freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

自來水公司工作總結(jié)3篇與自來水公司工作總結(jié)模板4篇匯編-展示頁

2024-11-23 01:57本頁面
  

【正文】 檢水表736塊,%。離子水廠向外銷售離子水18500桶,%。改造老管網(wǎng)80米,占任務(wù)1000米的8%。,占全年任務(wù)3萬元的68%。,%。%。,%。,與去年同期225萬噸基本持平。下半年重點工作如下: 堅定不移地落實全年目標責自來水公司工作總結(jié)范文半年來,在市委、市政府的指導下,在市水務(wù)局的領(lǐng)導下,在社會各界的大力支持和積極配合下,公司廣大干部職工堅持以“三個代表”重要思想為指導,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范帶頭作用,繼續(xù)堅持“獻身、負責、求實”的水務(wù)精神,精誠團結(jié)、努力拼搏,確保了我市十幾萬人的用水安全。四、下半年工作重點五是企業(yè)綜合素質(zhì)還不夠高,尚需加大職工培訓力度。 四是個別同志工作的主動性、創(chuàng)造性還不強,還需進一步加強思想政治教育。二是規(guī)范管理雖初見成效,尚需進一步向縱深發(fā)展。一是個別科室時間過半,任務(wù)未過半,還需進一步加大工作力度。 三、存在問題和不足 三是大力開展了“安康杯”競賽活動。為了打造誠信型企業(yè),我們在公司內(nèi)大力開展了“誠信服務(wù)、文明經(jīng)營”活動,為了使活動有組織、有計劃、有步驟、有實效,我們年初召開了“誠信服務(wù)、文明經(jīng)營”動員會;以科室為單位組織職工認真學習了《公民道德實施綱要》,以“誠信經(jīng)營、文明服務(wù)”為主題,教育和引導廣大干部職工以誠待人,以信立身,熱情服務(wù),奉獻社會,進一步增強了廣大干部職工的社會公德意識和服務(wù)意識;期間我們還進行了演講比賽、知識競賽、行風評議等活動,采取多種形式對全體干部職工進行了思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)等知識培訓。保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的深入開展,使公司工作作風得到了根本轉(zhuǎn)變,呈現(xiàn)出一派生機勃勃地發(fā)展勢頭。年初,我們認真按照市委、市政府、市水務(wù)局要求,召開了動員會,出臺了活動實施方案,制定了各種活動制度,確保了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,人員到位、學時到位、取得實效;我們組織全體黨員到紅旗渠紀念館、馬家?guī)r水庫、毛主席故居進行了紅旗渠精神再教育,激發(fā)了全體黨員干部為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的決心和勇氣;我們召開了保持共產(chǎn)黨員先進性教育演講會,鼓舞了職工士氣,激發(fā)了職工干勁;我們組織全體干部職工開展了聲勢浩大的情系萬民活動,全天共為群眾義務(wù)清理、維修表坑3200個,無償更換丟失的井蓋16套,維修閥門、水表、破損管件300余處,治漏5處,解決了錢家莊60戶“氣表”問題;向桂林鎮(zhèn)公司自成立以來,就一直把精神文明建設(shè)放在重要位置來抓。大概再有12個月時間,東樓就可以啟用,到時一座集會議室、圖書閱覽室、榮譽室、活動室等于一體的多功能現(xiàn)代化辦公樓將展現(xiàn)在我們的面前;二是對三水廠、龍山泵站的花草樹木進行了補栽和修整,進一步美化、凈化了公司的辦公環(huán)境。一個單位的環(huán)境是這個單位的形象和職工精神面貌的標志。離子水有了進一步的認識,上半年向外銷售離子水18500桶,發(fā)展離子水用戶60戶,免費為用戶清洗飲水機110臺,維修飲水機30余臺。;制定了一系列井蓋銷售措施,改進了井蓋制造工藝,增加了兩個花色品種,向外銷售井蓋1200套。 再接再厲,三產(chǎn)發(fā)展步伐穩(wěn)健林水風采、新聞報道、供水服務(wù)等欄目,使每個職工及時了解了公司供水動態(tài),學習了許多新的供水知識。年初,我們加大了公司微機管理力度,在各科室都配備了專業(yè)的微機管理人員,并由微機組對他們進行了業(yè)務(wù)知識培訓。上半年規(guī)范城區(qū)內(nèi)不符合標準井表坑66個,規(guī)范不同性質(zhì)用水戶50余戶,無一起工程事故和不安全事故發(fā)生。 狠抓落實,規(guī)范管理再上新臺階三是壓縮開支,降低辦公費用。上半年我們加大力度,對混合用水戶的性質(zhì)進行嚴格劃分,嚴格按標準征收水費;對管網(wǎng)雜亂的用水戶進行規(guī)范,對貿(mào)易結(jié)算表在院內(nèi)的,統(tǒng)一移到了院外,不僅降低了管網(wǎng)的漏失,而且減少了不良用水事件發(fā)生;加大了三抄表督查力度,及時發(fā)現(xiàn)了跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。 強化管理,增收節(jié)支取得新成效我們緊跟城市發(fā)展步伐,克服重重困難,不斷拓寬供水領(lǐng)域。4月份,我們派一名水質(zhì)化驗員到鄭州學習水質(zhì)化驗知識,并到安陽購置了濾器、玻璃器皿等多種化驗器材,增加了耗氧量化驗指標,大大地提高了我們的化驗水平,使城市供水水質(zhì)更加優(yōu)良。在內(nèi)部管理上,我們繼續(xù)堅持了“以需定壓,以壓定量”的供水辦法,根據(jù)各種用戶的用水需求,及時合理地調(diào)節(jié)供水量,并不斷探索尋求既能滿足用戶需求,又不浪費水源的最佳供水壓力點;繼續(xù)堅持了測壓點定時匯報壓力制度,對供水管網(wǎng)進行動態(tài)監(jiān)測,確保了城區(qū)供水平穩(wěn)有序。 二、取得的主要成績 措施得力,確保了城區(qū)供水安全上半年周檢水表348塊,點全年任務(wù)810塊的43%,首檢水表736塊,%;%。離子水廠向外銷售離子水18500桶,%,;%;%,%;,%; ,%;%,%,比年初目標17%; ,%。比去年同期321萬噸,;自來水公司上半年工作總結(jié)半年來,在市委、市政府的指導下,在市水務(wù)局的領(lǐng)導下,在社會各界的大力支持和積極配合下,公司廣大干部職工堅持以“三個代表”重要思想為指導,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范帶頭作用,繼續(xù)堅持“獻身、負責、求實”的水務(wù)精神,精誠團結(jié)、努力拼搏,確保了我市十幾萬人的用水安全。三是由于我區(qū)財政困難,上級有關(guān)法制 宣傳經(jīng)費政策難以完全實現(xiàn),在一定程度上制約了普法依法治理工作的開展。特別是一些農(nóng)村偏遠地區(qū)和企業(yè)的普法依法治理工作仍是難點。公民的法律素質(zhì)及領(lǐng)導干部依法決策能力和依法行政水平 得到了明顯提高,我區(qū)社會和諧穩(wěn)定,經(jīng)濟健康快速發(fā)展。依法治區(qū)成員單位通過多種形式協(xié)調(diào)配合,針對社會熱點、難點問題,開展行之有效的專項整治活動。大力開展“法治創(chuàng)建”活動,涌現(xiàn)出一批“民主法制示范村”、“法治示范社區(qū)”、“法治示范學校”、“法治示范機關(guān)”。從基層抓起,夯實依法治 區(qū)基礎(chǔ)。為真正體現(xiàn)“司法為民”和“公平、公開、公正”的原則,區(qū)法院、區(qū)檢察院、區(qū)公安分局建立起院長、 檢察長和局長輪流接待日制度,設(shè)置征求意見箱和舉報箱。三是建立了政務(wù)公開欄,推進陽光執(zhí)法 工作。一是建立規(guī)范性文件和重大具體行政行為的法制審查制 度,凡政府出臺的文件全部經(jīng)法制辦把關(guān),同時,成立政府法律顧問組,為政府依法決策提供法律服務(wù)。依法行政是依法治區(qū)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),我區(qū)在推行依法行政過程中堅持“五化”:即執(zhí)法權(quán)限法定化、執(zhí)法責任明確化,執(zhí)法 程序公開化、執(zhí)法檢查經(jīng)?;?、執(zhí)法監(jiān)督具體化。通過有組 織、有計劃、有監(jiān)督的制度化管理,各級領(lǐng)導干部逐步克服了重經(jīng)濟輕法制,重政策輕法律,重“人治”輕“法治”的局面,切實提高了干部的法治意識。二是建 立并落實了任前公示、離任審計制度,進一步增強了工作的透明度。通過建立健全制度化建設(shè)將各項工作落到實處,建立了較完整的規(guī)章制度,把各項工作限定在規(guī)章制度的框架下操作 運行,避免領(lǐng)導“一言堂”和“家長制”工作方式。三、強化措施,深入推進依法治區(qū)工作進程以普法促治理,采取有力措施積極開展依法治理各項工作。一、以開展“五城同創(chuàng)”活動為契機,全面推進法治城市和法制宣傳教育。目前公司結(jié)合全市開展的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作正在爭創(chuàng)省級園林單位。樹立形象,深入開展精神文明建設(shè)有新意一個單位的環(huán)境是體現(xiàn)自身形象和職工精神面貌的重要標志。還通過聘請社區(qū)義務(wù)監(jiān)督員、走訪用戶、召開座談會,發(fā)放征詢意見表等,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。針對年初制定的任務(wù)目標,各科室都能夠嚴格按制度辦事,嚴格按各項標準操作,一切用數(shù)據(jù)說話,使轉(zhuǎn)變作風,從嚴治企,遵章守紀聯(lián)動促進。同時,在車輛管理、用電管理、機械維修等方面都采取了相應措施,多管齊下,逗硬執(zhí)行,降低了供水成本。實行材料比質(zhì)比價統(tǒng)一采購,堅持財務(wù)審批一支筆制度,還加強了辦公用品消耗管理,在降低日常消耗用品上做文章。對管網(wǎng)雜亂的用水戶進行規(guī)范,不僅有效降低了管網(wǎng)漏失,而且減少了不良用水事件發(fā)生,還加大了抄表督查力度,及時發(fā)現(xiàn)和杜絕了跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。二是規(guī)范了收費管理。強化管理,增收節(jié)支有新進展一是在降水損上,提高了測漏治漏工作的時效性,上半年共搶修dn300mm以上突發(fā)性爆漏事故5起,上門服務(wù)用戶70余次,大大減少了管網(wǎng)漏失。同時派專業(yè)人員赴同行兄弟單位取經(jīng)學習,改進生產(chǎn)工藝,使城市供水水質(zhì)提升到一個新的平臺。主要指標實現(xiàn)時間過半任務(wù)過半,具體工作體現(xiàn)在以下幾個方面:措施得力,確保城區(qū)供水安全有新路子在內(nèi)部管理上,根據(jù)各種用戶的用水需求,及時合理地調(diào)節(jié)供水量,對供水管網(wǎng)進行動態(tài)監(jiān)測,確保了城區(qū)供水平穩(wěn)有序。自來水公司工作總結(jié)3篇與自來水公司工作總結(jié)模板4篇匯編第 47 頁 共 47 頁自來水公司工作總結(jié)3篇工作總結(jié)范文在市委、市政府和市規(guī)劃和建設(shè)局的領(lǐng)導下,在社會各界的支持配合下,公司以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為根本動力,緊緊圍繞“黨員干部受教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠”總要求,以著力轉(zhuǎn)變不適應不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,帶領(lǐng)廣大干部職工以創(chuàng)新的理念團結(jié)戰(zhàn)斗,知難而上,不僅確保了南城20余萬人的安全用水,而且生產(chǎn)經(jīng)營目標和重點工程互動推進,上到一個新的平臺。上半年全司呈現(xiàn)運轉(zhuǎn)有序,破難攻堅,內(nèi)處和諧,穩(wěn)步發(fā)展的新局面。3月份,對水廠的各種儀器、設(shè)備進行了普遍檢測,明顯提高了設(shè)備的運轉(zhuǎn)率。此外我們堅持以人為本,緊跟城市發(fā)展步伐,集中力量,突出重點,克服困難,不斷拓寬供水領(lǐng)域,滿足了用戶的用水需求。同時加大了供水市場巡查力度,對私接用戶、盜水戶、不規(guī)范用水戶,濫用消防栓用水等違規(guī)違法行為,都進行了嚴肅處理。采取果斷措施,對混合用水戶的性質(zhì)進行嚴格劃分,一律按標準征收水費。三是壓縮開支,降低辦公費用。比如對公文用紙,能兩面復印的決不一面復印。狠抓落實,規(guī)范管理和實施惠民工程有新突破我們規(guī)范管理工作著重在“深”和“真”上下功夫,在“突”和“精”上求效益。為用戶辦事方便,公開承諾辦事零障礙,進一步強化社會監(jiān)督,公開辦事制度、公開監(jiān)督電話、實行人性化服務(wù)、接受用戶監(jiān)督。這些活動的開展,正確處理了企業(yè)與用戶的關(guān)系,化解了各種矛盾,提升了企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展能力、核心競爭力,促進了企業(yè)內(nèi)外的“和諧”,創(chuàng)新了優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)質(zhì)量,作為國有企業(yè),承擔了社會責任和義務(wù)。我們對公司辦公樓、三里坪水廠、二泵站的花草樹木進行了補栽和修整,進一步美化、凈化了公司的環(huán)境。工作總結(jié)范文我區(qū)普法依法治理工作以黨的精神為指導,緊緊圍繞深化社會管理創(chuàng)新,社會矛盾化解、公正廉潔執(zhí)法三項重點 工作和創(chuàng)建法治北塔,深入開展法制宣傳教育,大力推進依法治理,為促進我區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長,實施后發(fā)趕超富民強區(qū)戰(zhàn)略營造良好的法治環(huán)境。二、圍繞增強干部職工法治意識和法律素質(zhì),開展“法律六進”,做好矛盾糾紛預防工作,推進矛盾糾紛化解。健全制度,全面樹立“法治”意識。一是建立并落實了民主評議、民主監(jiān)督制度,把部門的一切事務(wù)置于群眾的監(jiān)督之下,讓群眾參政議政。三是建立并落實了領(lǐng)導干部重大事項申報制度,給群眾一個明白,還干部一個清白。狠抓落實,嚴格實行依法行政。努力建設(shè)廉潔、勤政、高效、務(wù)實的執(zhí)法隊伍和執(zhí)法機關(guān)。二是各行政執(zhí)法部門建立和完善執(zhí)法責任制、公示制、錯案 追究制,結(jié)合具體執(zhí)法活動,把執(zhí)法行為納入有效的制約機制下,嚴格堅持“法無明文規(guī)定不罰”的原則,杜絕執(zhí)法隨意性。建立審務(wù)、檢務(wù)、警務(wù)公開制,維護司法公正。每年區(qū)人大常委會對公、檢、法進行公開評議,聘請監(jiān)督員,對審判、檢務(wù)、警務(wù)進行全方位監(jiān)督,區(qū)委 政法委每年對公檢法案件質(zhì)量進行評查,確保案件質(zhì)量,維護司法公正。上半年,我區(qū)基層民主政治建設(shè)得到普遍加強。開展專項整治活動??傊覅^(qū)普法和依法治理工作在上級的關(guān)心和支持下,在全區(qū)各部門的共同努力下,取得了一定的成績。在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到工作中的不足:一是因受城鄉(xiāng)差異、部門和行業(yè)差異的影響,我 區(qū)城鄉(xiāng)、部門和行業(yè)普法依法治理工作發(fā)展不平衡。二是由于受主客觀因素的影響,還不同程度地存 在個別單位的領(lǐng)導只注重抓經(jīng)濟和部門硬指標工作任務(wù),對普法依法治理工作認識還不夠到位,重視和支持力度還有待加強。下半年,我們要圍繞區(qū)委、區(qū)政府總體工作大局,繼續(xù)按照中央、省市關(guān)于普法依法治 理工作的統(tǒng)籌安排,勤奮務(wù)實、開拓創(chuàng)新、不斷進取,大力提高全民法律素養(yǎng)和領(lǐng)導干部依法行政水平,為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定,營造更加良好的法治氛 圍。 一、任務(wù)指標完成情況與去年同期225萬噸基本持平;其中:%;占全年任務(wù)3萬元的68%; 上半年鋪設(shè)dn80mm以上新管網(wǎng)4100米,%;改造老管網(wǎng)80米,占任務(wù)1000米的8%;發(fā)展用戶551戶,%;宏業(yè)公司向外銷售井蓋及水泥制品1200套,上半年規(guī)范不符合標準井表坑66個,%;水費一科規(guī)范53個,占任務(wù)230個的23%,水費二科13個,占全年任務(wù)20個的65%;,%;上半年。 立足根本,供水面積再度拓寬上半年新鋪設(shè)南二環(huán)東段dn150pvc管1000米,dn200pvc管1000米;槐樹池dn100pvc—u管300米;行政中心dn300pvc球墨鑄鐵管1100米;dn75以上零量戶接水700多米,滿足了信訪局、藥檢局、力源熱力公司、保潔公司、槐樹池、清華苑等用戶的用水需求,新接總表63塊,發(fā)展用戶551戶。一是在降水損上,我們提升了水損分析例會質(zhì)量,建立了水損分析例會專用記錄本,對每月水損分析例會都詳細記錄,打印成冊,以便及時對比分析;提高了測漏治漏工作的時效性,上半年共測出暗漏點14個,搶修dn50mm以上突發(fā)性爆漏事故15起,急時更換丟失閥門50余套,上門服務(wù)用戶400余次,大大減少了管網(wǎng)漏失;
點擊復制文檔內(nèi)容
范文總結(jié)相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1