【摘要】第一篇:教師個人家訪方案 教師個人家訪方案 一、家訪目的: 通過家訪切實加強學校和家庭,教師和家長的聯(lián)系,了解學生成長環(huán)境、思想動態(tài)及校內(nèi)外表現(xiàn)。及時通報學生在校表現(xiàn)情況,宣傳正確的家庭教育思想...
2024-11-19 01:18
【摘要】教師個人家訪工作參考計劃 老師個人家訪工作打算 家訪是老師與家長聯(lián)絡的經(jīng)常性的重要工作,是加強學校教育與家庭教育相結(jié)合的重要途徑。透過家訪可以理解家長的文化素養(yǎng),家庭教育情況,對學生進展全...
2025-03-30 04:39
2025-01-25 22:04
【摘要】小學教師個人家訪計劃范文 小學教師個人家訪計劃范文(一) 為拉近學校與家庭之間的距離,充分了解學生家庭背景、家庭教育環(huán)境及教育方法,同時向家長宣傳學校的教育教學理念,讓家長了解學校的情...
2024-12-07 03:02
【摘要】教師個人家訪工作心得范文大全教師個人家訪工作心得范文大全家訪能讓我們和學生家長打成一片,感情親切融洽,這樣家長們就不再會有什么誤會和責怨,我們的工作就能得到心應手,在此分享教師心得體會簡潔。下面職場范文網(wǎng)小編給大家整理的教師個人家訪工作心得范文,希望大家喜歡!教師個人家訪工作心得范文與上一個學生家訪分別后,我們一行在車上很長
2025-03-12 16:52
【摘要】小學教師個人家訪心得5篇 為了可以記錄自己的小學教學工作,作為一名教學工作者,可以書寫一篇詳細的教學心得體會。相信, 很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,下面是小編精心整理的小學教師個人家訪...
2024-09-15 22:55
【摘要】第一篇:教師個人家訪分析報告 教師個人家訪分析報告 隨著教育改革的不斷深入,。家庭訪問是班主任做好班級工作的重要手段,是加強學校教育與家庭教育相結(jié)合的重要途徑。經(jīng)過家訪可以進一步了解學生并爭取家長...
2024-11-04 23:07
【摘要】第一篇:家訪手記(本站推薦) 家訪手記 沙店聯(lián)校:陳新志 2012年11月21日星期四上午,我和我們年級的班主任王雪元老師及朱禮福校長等幾位老師來到距學校不到1公里的沙店村二組家訪。家訪的對象是...
2024-10-28 12:05
【摘要】第一篇:小學萬名教師訪萬家活動教師個人家訪計劃 小學“萬名教師訪萬家”活動 ——教師個人家訪計劃 一、指導思想: 為了貫徹落實上級開展的“萬名教師訪萬家”活動精神,提高我校教師職業(yè)道德修養(yǎng)和教...
2024-10-25 09:01
【摘要】第一篇:寒假家訪工作小結(jié)[本站推薦] 家訪工作小結(jié) 周春華 這學期,我又對全班重點學生進行了一次較為深入的家訪,普及率達到了100%,在家訪中,更進一步拉近了教師與家長之間的距離,增進了老師與家...
2024-11-07 18:41
【摘要】第一篇:教師個人工作計劃[本站推薦] 【精選】教師個人工作計劃7篇 時間流逝得如此之快,我們又將迎來新的挑戰(zhàn),此時此刻我們需要開始做一個工作計劃。估計許多人是想得很多,但不會寫,下面是小編為大家整...
2024-11-04 07:08
【摘要】第一篇:幼兒園教師家訪工作心得體會[本站推薦] 通過這種入戶家訪的形式,對孩子的家庭成長環(huán)境,父母的教育方式態(tài)度等有了深入的了解,這次活動,收獲頗豐。下面是由小編為大家整理的“幼兒園教師家訪工作心得...
2024-11-09 04:40
【摘要】第一篇:教師個人的業(yè)務學習計劃[本站推薦] 切實提高教師素質(zhì)和教書育人的意識,使新課程實驗工作取得較好的效果。如下是小編給大家整理的教師個人的業(yè)務學習計劃,希望對大家有所作用。教師業(yè)務學習計劃篇【一...
2024-10-17 17:03
【摘要】信息技術(shù)教師個人研修計劃[本站推薦]第一篇:信息技術(shù)教師個人研修計劃[本站推薦]隨著課程改革的深入,對教師的教學理念,教學方式都有了更高的要求與轉(zhuǎn)變。為了提高廣大教師的職業(yè)道德素養(yǎng),完善廣大教師的知識結(jié)構(gòu),提升知識層次,提高了教育教學能力,適應基礎(chǔ)教育發(fā)展的需要,使教師成為覺悟高、觀念新、業(yè)務精、能力強、善創(chuàng)新的教育工作者而進行研修
2025-04-10 03:24
【摘要】第一篇:音樂教師個人總結(jié)[本站推薦] 音樂教師個人總結(jié) 自2007年以來,我一直擔任小學音樂教學工作。我首先從師德上嚴 格要求自己,要做一名合格的人民教師,愛崗敬業(yè),為人師表,熱愛 學生。具體...
2024-11-05 04:05