縣長在團干部培訓會講話與縣長在園林城市考評部署會發(fā)言匯編-展示頁
2024-11-22 06:05本頁面
【正文】 想過硬、作風扎實，努力成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。黨的十六大對廣大青年的健康成長提出了殷切希望。經(jīng)驗不是萬能的，但經(jīng)驗是管用的。我們很年輕，經(jīng)驗是在長期工作中、實踐中積累的，所以我們要多實踐，向實踐學習，向老同志學習，還要向社會學習。學習的目的在于運用，理論來自實踐，是對實踐經(jīng)驗的總結，更是對客觀事物規(guī)律性的揭示和認識。現(xiàn)在，很多干部感到一種能力危機感，隨著形勢的發(fā)展，固有的知識很難適應新的要求，我們需要不斷學習、充電來及時提高自身的能力和水平。當前，縣域經(jīng)濟發(fā)展面臨新環(huán)境、新機遇、新挑戰(zhàn)，需要各級共青團有新思路、新措施、新辦法，更需要各級團干有新思想、新目標、新作為。從很多同志成長的經(jīng)歷來看，要想有所發(fā)展，要想在自己崗位上建功立業(yè)，必須認真學習，打造自己良好的素養(yǎng)。團干部的成長是我們的中堅力量，是我們未來的希望，團干部的成長為我們縣發(fā)展所作的貢獻，更要求我們必須具備良好的素質，更要求我們要增強自身的素養(yǎng)，這種素養(yǎng)是多方面的，包括理論素養(yǎng)、政治素養(yǎng)、工作能力，我們必須通過學習加以提高。第一，解決好“素質不高”的問題，必須把學習作為首要任務。但是我們也應該看到，由于團干部普遍年齡較輕，經(jīng)驗不足，從某種程度上來說，大家或多或少地還存在“本領不強、能力不夠、經(jīng)驗不足”的問題。我們通過各種形式不遺余力的創(chuàng)造各種機會，使大家能夠靜下心來進行學習。一、勤于學習、善于學習，爭做學習求知的“帶頭人”。因此，大家要高度重視團干培訓工作，通過相互交流經(jīng)驗，啟發(fā)思路，力爭在思想上、政治上、理論上都能有所收獲，有所提高。參加培訓的各位團干既是我縣共青團隊伍的中堅力量，又是新時期我縣共青團事業(yè)的踐行者?？h長在團干部培訓會講話與縣長在園林城市考評部署會發(fā)言匯編第 11 頁 共 11 頁縣長在團干部培訓會講話今天，縣委組織部、團縣委在這里舉辦全縣團干部專題培訓班，主要目的是提高我縣各級團干部的業(yè)務水平和整體素質。首先，我代表縣委對各位學員的到來表示熱烈的歡迎。新的形勢和任務對團干部提出更高更嚴格的要求，要想在全縣改革發(fā)展的實踐中有更大更顯著的作為，必須用先進的理論、科學的知識武裝自己。在此，我代表縣委向大家提三點要求。縣委對共青團事業(yè)的發(fā)展，對廣大團干部的成長一直高度重視?？傮w上看，我縣廣大團干部政治堅定，上進心強，思路敏捷，富有創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，在我縣的改革發(fā)展中充分發(fā)揮了生力軍和突擊隊的作用。針對這些問題，我們必須勤于學習、善于學習，積極儲備知識，完善知識結構，才能不斷厚實知識功底，提高綜合素質。在當今知識經(jīng)濟時代，學習已成為競爭力的源泉，成為成功的保障，同時也逐漸成為一種新的生活方式。我們很年輕，更要借助大好時光發(fā)奮學習，更要珍惜和把握提供的機會。第二，解決好“能力不夠”的問題，必須把學習作為第一追求。共青團干部的特點：一是年齡輕，資歷淺：二是文化水平高，工作經(jīng)驗少；三是流動性快，
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1