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履行基層黨建工作職責(zé)情況述職報(bào)告5則范文-展示頁(yè)

2024-11-16 22:09本頁(yè)面
  

【正文】 和不足。結(jié)合“強(qiáng)作風(fēng),重落實(shí),加強(qiáng)了對(duì)鎮(zhèn)村兩級(jí)黨員干部的教育管理。通過(guò)多方集資和“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目投資X萬(wàn)元,修建水利、排污、風(fēng)貌改造和以XX到XX、XX到XX為主干的X公里通村水泥路,同時(shí)輻射帶動(dòng)了XX街等XX條通自然村水泥路的修建,XX“路網(wǎng)工程”初步形成,解決了群眾生產(chǎn)生活中交通不便的難題。一是以村級(jí)公益事業(yè)為抓手,加強(qiáng)基層民主建設(shè)今年,在對(duì)全鎮(zhèn)各村的村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè)進(jìn)行了全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,確定了三年村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè)計(jì)劃,幫助村委改善辦公條件。四是加強(qiáng)流動(dòng)黨員的引導(dǎo)和管理。三是抓好黨員發(fā)展。通過(guò)建立健全村黨員議事制度、民主評(píng)議村干部制度等制度,有效地突出黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)地位。加強(qiáng)指導(dǎo),進(jìn)一步提高基層組織建設(shè)水平。三、強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識(shí),著力提高黨員干部思想的純潔性。依托創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),采取召開(kāi)支部黨員大會(huì)、幫扶農(nóng)村困難黨員,表彰優(yōu)秀黨員等措施,主動(dòng)關(guān)愛(ài)黨員,及時(shí)把黨的關(guān)懷送給每位黨員,增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感和歸屬感,增強(qiáng)黨組織的凝聚力。四是全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),努力打造“優(yōu)秀人才”,其中XX、XX、XX成為我縣第一批“優(yōu)秀人才”,而全秀蘭更榮獲市“農(nóng)村實(shí)用人才”獎(jiǎng)。今年來(lái),全鎮(zhèn)黨員干部聯(lián)系農(nóng)村困難戶(hù)X戶(hù),發(fā)展黨員示范戶(hù)X戶(hù),致富能手X名。二是抓好原有示范基地的建設(shè),以經(jīng)濟(jì)能人帶動(dòng)農(nóng)民搞種養(yǎng)。用活用好基層黨校和現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn),共舉辦培訓(xùn)班X期,受訓(xùn)黨員干部XX多人次,培養(yǎng)入黨積極分子X(jué)人,發(fā)展新黨員X名,現(xiàn)全鎮(zhèn)共有黨員X名。教育培訓(xùn)常抓不懈。截止9月9日,全鎮(zhèn)6個(gè)行政村全部完成換屆選舉,在新一屆村“兩委”班子成員中,其中新當(dāng)選支書(shū)X人,支書(shū)、主任 “一肩挑”X人;連選連任X人,新當(dāng)選X人。二是切合實(shí)際,積極穩(wěn)妥推進(jìn)并村選舉。一是廣泛深入調(diào)查研究,科學(xué)決策,穩(wěn)妥制定并村方案。按照縣委的統(tǒng)一安排部署,高度重視,早謀劃、早安排、早準(zhǔn)備,組織召開(kāi)黨委會(huì)專(zhuān)題學(xué)習(xí)換屆相關(guān)文件精神,研究和部署換屆工作,提出了具體目標(biāo)和要求,對(duì)整個(gè)換屆期間的時(shí)間、步驟等做了統(tǒng)一規(guī)定和安排,嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間、規(guī)定動(dòng)作安排好換屆工作,使我鎮(zhèn)第十三次黨代會(huì)第一、二次會(huì)議和第十六屆人民代表大會(huì)第一次會(huì)議按期召開(kāi),順利完成了大會(huì)各項(xiàng)議程,確保換屆工作順利完成。我鎮(zhèn)X村委遠(yuǎn)程教育活動(dòng)方式方法創(chuàng)新,得到了自治區(qū)遠(yuǎn)程辦的肯定。在載體上創(chuàng)新上,以開(kāi)展創(chuàng)建“五大行動(dòng) ”、“組織工作滿意度”、“一辦三中心”和“農(nóng)事服務(wù)流動(dòng)車(chē)”為突破口、以“公開(kāi)承諾”“五比五爭(zhēng)五創(chuàng)”、“學(xué)習(xí)鐘世才、爭(zhēng)做四表率”、“學(xué)先進(jìn)、走基層、作表率”、“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”等形式豐富了活動(dòng)載體,認(rèn)真抓好活動(dòng),全年共派出流動(dòng)服務(wù)車(chē)X車(chē)次,解決群眾難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題X多個(gè),為群眾辦實(shí)事好事X多件,處理辦結(jié)各項(xiàng)業(yè)務(wù)X件,辦結(jié)率X%,調(diào)處農(nóng)村各類(lèi)糾紛X起,調(diào)結(jié)率X%,真正推動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)深入開(kāi)展。制訂了《基層黨建工作考核評(píng)價(jià)制度》,設(shè)立考核臺(tái)帳,對(duì)黨建工作任務(wù)實(shí)行細(xì)化考核,強(qiáng)化工作責(zé)任,確保工作落實(shí);以制度建設(shè)為突破口,嚴(yán)格堅(jiān)持已有的好的制度,認(rèn)真總結(jié)黨建工作中的一些好的做法,以制度的形式固定下來(lái),形成新的制度;在方法創(chuàng)新上,建立“四級(jí)”黨建責(zé)任體系。一是以“黨建創(chuàng)新”工程為抓手,建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制。在工作中注重與班子成員的溝通、配合,在生活中相互關(guān)心和幫助,同時(shí),注重加強(qiáng)黨組織整頓建設(shè),通過(guò)作風(fēng)整頓和教育引導(dǎo),改變了個(gè)別黨組織書(shū)記遇有艱難任務(wù)講困難、發(fā)牢騷、推責(zé)任的現(xiàn)象,為建立一支敢于擔(dān)當(dāng)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的黨組織書(shū)記隊(duì)伍奠定了基礎(chǔ)。堅(jiān)持團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力、團(tuán)結(jié)出成效,帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制,建立黨建工作聯(lián)動(dòng)共管機(jī)制。一、強(qiáng)化黨委班子及干部作風(fēng)建設(shè),著力提高干部執(zhí)政為民意識(shí)。第一篇:履行基層黨建工作職責(zé)情況述職報(bào)告履行基層黨建工作職責(zé)情況述職報(bào)告XX鎮(zhèn)黨委書(shū)記(2012年1月)XX鎮(zhèn)現(xiàn)有基層黨支部13個(gè),其中,農(nóng)村黨支部7個(gè),機(jī)關(guān)單位黨支部5個(gè),企業(yè)黨支部1個(gè),共有黨員686名。2011年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行黨委書(shū)記職責(zé),發(fā)揮好“一班之長(zhǎng)”的帶頭作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,以“打基礎(chǔ)、管長(zhǎng)遠(yuǎn)、重實(shí)效”的黨建工作目標(biāo),緊緊圍繞農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的中心工作,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨委一班人求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)推進(jìn)黨建各項(xiàng)工作,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障,現(xiàn)將2011年度履行黨建工作職責(zé)情況匯報(bào)如下,不妥之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。任職以來(lái),本人始終堅(jiān)持民主集中制原則,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制,對(duì)涉及全盤(pán)工作的重大問(wèn)題,注重發(fā)揮集體智慧,集體決策;對(duì)涉及某一方面問(wèn)題決策,虛心聽(tīng)取分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn),不搞一言堂、個(gè)人說(shuō)了算。建立了黨委委員黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度,要求每個(gè)黨委委員每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不得少于2次,鎮(zhèn)黨委每月至少召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì)議,聽(tīng)取各個(gè)黨委委員的黨建工作情況匯報(bào),研究解決重要問(wèn)題,從而形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能部門(mén) 1各司其職、一級(jí)抓一級(jí)的黨建工作格局。二、強(qiáng)化基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè),著力增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。以“行動(dòng)學(xué)習(xí)”活動(dòng)為契機(jī),以“黨員爭(zhēng)先進(jìn),支部創(chuàng)一流”為載體深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),調(diào)整了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,采取定期督導(dǎo)和不定期明查暗訪的形式對(duì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查。黨委書(shū)記為第一責(zé)任人,黨委副書(shū)記和組織干事為直接責(zé)任人,各支部書(shū)記為具體責(zé)任人,聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)為黨建指導(dǎo)員負(fù)連帶責(zé)任的“四級(jí)”黨建責(zé)任體系。今年市縣“七一”表彰中,我鎮(zhèn)黨委被評(píng)為市先進(jìn)基層黨組織,X村黨支部書(shū)記X、X村黨支部書(shū)記X等X名同志被評(píng)為縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。二、借力換屆工作,狠抓教育強(qiáng)隊(duì)伍圓滿完成了鄉(xiāng)黨委、人大、政府領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆工作。創(chuàng)新思路,配齊、配強(qiáng)鎮(zhèn)村班子。鎮(zhèn)干部分成7個(gè)組,分別對(duì)各村的黨員、村組干部、群眾代表深入走訪調(diào)查和座談,全面聽(tīng)取各方意見(jiàn),制訂了科學(xué)的并村方案。充分參考社會(huì)各界人士、站所同志、老干部、老黨員的意見(jiàn),認(rèn)真指導(dǎo)村支兩委并村換屆選舉,確保順利推進(jìn),達(dá)到了預(yù)期目的。村“兩委”成員平均年齡X歲,比上一屆年輕了X歲,文化水平比上一屆有所提升。一是制定黨員發(fā)展計(jì)劃,狠抓黨員干部的教育培訓(xùn)。今年,我鎮(zhèn)黨校、遠(yuǎn)程教育等工作順利通過(guò)自治區(qū)的驗(yàn)收和檢查,并獲得高度評(píng)價(jià)。開(kāi)展黨員干部聯(lián)系農(nóng)戶(hù)、一戶(hù)幫多戶(hù)、多戶(hù)到群體的幫扶活動(dòng),形成“傳幫帶”機(jī)制。三是以村“兩委”換屆為契機(jī),抓好鎮(zhèn)村兩級(jí)后備干部人才庫(kù)建設(shè),培養(yǎng)鎮(zhèn)級(jí)后備干部X名,每村有后備干部X—X名。四是實(shí)施“關(guān)愛(ài)黨員”工程,黨組織凝聚力得到了增強(qiáng)。同時(shí),在組織鎮(zhèn)黨委班子成員,對(duì)生活困難的32名困難黨員、老黨員,X名離任村干部進(jìn)行了慰問(wèn),為X名早逝村干家屬發(fā)放臨時(shí)撫恤金。(一)以深入開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為載體,大力推進(jìn)基層黨建工作適應(yīng)新形勢(shì)。一是規(guī)范村級(jí)決策和管理程序。二是建立黨內(nèi)外有效的監(jiān)督機(jī)制。把農(nóng)村致富能手、青年、婦女骨干作為發(fā)展黨員的重點(diǎn)對(duì)象,今年全鎮(zhèn)確定入黨積極分子X(jué)名,新發(fā)展黨員X名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正X名,使全鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍的數(shù)量、質(zhì)量得到了一定提高。有效執(zhí)行好外出前教育、專(zhuān)人聯(lián)系、定期匯報(bào)等制度,保持同流動(dòng)黨員經(jīng)常性聯(lián)系,及時(shí)掌握和了解他們動(dòng)態(tài),并經(jīng)常向外出黨員宣傳家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策和環(huán)境,鼓勵(lì)和引導(dǎo)其回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),今年有X名黨員回鄉(xiāng)興辦了養(yǎng)雞、養(yǎng)豬場(chǎng),種植馬蹄、淮山,其中有X名還當(dāng)選了村“兩委”班子成員,成為了致富帶頭人。2011年,爭(zhēng)取到將合群村委和鄧村列為全縣第一批重點(diǎn)打造的四個(gè)點(diǎn)之一,成立了建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、確定了建設(shè)內(nèi)容、制定了村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化管理辦法,現(xiàn)在已動(dòng)工實(shí)施,其中X個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室已全部建成。(二)以開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)為契機(jī),完善鎮(zhèn)村兩級(jí)黨員干部廉潔從政制度。制定了《XX鎮(zhèn)干部管理制度》、《XX鎮(zhèn)村“兩委”干部績(jī)效考評(píng)工作方案》,舉辦了黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,進(jìn)行強(qiáng)化教育,完善了黨員干部警示教育以及誡勉談話制度,及時(shí)指出在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問(wèn)題。如部分鎮(zhèn)村干部工作思路不夠創(chuàng)
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