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正文內(nèi)容

街道市貌環(huán)衛(wèi)責任區(qū)管控方案與街道幸福社區(qū)創(chuàng)建實施方案匯編-展示頁

2024-11-23 02:44本頁面
  

【正文】 “四位一體”的長效管理機制。街道市貌環(huán)衛(wèi)責任區(qū)管控方案與街道幸福社區(qū)創(chuàng)建實施方案匯編第 10 頁 共 10 頁街道市貌環(huán)衛(wèi)責任區(qū)管控方案為提高責任單位(責任人)自律意識,增強市民做好市容環(huán)境衛(wèi)生工作的責任感,進一步落實市容環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制,依據(jù)《市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》和《市市容環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū)制度實施辦法》,結合街道實際,制定《縣橋街道市容環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū)管理工作方案》,具體如下:實施范圍及目標以社區(qū)城管網(wǎng)格為基礎,轄區(qū)內(nèi)各條主次干道、街巷全面達到衛(wèi)生責任區(qū)示范路段的標準。責任分工責任區(qū)制度的落實,責任單位(責任人)自律是關鍵,作業(yè)是基礎,管理是核心,執(zhí)法是保障。(一)市容辦組織、指導各社區(qū)、城管執(zhí)法中隊與各單位、各部門之間的協(xié)調(diào)工作,落實衛(wèi)生責任區(qū)衛(wèi)生責任制度的日常管理和指導、監(jiān)督、考核工作。責任人:各社區(qū)主任為第一責任人,各社區(qū)創(chuàng)建主任、專干為具體責任人。責任人:各社區(qū)網(wǎng)格執(zhí)法隊員。依法履行責任區(qū)的責任義務。及時勸阻或舉報責任區(qū)內(nèi)違反市容環(huán)境衛(wèi)生規(guī)定的行為和損壞環(huán)衛(wèi)公共設施的行為。各社區(qū)對轄區(qū)內(nèi)責任單位(人)責任區(qū)制度落實情況作為誠信程度記入檔案并報市容辦,市容辦協(xié)調(diào)有關部門,在行政許可或者其他有關評比考核中,作為參考依據(jù);對拒不整改的責任單位(人),城管執(zhí)法中隊網(wǎng)格責任人嚴格按照《市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》予以處罰,并進行整改。要把宣傳市容環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū)制度作為一項日常工作來抓,在不斷宣傳的過程中提升責任單位(人)的責任意識,形成良好的社會氛圍。市容環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū)制度較之以前的“門前三包”工作,管理內(nèi)容更加豐富,范圍更加擴大,要求更加提高,責任更加重大,各級領導都充分強調(diào)此項工作的重要性,各社區(qū)必須在思想上高度重視,把落實此項工作作為城市管理工作的一個重要抓手。加強監(jiān)管,強化執(zhí)法。對拒不履責的責任單位(人)執(zhí)法中隊及城管網(wǎng)格隊員要加大執(zhí)法力度,督促其限期整改。(二)嚴格獎懲年底總評時,達到廬陽區(qū)《城市管理狀態(tài)考核標準》主次干道考核標準并被授牌立牌的社區(qū)主任、創(chuàng)建主任(專干)、城管網(wǎng)格隊員,給予200元/人的基本獎勵,達到優(yōu)秀路段(評比總分在全區(qū)前三名)的,給予社區(qū)主任、創(chuàng)建主任(專干)、城管網(wǎng)格隊員400元/人的獎勵。街道幸福社區(qū)創(chuàng)建實施方案為大力提升街道居民的滿意度
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