的聊天和自己的思考中，慢慢的我釋放了此種情緒。其實每一個工作的人都要從最基礎簡單的事做起，勤勞肯干事最讓人接受的美德，更重要的是再普通的勞動都一定會有收獲。又讓我清清楚楚的體會了一次覺知此事要躬行的道理。要記得燙杯子，尤其是杯口的地方；每一泡不能泡太久，不能按壓，不能悶，否則會出現(xiàn)苦味；水要盡量浸過茶葉，倒茶時要濾掉碎渣，每一杯要要倒七分滿。總之很多要記得，這份收獲亦很珍貴。工作期間接觸了很多人，有喜歡的，也有不鐘愛的，但重要的并不是這種個人感受，而是從他們身上，我都學到了不同的東西。這些，都彌足珍貴。當然，也要學會忍耐該忍耐的東西，比如在被沒禮貌的吩咐洗杯子，抬書的時候；在一個人滔滔不絕你卻只能無語的微笑的時候；在有意無意的被瞧不起的時候。一個月的實踐縱然短暫，收獲也是有限，但卻將有無限的東西將會在生命中存留彌久：初觸社會的體會，工作中的見聞，新建的友誼第二篇：掛職鍛煉個人總結掛職工作總結自**年**月，我按照****安排，來到****局任副局長（掛職）已有2年，感謝組織給我這個機會，體驗不同的工作經歷，轉換不同的角度認識世界，豐富了閱歷，增長了見識，通過自身的努力、領導和同事的教育幫助，提高了自己的思想認識和工作水平。在這兩年中，我認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經驗，認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和十七大精神，踐行科學發(fā)展觀，保持頭腦清醒，立場堅定，旗臶鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨組織保持一致。一是積極認真學習，提高思想認識在學習和工作中，我認真加強政治理論學習，全面提高思想政治素質。我始終堅持不懈的學習業(yè)務知識，努力學習了解掌握各項政策法規(guī)，努力從書本文件中學習，向領導同事學習，從實踐中總結學習?，F(xiàn)在我能充分勝任分管的各項業(yè)務工作，迅速從一個“新兵”成長為業(yè)務能手。基本形成縱向到底、橫向到邊的省、市、縣、鄉(xiāng)、社區(qū)五級網(wǎng)絡框架，為各項業(yè)務的順利開展提供了有力保證。信息安全得到進一步加強，從技術上、制度上、管理上多管齊下，有效的保證了網(wǎng)絡和數(shù)據(jù)的安全。建立了三級維護體系，%的全年7x24的無故障運行時間。取得良好的宣傳效果的同時給老百姓提高了便利。三是嚴于律已，強化工作作風在掛職過程中，我嚴格遵守領導干部勤政廉政要求，廉潔自律，嚴格執(zhí)行《廉政準則》和《領導干部廉潔自律承諾制度》等領導干部廉政規(guī)定，嚴把自身紀律關、廉潔關，時刻做到自重、自省、自警、自律，正確行使組織賦予的職權，不發(fā)生違法違紀事件。正確樹立求真務實、真抓實干的工作作風，通過開展各種走訪調研活動