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爭創(chuàng)執(zhí)法為民先進-展示頁

2024-11-16 03:40本頁面
  

【正文】 批專業(yè)技術人才,建立專家指導組,接受各生產(chǎn)經(jīng)營單位及群眾安全生產(chǎn)技術方面的咨詢,為服務對象提供技術指導,為安全監(jiān)管工作提供技術支持。幫助企業(yè)跑省、市辦理安全生產(chǎn)許可手續(xù)。對我縣招商引資新建工業(yè)項目和各老企業(yè)改造擴建項目先期介入,搞好先期安全服務,開展安全設施“三同時”審查驗收工作。(三)主動上門,源頭服務,幫助查找整改安全隱患和問題。以“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)月”活動為載體。同時以橫幅、宣傳欄、板報等形式加大宣傳力度,在全局范圍營造良好的活動氛圍,并成立了由局領導任組長、各科室主要負責人任成員的爭創(chuàng)活動領導小組,負責對活動進行落實和督促檢查。三、具體內容(一)統(tǒng)一思想,提高認識,成立“爭創(chuàng)執(zhí)法為民先進單位”活動的領導小組。第一篇:爭創(chuàng)執(zhí)法為民先進安監(jiān)局爭創(chuàng)執(zhí)法為民先進單位實施方案為進一步增強局執(zhí)法人員的法制意識和為民、愛民意識,牢固樹立執(zhí)法為民思想,全面提升執(zhí)法人員依法行政、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法水平,結合我局實際特制定活動方案如下:一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神,深入實踐科學發(fā)展觀,牢固樹立“執(zhí)法為民 服務發(fā)展”的意識,密切聯(lián)系工作實際,轉變工作作風,不斷提高安監(jiān)工作水平。二、總體目標要通過扎扎實實的工作,努力做到:樹立以人為本觀念,模范執(zhí)行國家法律法規(guī),堅持執(zhí)法為民,在本年度的工作中抓好安全生產(chǎn),排除安全隱患,為企業(yè)發(fā)展搞好服務,為群眾生產(chǎn)生活營造安全環(huán)境。為確保創(chuàng)建活動全面、順利、有序地開展,我局召開了創(chuàng)建工作動員大會,由局領導親自作動員,闡明創(chuàng)建活動的目的、意義和要求,明確創(chuàng)建活動的著重點,努力使全局工作人員統(tǒng)一思想,提高認識。(二)創(chuàng)新形式,拓寬途徑,搞好安全宣傳教育培訓。積極組織協(xié)調電力、交通、質監(jiān)、建筑、學校等單位開展 “安全生產(chǎn)萬人簽名”、安全生產(chǎn)咨詢日等活動;在電臺、電視臺開設安全生產(chǎn)專題欄目和報道,強化對安全生產(chǎn)工作的宣傳,通過舉辦講座、咨詢、出動宣傳車等形式,發(fā)放各類安全宣傳資料;幫助指導企業(yè)負責人、安管人員和特種作業(yè)人員搞好安全培訓、考核和取證工作,做到持證上崗;安委會牽頭帶領質監(jiān)、消防、電力等部門“入鄉(xiāng)進企”搞各類安全培訓,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)在特種設備、電力、消防等方面管理再上臺階。全年組織開展元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”、“安全生產(chǎn)月”和冬季安全大檢查等綜合性檢查。充分發(fā)揮服務職能,規(guī)范管理幫助企業(yè)建立章制,夯實安全基礎,從根本上提升安全水平。聘請省、市專家,幫助指導我縣危化生產(chǎn)企業(yè)排查安全隱患和問題,并提出整改意見。(四)加強安監(jiān)隊伍建設。重新制訂完善了《安監(jiān)系統(tǒng)八條禁令》、《工作規(guī)則》等12項管理制度,建立獎懲機制,使全局工作有章可循,以規(guī)范安監(jiān)人員的執(zhí)法行為。牢固堅持全心全意為人民服務的宗旨,將“群眾滿意不滿意”做為所有工作的出發(fā)點和落腳點,嚴禁推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生,杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現(xiàn)象,對違反規(guī)定和紀律的工作人員給予嚴肅處理我們要通過這次活動的開展,有力促進了全局干部職工服務意識的有效增強,紀律作風的根本轉變,工作效率的全面提高。第二篇:愛崗敬業(yè),爭創(chuàng)先進愛崗敬業(yè),爭創(chuàng)先進XX部近期召開了全市XX基層員工爭先創(chuàng)優(yōu)推進會,會上集中宣講XX部身邊的先進典型,推進創(chuàng)先爭優(yōu)工作。愛崗,是我們的職責;敬業(yè),是我們的本分;青春,是我們的資本;奉獻,是我們崇高的追求。今天,我重新理解這段話的含義,便發(fā)現(xiàn)它被賦予了更深刻的內涵,那就是愛崗敬業(yè),無私奉獻。他們志在公司的全體利益而舍棄個人利益,他們看重自身能力的成長而將物質上的成就放在第二位,他們總是熱情主動,積極學習,承擔別人不愿意承擔的任務,完成別人認為不可能的事。是和我一起的同事和領導給我?guī)椭椭笇?,他們讓我了解到銀行工作對于一般老百姓的重要,他看似一些重復性的工作,但 其價值也就在這中間。但工作又豈會那樣順應心意呢,當遇到由于不被理解而遭受的嘲笑、辱罵、甚至中傷,我也曾感到自尊心極度受傷,在對待這些時,我們不僅要有“打不還手、罵不還口”的忍耐力,更要有處理突發(fā)事件的果斷和機警。我們有一種信念,就是要用微笑直對困難,用熱情和耐心打動每一位客戶。我們的年輕人在平凡的崗位上,任勞任怨,勤勤懇懇,以奉獻之心干工作,以誠信之心迎過客,以友愛之心對他人。面對惡
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