貫徹落人才工作會議精神的情況報告與貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告匯編-展示頁
2024-11-23 01:34本頁面
【正文】 科技進(jìn)步貢獻(xiàn)滿激勵機(jī)制。㈤積極推行事業(yè)單位人事制度改革，完善人才的分配激勵機(jī)制。㈣積極開展國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開招聘補(bǔ)員工作。根據(jù)中央、省州關(guān)于加強(qiáng)知識分子工作的要求，為充分調(diào)動廣大知識分子的工作積極性，充分充揮他們在全面建設(shè)小康社會中的重要作用，及時成立了由縣委分管組織工作的副書記任組長，縣委組織部長、宣傳部長和縣政府分管教育、衛(wèi)生工作的副縣長任副縣長，各職能部門為成員的知識分子工作聯(lián)系小組，加強(qiáng)我縣知識分子工作的領(lǐng)導(dǎo)。逐步樹立大教育、大培訓(xùn)的觀念，充分利用縣委黨校、縣農(nóng)廣校和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民技術(shù)學(xué)校等培訓(xùn)陣地，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委員會屆末換屆領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，在全縣廣大黨員干部中積極組織實(shí)施農(nóng)村黨員、基層干部“素質(zhì)教育”工程，加大領(lǐng)導(dǎo)干部、專業(yè)技術(shù)人員等各類人才的培訓(xùn)力度，在全縣各行各業(yè)努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的社會。在選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部過程中，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持組織程序，不斷深化干部選拔任用制度改革，不斷推進(jìn)干部選拔任用的科學(xué)化、民主化和制度化。二、深入學(xué)習(xí)，強(qiáng)化宣傳，努力營造全社會關(guān)心支持人才工作的良好格局為進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好全州人才工作會議精神，中共云龍縣委組織部及時召開組織系統(tǒng)干部職工對會議精神進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，結(jié)合云龍縣的人才工作現(xiàn)狀深入進(jìn)行了探討，并將會議內(nèi)容整理成學(xué)習(xí)提綱，以文件形式印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級各部門，要求各級各部門結(jié)合部門工作實(shí)際，組織廣大干部職工對會議精神進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)情況及時反饋給我部，為縣委下步制定我縣的人才工作規(guī)劃提供依據(jù)，在全縣廣大干部群眾中努力營造各級各部門都重視人才工作，人人都關(guān)心支持人才工作的人才工作環(huán)境。貫徹落人才工作會議精神的情況報告與貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告匯編第 12 頁 共 12 頁貫徹落人才工作會議精神的情況報告關(guān)于貫徹落實(shí)全州人才工作會議精神的情況報告州委組織部：根據(jù)全州人才工作會議的安排和部署，縣委組織部結(jié)合云龍的實(shí)際，及時對會議精神的學(xué)習(xí)傳達(dá)工作進(jìn)行了專題研究，在全縣廣大干部職工中深入開展學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全州人才工作會議精神活動，并制定完善了相應(yīng)的工作措施，現(xiàn)將貫徹落實(shí)情況報告如下：一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)縣委對人才工作高度重視，要求全縣廣大領(lǐng)導(dǎo)干部特別是涉及人才工作的組織、人事、勞動保障、教育、科技等相關(guān)職能部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)全國、全省、全州人才工作會議精神，深刻領(lǐng)會會議精神實(shí)質(zhì)，充分認(rèn)識人才工作的極端重要性，樹立人才興縣的理念，增強(qiáng)做好人才工作的緊迫感和責(zé)任感。成立了由分管黨務(wù)的副書記任組長，縣委常委、常務(wù)副縣長，縣委常委、組織部長任副組長，人事、勞動保障、發(fā)展計劃、經(jīng)貿(mào)、農(nóng)業(yè)、財政、教育、科技、衛(wèi)生、民族宗教、宣傳和統(tǒng)戰(zhàn)等部門組成的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了各職能部門的職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。三、立足現(xiàn)狀，完善措施，認(rèn)真落實(shí)人才興縣的戰(zhàn)略為增強(qiáng)人才工作的針對性，認(rèn)真落實(shí)好人才興縣的戰(zhàn)略，為全縣的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障，幾年來我縣逐步健全完善相關(guān)工作制度和措施，扎實(shí)做好人才工作，主要從以下幾方面著手來抓：㈠完善人才選拔使用機(jī)制。㈡強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)工作。㈢切實(shí)加強(qiáng)知識分子工作。同時建立了《云龍縣知識分子工作聯(lián)席會議制度》明確了聯(lián)席會議的成員單位、主要職責(zé)及會議工作規(guī)則，加強(qiáng)溝通，積極協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題。根據(jù)我縣國家公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)
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