勵志演講稿4篇與勵志演講稿500字匯編-展示頁
2024-11-22 03:43本頁面
【正文】 從那天起景陽便開始在哈爾濱的物業(yè)界暫露頭角。勵志演講稿4篇與勵志演講稿500字匯編第 12 頁 共 12 頁勵志演講稿4篇度的景陽物業(yè)在宋總和馮總的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及全體員工的辛勤工作中取得了質(zhì)的飛躍，甚至來不及等我們回首一眸，便已身在這未知的，我是來到景陽這個大家庭中的，作為一名老員工我還是第一次在會上發(fā)言，同大家交流思想，兩年來我伴隨著景陽的發(fā)展壯大走到今天，看到了一批批的兄弟姐妹在這里茁壯成長，我有很多的感觸，下面我將自己在景陽工作以來的親身感受講給大家聽?；厥拙瓣柕陌l(fā)展歷程，真的是步步艱辛，前進的每一個腳步都是實實在在的。發(fā)展中的道路總是坎坷的，但我們的前輩們卻從未逃避過，退縮過，項目一個個的增加了，公司也在一天天的壯大，初我們迎來了一個新同事，這就是我們的馮總經(jīng)理，這是一個在物業(yè)界很有名氣的女人，她有著其獨特的思維方式、工作方法、以及豐富的工作經(jīng)驗，重要的是他有著與宋董事長一樣的抱負(fù)，那就是將我們的景陽做好、做大。提高了知名度，為公司能夠更加強大，奠定了堅實的基礎(chǔ)。隨著物業(yè)市場的日益飽和化，作為一個想要長足發(fā)展的物業(yè)公司，我們就必須要走專業(yè)化、市場化、社會化的道路，從而滿足業(yè)主的多層次要求，為業(yè)主提供一個質(zhì)價比最為優(yōu)越的滿意服務(wù)，逐漸的實現(xiàn)專業(yè)化服務(wù)同顧問式服務(wù)想結(jié)合的經(jīng)營模式，全力打造行內(nèi)的優(yōu)秀品牌，只有具備了這種開放的物業(yè)管理經(jīng)營思想，并不斷的付諸實踐，穩(wěn)扎穩(wěn)打，在探索中積累經(jīng)驗并提高效益，才是可持續(xù)發(fā)展的物業(yè)管理經(jīng)營之道。那么，任何先進的管理都將成為紙上談兵，而我們作為公司的最前線，就應(yīng)該迎合公司的發(fā)展方向，為自己日后的工作做一個全新的預(yù)算。追求：仆人——管家——朋友三境界的服務(wù)文化和學(xué)習(xí)——創(chuàng)新——伙伴——執(zhí)行的團隊文化，做好各項工作。景陽是每位有志之士施展才華的大舞臺，這里有形形色色的之人善用伯樂，就說我們國辦的王經(jīng)理吧!她為人嫌和，始終給每個員工以慈母般的關(guān)愛，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。那我們就要努力做到：“不干則罷，干則最好”。同事們，兄弟姐妹們。最后，預(yù)祝我們的景陽在前進的路途上乘風(fēng)破浪，勝利的福音灑遍中華大地。夢里 我看見自己在爬樓梯，一次次跌倒，一次次爬起，終于到達(dá)頂端。朋友說你將要轉(zhuǎn)運，我也幻想自己成為百萬富翁后，然后買輛中巴車停在站臺，我站在車門口，誰想上車我就說這是私家車。夢里可以有未來，但未來絕不是在夢里!我們可以有夢，我們也肯定有未來。我們每個人都有夢，有的人是偉大的夢想，比如小時候夢想著拯救世界，有的人卻是白日做夢，比如說我，當(dāng)然，這并不妨礙我們每一個人把它當(dāng)成奮斗的目標(biāo)，當(dāng)作未來的起點。美國有個教授，年輕的時候讓他的學(xué)生把自己的夢想寫在紙上，然后每一個人都念出來，每個學(xué)生都有不同的夢想，有當(dāng)科學(xué)家的，有當(dāng)律師的，有當(dāng)警察的，而一個黑人盲人學(xué)生夢想是當(dāng)州長，這些同學(xué)都很不削，因為那時候美國歧視黑人，更別說是一個雙眼失明的人，想當(dāng)州長，難度比他們當(dāng)中每一個人都大，教授也不太看好他，但也沒打擊他，只是收起這些“夢想”。
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