幼兒園骨干教師工作計(jì)劃范文與幼兒園骨干教師申請書范文匯編-展示頁
2024-11-21 02:35本頁面
【正文】 起點(diǎn)，向骨干教師的目標(biāo)方向邁進(jìn)。 要成為一個(gè)骨干教師，不僅要自身提高，還要帶領(lǐng)大家一起互相學(xué)習(xí)、互相交流、互相競爭、你追我趕中不斷進(jìn)步、不斷超越自我。教師的職能角色，決定了我們必須要有高度的負(fù)責(zé)精神，對每一個(gè)孩子都要認(rèn)真負(fù)責(zé)，能在孩子們身上捕捉閃光，有時(shí)是份感動，有時(shí)就是信息。幼兒與我齊成長、共進(jìn)步，我們共同品嘗成功果實(shí)的甜蜜。要成為一個(gè)骨干教師：在帶班過程當(dāng)中不斷更新自己的教育觀念，正確樹立目標(biāo)意識，為提高幼兒的素質(zhì)做出了自己的努力。幼兒園骨干教師工作計(jì)劃范文與幼兒園骨干教師申請書范文匯編第 7 頁 共 7 頁幼兒園骨干教師工作計(jì)劃范文為了能讓自己不斷的提高，本學(xué)期我參加新一輪骨干教師的申報(bào)評選活動。 隨著二期課改的深入，以幼兒發(fā)展為本的教育理念一直激勵(lì)著我反思自己的教育行為。結(jié)合幼兒園的辦園特色，我不斷摸索、自我挖掘，端正了自己的前進(jìn)方向，平日做有心人，想幼兒所想，做幼兒所做，盡心為幼兒布置一個(gè)美妙、新鮮的活動室環(huán)境；全力為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)自主、平等的教學(xué)環(huán)境；努力為幼兒營造一個(gè)寬松、融洽的師生共處環(huán)境。 要成為一個(gè)骨干教師：平日里用心于每一天的帶班，因?yàn)檎嬲跓o人關(guān)注的帶班中需要的是一份自覺、一份責(zé)任心。在制定教育計(jì)劃中，非但要有明確的目標(biāo)、詳細(xì)的教育步驟和要求，更要體現(xiàn)二期課改的教育觀和兒童觀，平日的工作就是今后開放展示的基礎(chǔ)，機(jī)遇是給有準(zhǔn)備的人，只有不斷地積累，不斷地準(zhǔn)備，才能走上通向成功的紅地毯。在教研組學(xué)習(xí)、平時(shí)觀摩活動中教學(xué)觀念、教學(xué)能力都有所提高。 要成為一個(gè)骨干教師不僅我愛孩子，
外語相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1