工商局基層規(guī)范化建設(shè)工作方案與工商局女干部三八紅旗手申報材料匯編-展示頁
2024-11-22 22:31本頁面
【正文】 管檢查，確保制度的落實，用制度來引導基層工商所工作轉(zhuǎn)型。加強工商廉政文化建設(shè)，堅持開展基層工商所正副所長向監(jiān)管服務對象代表述職述廉，聘請行風監(jiān)督員，自覺接受群眾監(jiān)督。市局責任單位：人教監(jiān)察科、法規(guī)科、辦公室_、加強黨建工作和黨風廉政建設(shè)。市局責任單位：人教監(jiān)察科_、提高人員素質(zhì)。市局責任單位：人教監(jiān)察科_、優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。二、規(guī)范化建設(shè)的工作任務（一）整合執(zhí)法資源，提升隊伍素質(zhì)_、規(guī)范內(nèi)設(shè)機構(gòu)。工商局基層規(guī)范化建設(shè)工作方案與工商局女干部三八紅旗手申報材料匯編第 9 頁 共 9 頁工商局基層規(guī)范化建設(shè)工作方案為認真貫徹落實市局基層工商所規(guī)范化建設(shè)工作部署，進一步提高全市基層工商所規(guī)范化建設(shè)水平，充分發(fā)揮工商所在市場監(jiān)管、行政執(zhí)法、消費維權(quán)和促進地方經(jīng)濟社會發(fā)展中的職能作用，結(jié)合我局實際，制定本實施方案。一、指導思想以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，按照 “四個統(tǒng)一”、 “四化建設(shè)”、 “四個轉(zhuǎn)變”和“四高目標”的要求，立足當前工商所基礎(chǔ)建設(shè)現(xiàn)狀，遵循“總體規(guī)劃、分步實施、明確責任、強化措施”的工作思路，三年內(nèi)實現(xiàn)全市基層工商所規(guī)范化建設(shè)全面達標?；鶎庸ど趟O(shè)置為“廳、組、隊”，即辦事服務廳、市場巡查組、行政執(zhí)法隊。城區(qū)工商所原則上配備不少于__人，農(nóng)村工商所原則上配備不少于_人。到____年，工商所__歲以下公務員應全部取得大專以上學歷，工作人員能夠熟練掌握必備的專業(yè)知識和現(xiàn)代信息化辦公技能，具有獨立履行崗位職責的能力。搞好支部建設(shè)，嚴格組織生活，堅持“三會一課”制度，加強對黨員干部的教育和管理。市局責任單位：人教監(jiān)察科（二）建立健全制度，增強執(zhí)法效能_、加強制度建設(shè)。市局責任單位：辦公室_、落實主要業(yè)務工作包保責任制。市局責任單位：企業(yè)個私科、市場科、公平交易局_、規(guī)范執(zhí)法行為。市局責任單位：法規(guī)科（
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