【正文】 際問題，幫助協(xié)調(diào)再就業(yè)100人，關(guān)心照料老年人100人，增加黨員志愿者100名，做利民便民好事100件“五個一百”活動。成立了社區(qū)“培訓(xùn)學(xué)?！保M織人員定期講黨課，開展讀書、娛樂等活動。四是黨員管理網(wǎng)格化。三是建立黨建工作新機制。堅持社會化、市場化、專業(yè)化發(fā)展方向，各社區(qū)建立了服務(wù)工作站，各居民委、小區(qū)建立了服務(wù)聯(lián)系點，形成了社區(qū)中心、社區(qū)、居民委和單元四級服務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)。各社區(qū)均設(shè)立了健身休閑區(qū)、休閑廣場、黨員活動室、圖書閱覽室、健身室、警務(wù)室等服務(wù)場所。實現(xiàn)辦公網(wǎng)絡(luò)化、自動化，社區(qū)管理服務(wù)信息化、效能化。一是完善服務(wù)設(shè)施。二、圍繞服務(wù)創(chuàng)新抓黨建，打造惠民社區(qū)XXX實行了內(nèi)部政事分開、企社分離，將局址產(chǎn)業(yè)、國有資產(chǎn)監(jiān)管、單位部門便民利民服務(wù)職能和各類社會人員全部劃歸社區(qū)一體管理。成立了流動黨員“接收站”，讓流動黨員有了組織依靠。在私企建立黨組織，幫助企業(yè)做好職工思想教育工作的同時，積極發(fā)展壯大黨的力量，當(dāng)好企業(yè)的助手，為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策。組織黨員志愿者服務(wù)隊義務(wù)為轄區(qū)居民服務(wù)，并通過社區(qū)信息網(wǎng)絡(luò)平臺及時反映群眾意見和呼聲。二是樓棟黨小組向樓道黨小組延伸。居民委設(shè)立服務(wù)站，小區(qū)設(shè)立黨支部，樓棟設(shè)立黨小組，樓道設(shè)黨員服務(wù)責(zé)任區(qū)。四是建立黨建工作延伸機制。制定了《居民公約》、《社區(qū)居民自治章程》，建立了民情懇談、民事調(diào)解、民意聽證、民主評議“四會”制度。按月考核評比，與績效工資和評先選優(yōu)掛鉤。堅持把黨建工作與社區(qū)建設(shè)相結(jié)合，納入發(fā)展總體規(guī)劃，列入同步考核。XXX社區(qū)注重抓好所屬社區(qū)黨建工作，七個社區(qū)分別建立了黨總支，局黨委分別選派了素質(zhì)過硬的專職書記，助推“大社區(qū)、大服務(wù)”建設(shè)。一、圍繞管理創(chuàng)新抓黨建，打造規(guī)范社區(qū)我們把創(chuàng)建規(guī)范社區(qū)為突破口，實行“小中心、大社區(qū)；小窗口、大服務(wù)；小制度、大管理”社區(qū)管理模式，切實加強社區(qū)黨的建設(shè)。第二篇：黨建工作經(jīng)驗材料“四大創(chuàng)新”打造黨建特色品牌社區(qū)——中共XXXXXX委員會XXX社區(qū)共有黨員1153人，其中離退休黨員836人，安置黨員169人，在職黨員60人，家屬黨員88人，下設(shè)7個社區(qū)黨總支，29個黨支部。止目前，78個工業(yè)項目中，%。其中：新建工業(yè)項目36項，；續(xù)建項目22項，；技改項目10項，；擴建項目10項。2013年，縣上確定開工建設(shè)工業(yè)項目38個。四、抓業(yè)績，助推工業(yè)經(jīng)濟跨越發(fā)展。我們把服務(wù)項目建設(shè)、服務(wù)企業(yè)發(fā)展作為加強黨性實踐的一項重要工作常抓不懈。認真開展效能風(fēng)暴行動，以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)項目、服務(wù)群眾為載體，推行無差錯、零距離服務(wù)，不斷完善首問負責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、考勤簽到制等涉及機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重點制度，建立健全了黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度，完善長效機制，切實提升機關(guān)服務(wù)水平，形成了一個團結(jié)向上、富有戰(zhàn)斗力的集體，推動了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，形成了說實話、辦實事、求實效、高質(zhì)量、高效率、快節(jié)奏”的“三實兩高一快”工作作風(fēng)，確保了工作的圓滿完成。局黨委按照工業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的總體要求，以“四定四抓四突出”為抓手，即定承諾，抓踐諾，突出理清工作思路，定方案，抓整改，突出目標(biāo)任務(wù)，定措施，抓隊伍，突出提升發(fā)展能力定方向，抓機制，突出保障措施落實；通過設(shè)立“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”，大力開展“三諾四評三公開”活動，注重從點上抓規(guī)范、培亮點、育特色，局黨委在系統(tǒng)中開展了以“抓干部、促落實，抓項目、促發(fā)展，抓轉(zhuǎn)型、促跨越”為主要內(nèi)容的“三抓三促”主題實踐活動，全面推行“一線工作法”機制，實行機關(guān)全體黨員干部包聯(lián)重點工業(yè)項目建設(shè)制度，使人人心中有目標(biāo)、身上有任務(wù)、手頭有抓手，有力促進了各項工作的推進和落實，黨組織引領(lǐng)和黨員的先鋒模范作用得到了全面加強。三、抓效能，著力提升服務(wù)項目建設(shè)水平。組織設(shè)置規(guī)范化。三是規(guī)范流程促創(chuàng)建。二是陣地建設(shè)促提升。修訂完善了《黨委黨的建設(shè)制度匯編》，整理各項黨務(wù)規(guī)章制度共36項；同時編印《黨委黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作手冊》，使黨的生活和組織建設(shè)有章可循。局黨委始終把陣地建設(shè)和基礎(chǔ)性工作作為開展各項教育活動的重要載體和重要抓手，從加強黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和制度化建設(shè)，在宣傳陣地建設(shè)，規(guī)范基礎(chǔ)資料，完善工作流程上下功夫，提升黨組織創(chuàng)建水平，實現(xiàn)了黨建工作從“無形”到“有形”的根本性轉(zhuǎn)變。同時強化責(zé)任落實，做好領(lǐng)導(dǎo)班子績效考核工作，認真抓好局領(lǐng)導(dǎo)班子的績效考核工作，充分發(fā)揮績效考核的導(dǎo)向和激勵、約束作用，保障系統(tǒng)干部隊伍健康發(fā)展。一是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確反腐敗工作分工，切實履行黨風(fēng)廉政崗位職責(zé)。建立了“黨委負責(zé)、支部包片、黨員帶頭、群團參與”和“及時發(fā)現(xiàn)、迅速反饋、確實弄清、正確解決”的思想政治工作機制。二是完善黨建學(xué)習(xí)機制。制定《縣2013年黨委工作要點》，明確了今年黨委的工作任務(wù)和工作重點，與各支部簽訂《2013年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》，把各項工作責(zé)任落實到部門和具體個人，使黨建工作由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”，確保各項 1工作落到實處。一是完善黨委責(zé)任機制。一、抓機制，著力完善黨建工作責(zé)任體系。第一篇：2013年黨建工作經(jīng)驗材料抓黨建強先鋒引領(lǐng)促跨越黨委于2011年7月經(jīng)縣委批準(zhǔn)成立，黨委下設(shè)1個黨總支和6個黨支部,共有黨員80名，其中女黨員19名，%；在職黨員53名，離退休黨員27名，黨員平均年齡43歲。去今二年以來，黨委工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞實現(xiàn)“五翻番一突破三提升”奮斗目標(biāo)，堅持“先鋒引領(lǐng)、夯實基礎(chǔ)、跨越發(fā)展”的黨建工作思路，以“黨建強，發(fā)展促跨越”黨建品牌創(chuàng)建為目標(biāo)，以爭創(chuàng)先鋒為抓手，不斷健全完善黨建工作機制，突出開展各項主題實踐活動，創(chuàng)新工作載體，著力打造堅強堡壘，使黨的建設(shè)各項工作走在前列，為全力推進中心工作提供強有力的組織保障。局黨委通過健全完善系統(tǒng)“1263”黨建工作機制，即：確定“一個目標(biāo)”，圍繞“兩大任務(wù)”，落實“六項重點”，實現(xiàn)“三級爭創(chuàng)”；使各項黨建工作走上常態(tài)化、制度化的軌道，為各項工作的開展提供堅強的組織和制度保障。去年黨委換屆以來，在新組建的黨委班子基礎(chǔ)上，進一步明確了黨委和各支部以及黨委委員之間的分工。同時，局黨委以創(chuàng)新的精神，抓基層，強基礎(chǔ)，分門別類指導(dǎo)各支部加強了所屬黨支部的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在堅持中心組學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨委的基礎(chǔ)上，建立學(xué)習(xí)教育的長效管理機制，落實“三會一課”制度，制定詳細學(xué)習(xí)計劃，落實時間、責(zé)任人和活動內(nèi)容，堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，著力提高廣大黨員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升書記抓黨建、抓發(fā)展、抓服務(wù)的能力和水平。三是完善黨建監(jiān)督機制。健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，落實述職述廉、重大事項報告、黨內(nèi)情況通報等制度，重點是加強對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。二、抓創(chuàng)建，著力加強黨組織規(guī)范化建設(shè)。一是整章建制促規(guī)范。通過科學(xué)化、規(guī)范化的制度管理，建立了公平公正的激勵機制，保證了黨建工作和黨組織作用的充分發(fā)揮。在“雙優(yōu)雙強”黨建規(guī)范提升月活動中，局黨委所屬各支部結(jié)合各自實際，科學(xué)設(shè)計黨建宣傳版面18塊，做到了內(nèi)容具體、程序公開、特色鮮明、亮點突出。為使黨建業(yè)務(wù)工作便于操作，結(jié)合工作實際，編印了《黨委黨的建設(shè)工作流程匯編》，用于指導(dǎo)和規(guī)范黨務(wù)工作。通過行之有效的創(chuàng)建手段，實現(xiàn)了黨員管理、民主監(jiān)督、思想政治工作、黨務(wù)工作、組織指導(dǎo)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建目標(biāo)。一是強化服務(wù)型、發(fā)展型黨組織創(chuàng)建。二是強化機關(guān)作風(fēng)提效能。三是服務(wù)項目重實踐。黨員帶頭，干部包抓，實施了“四個一”項目推進機制，采取重點項目“周匯報、月督查、定期公示等一系列超常規(guī)、高效率的推進措施，切實幫助解決了一批在項目建設(shè)過程中涉及的立項、備案、水電保障、安評環(huán)評等具體問題，確保了項目建設(shè)順利進行，也讓干部從中感受到了創(chuàng)業(yè)的艱辛，受到了教育。為確保各項工作取得實實在在的成效，黨委針對存在的主要問題，扎扎實實抓督促，堅持做到黨建與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核、同獎懲，以黨建促業(yè)務(wù)，確保了各項的順利完成，使全縣項目建設(shè)和工業(yè)經(jīng)濟保持了持續(xù)健康發(fā)展的勢頭。今年16月，全縣開工建設(shè)的新、續(xù)、擴、改、工業(yè)項目共78項。其中，1億元以上項目35個；5000萬元以上項目12個；1000萬元以上項目26個；500萬元以上項目5個。%，完成工業(yè)增加值11億元，%。近年來，XXX社區(qū)著力加強基層組織建設(shè)，不斷從廣大居民需求出發(fā)，全力打造服務(wù)型黨組織。一是建立“大社區(qū)”黨建工作機制。二是建立黨建績效考核機制。先后制定了《社區(qū)建設(shè)三年規(guī)劃》、《加強和改進社區(qū)建設(shè)的實施意見》，并對每個崗位健全了規(guī)章制度，層層簽定責(zé)任狀。三是建立民主管理機制。逐步形成自我管理、自我服務(wù)的居民自治機制，形成了小事不出居民委，大事不出社區(qū)的工作局面，一改過去不論大事小情直接找單位和XXX。一是居民委黨支部向居民委黨小組延伸。黨組織“活”，黨員“動”，社區(qū)環(huán)境治理、應(yīng)急救助等民生工作有效開展。建立了147個樓道黨小組，192名一次性安置黨員和流動黨員實現(xiàn)“屬地管理”。三是黨組織向非公有制企業(yè)延伸。四是流動黨員管理向建立流動黨員組織延伸。發(fā)揮好“宣傳員、監(jiān)督員、信息員、協(xié)管員”作用，把流動人口中存在的問題及時反饋到社區(qū)黨組織解決。形成部門抓管理、單位抓經(jīng)營、社區(qū)抓服務(wù)的新格局。完成了社區(qū)辦公設(shè)施、環(huán)境的標(biāo)準(zhǔn)化改造。各社區(qū)都建立了“一站式”便民服務(wù)大廳，設(shè)立了黨建工作服務(wù)臺。二是健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。12個指定商業(yè)服務(wù)網(wǎng)點定期為社區(qū)居民開展無償和低償服務(wù)；建立8個居家養(yǎng)老服務(wù)站、16個服務(wù)網(wǎng)點；成立了由黨員、志愿者組成的6支不同類型的志愿者服務(wù)隊；建立了服務(wù)電子信息檔案；全覆蓋的視頻監(jiān)控、警務(wù)室和社會管理服務(wù)信息化平臺，構(gòu)成了一體化大治安、大綜治、大防控體系。局址564名在職黨員實行“雙重管理、雙向服務(wù)”，8小時外歸社區(qū)黨組織管理，全天候、全方位參與服務(wù)群眾工作。810名黨員在網(wǎng)格內(nèi)就可以過組織生活。成立了黨員志愿者服務(wù)隊，組織黨員開展組團式網(wǎng)格化服務(wù)。五是推行“三式”服務(wù)。依托林區(qū)行政服務(wù)中心、人民服務(wù)中心，“一站式”解決群眾辦事。針對空