反違章、反麻痹、反松懈措施-展示頁
2024-11-15 12:52本頁面
【正文】 次都有跟班、帶班隊(duì)干部。不論排查到的大、小隱患，下班后及時(shí)填寫的隱患臺賬上，做到有據(jù)可循。加強(qiáng)隱患排查，強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理。休息日前后（停、開工），隊(duì)長書記必須有一人下井帶班。整頓工作作風(fēng)，嚴(yán)肅勞動紀(jì)律。我們將認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)事故案例，深刻剖析事故原因，查找本單位突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，并做好學(xué)習(xí)記錄。加強(qiáng)職工對“三反”活動安全意識教育。二、成立“三反”領(lǐng)導(dǎo)組 組 長：朱付利 李會武副 組 長：李寧 許彥明 周俊章 李月紅 王德申 成 員：杜岳峰 曲書恩 趙小林 高福海 尹邦洪三、具體措施：分工明確、責(zé)任到人。反違章要摒棄那些固守陳舊的不良作業(yè)方式、習(xí)慣性違章和違反安全生產(chǎn)工作客觀規(guī)律的盲目行為，牢固樹立“違章就是事故”的觀念，按章操作、規(guī)范操作，真正做到“我要安全”。第一篇：反違章、反麻痹、反松懈措施反違章、反麻痹、反松懈措施開展“反麻痹、反松懈、反違章”活動（以下簡稱“三反”活動）的目的是重點(diǎn)解決干部職工“思想 任落實(shí)不到位、現(xiàn)場隱患排查不嚴(yán)不細(xì)、整改落實(shí)不閉合、工作作風(fēng)不扎實(shí)、操作行為不規(guī)范”等問題，不斷提高礦井干部職工安全意識和隊(duì)伍整體素質(zhì)，致力于追求零隱患，實(shí)現(xiàn)零傷亡，進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提高安全保障水平，具體措施如下：一、“三反”的具體意義及目標(biāo)反麻痹認(rèn)清當(dāng)前安全形勢，自覺防止和克服盲目樂觀、麻痹松懈情緒，切實(shí)增強(qiáng)抓好安全工作的責(zé)任感、緊迫感、壓力感和危機(jī)感，采取強(qiáng)有力的措施，扎扎實(shí)實(shí)地抓好安全工作。反松懈加強(qiáng)安全思想教育，認(rèn)清松懈的狀態(tài)潛伏著發(fā)生事故的危險(xiǎn)，讓安全理念轉(zhuǎn)化為個人的安全意識，變?yōu)樽约旱男袨?，最終成為一種習(xí)慣，從而使安全行為得以堅(jiān)持落實(shí)，從嚴(yán)抓安全教育以防思想松懈。目標(biāo)在當(dāng)前嚴(yán)峻的煤炭形勢下達(dá)到：保證安全的思想高度集中避免思想麻痹大 意，工作干勁十足不松懈，井下遵章作業(yè)，杜絕違章作業(yè)，防范事故發(fā)生，保證全年安全生產(chǎn)。隊(duì)長、書記為安全生產(chǎn)總責(zé)任，各跟班副隊(duì)長負(fù)責(zé)當(dāng)班安全生產(chǎn)管理工作，班長是本班安全生產(chǎn)第一責(zé)任人?！叭础被顒拥闹饕獌?nèi)容為“反三違、反松懈、反麻痹”，即針對目前礦井安全生產(chǎn)周期比較平穩(wěn)，職工思想容易松懈麻痹的情況，引導(dǎo)廣大職工查找自身問題，及時(shí)反思自我，查堵漏洞。同時(shí)，利用班前會、班后會及業(yè)余時(shí)間，積極開展談心活動，講清當(dāng)前面臨的形勢，隨時(shí)掌握職工思想動態(tài)，疏導(dǎo)解決職工思想上存在的問題和疑慮，堅(jiān)決杜絕思想松懈和不穩(wěn)定情緒，并建立談心記錄。堅(jiān)持班前會人員排查，飲酒人員嚴(yán)禁下井，嚴(yán)格執(zhí)行隊(duì)干部下井跟、帶班制度，必須與職工同下同上。隊(duì)干部值班期間，不得擅自離崗、脫崗，嚴(yán)禁在工作日和值班期間飲酒，干部職工嚴(yán)禁打虛卡、遲到、早退現(xiàn)象。各跟班、帶班干部班組長要及時(shí)對施工現(xiàn)場的隱患進(jìn)行排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理落實(shí)，將隱患排除在萌芽狀態(tài)，必須做到大隱患及時(shí)上報(bào)，使之能妥善處理；小隱患不過班，一般性的隱患現(xiàn)場解決，決不留給他人。嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)嚴(yán)肅責(zé)任追究。干部跟、帶班必須嚴(yán)格執(zhí)行礦相關(guān)規(guī)定，跟班在現(xiàn)場，不脫崗、串崗，切實(shí)解決工作現(xiàn)場存在的隱
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