幼兒園教師管理制度(精選多篇)與幼兒園教師考核個人總結(jié)匯編-展示頁
2024-11-23 02:37本頁面
【正文】 正面教育，禁止任何形式的體罰或變相體罰，嚴禁打罵孩子。第二篇：幼兒園教師管理制度幼兒園教師管理制度幼兒園教師必須遵守作息時間，不遲到、不早退、不曠工無大事不得請假，一個月內(nèi)允許請假一天（按全勤計算），另每多請一天按10元/天在工資中扣除。，避免孩子發(fā)生意外，老師必須隨手關(guān)好大門并上鎖，才能進教室，.方可離園。，對全勤的孩子給予獎勵，缺勤5天以上的孩子，老師必須主動與家長溝通詢問孩子的情況，家長意見不得隱瞞不報，否則按失職處理，同時要對家長意見做好書面記錄，每月的月底查看記錄情況，以便我們改進。，對待家長態(tài)度友好，避免與家長爭吵。（）有上述情況，有當班老師自己負責(zé)，接送期間孩子在園內(nèi)發(fā)生責(zé)任事故的，則有值班老師負責(zé)。幼兒園教師管理制度(精選多篇)與幼兒園教師考核個人總結(jié)匯編第 13 頁 共 13 頁幼兒園教師管理制度目錄第一篇：幼兒園教師管理制度第二篇：幼兒園教師管理制度第三篇：幼兒園教師管理制度第四篇：幼兒園教師管理制度第五篇：幼兒園教師管理制度正文第一篇：幼兒園教師管理制度幼兒園教師管理制度，一個月內(nèi)允許請假一天（按基本工資扣除）超過一天（按基本工資扣除雙倍），注：請半天假（在中午十二點前算半天） ，另外遲到.早退者則在當月工資中扣除10元/次。，不帶情緒進園，上班期間，閑談一切無關(guān)工作的事情，避免孩子發(fā)生意外，嚴格做到：視線絕對不能離開孩子，不允許讓孩子替教師做事，堅持正面教育，禁止任何形式的體罰或變相體罰，嚴禁打罵孩子。，如隱瞞不報造成后果有老師負責(zé)，老師和孩子離開教室期間必須關(guān)掉所有電器，另外物品或工具不準隨手亂放，用完后必須放回原處。孩子在室內(nèi)外活動娛樂期間（）必須有老師陪同看護，絕不能讓孩子自己玩耍，在午睡期間，各班孩子睡覺時，必須有老師值班。，注意孩子衛(wèi)生，教室和宿舍每天必須消毒，每周六將被褥晾曬一次，午睡后必須做到被褥整齊，地面干凈，被褥有污染及時拆洗，下班之前教室和宿舍全部打掃干凈，今天的事不能拖到明天來做，查到則按失職處理，在當月工資中扣除當班老師10元/次。為使本園辦得更好，給孩子一個良好的環(huán)境，以上管理制度，望全體教職工嚴格遵守。遲到、早退、曠工5元/次。孩子在園內(nèi)發(fā)生責(zé)任事故（）有上述情況，各班老師自己負責(zé)。值班教師帶領(lǐng)學(xué)生到校園活動（每班兩人輪換）那班學(xué)生出問題，課間值班老師負責(zé)。學(xué)生出安全問題的校內(nèi)一次5元。有家長上訪到教
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