公司勞務合同及擴展資料-展示頁
2024-11-18 23:40本頁面
【正文】 間，乙方要求解除聘用合同的，凡由培訓中心出資進行培訓的費用，乙方應按規(guī)定賠償培訓費；第二十五條：聘用合同履行期間，合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的，必須負違約責任。第十八條：有下列情形之一，需要裁減人員的，甲方可提前向職工說明情況：依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的；經(jīng)營情況發(fā)生嚴重困難的；企業(yè)轉(zhuǎn)型、經(jīng)營方式調(diào)整、經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的；因房屋租賃合同到期未能續(xù)租的或市政動遷的等；其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的；其他不可抗力致使勞動合同無法履行的。乙方如違反條款，甲方有權(quán)給予處罰，直至解除本合同。五、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同第十四條：訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。第十二條：乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。第十條：甲方實行底薪+績效薪制，乙方正式錄用后每月底薪為_______元，乙方確保甲方每月發(fā)放工資日為每月的______日發(fā)放上一個月底薪。第八條：甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓，甲方有權(quán)與乙方簽訂服務期合同，服務期合同另行簽訂。在保證不影響工作的情況下，乙方每周調(diào)整休假一天。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì)、按量、按時地完成任務并接受甲方的考核。二、工作內(nèi)容第四條：甲方安排乙方在_____ ____擔任_____ _ ___工作。第二條：聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。試用期為___個月。從____年___月___日起至____年___月___日止。正文：公司勞務合同甲方（公司蓋章）：____乙方（姓名）：____住址：____身份證號碼：____根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同期限第一條：雙方合同期為___年。其中，從____年___月___日起至____年___月___日為試用期。合同期滿，聘用關(guān)系即行終止。第三條：本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。第五條：根據(jù)工作需要，以及乙方的實際能力，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。三、勞動條件及報酬第六條：甲方實行必須執(zhí)行公司的上班制度。第七條：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全在不受危害的環(huán)境下工作。第九
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1