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關于創(chuàng)建縣級紅旗文明單位的自查報告精選五篇-展示頁

2024-11-15 02:08本頁面
  

【正文】 、辦事人員、辦事結(jié)果以及收費依據(jù)、收費標準公布于眾,接受社會各界廣泛監(jiān)督,努力做到當天的事當天辦。為鞏固行風建設成果,繼續(xù)實施了主任值周制和辦公日值班長制度,首問責任制、承諾制、督查制、錯案責任追究制,依據(jù)行政許可法的規(guī)定時限和統(tǒng)一在服務大廳接件的要求,力求做到盡快、盡好的辦理相應的手續(xù),委機關各科室做到了辦事無積壓,綜合效率大大提高。三是結(jié)合行業(yè)特點,把行評作為精神文明的重要工作來抓,把行評工作與推進建委系統(tǒng)整體形象建設有機結(jié)合。通過加強學習和教育,職工的思想業(yè)務素質(zhì)有了新的變化,大大提高了職工的業(yè)務技能。以先進性教育活動為契機,組織全體職工認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想,學習黨的路線、方針、政策,提高職工的理論素養(yǎng);堅持經(jīng)常性的對機關職工進行業(yè)務培訓,積極組織參加縣政府舉辦的行政執(zhí)法培訓及市各委局的培訓班。二是牢牢把握新時期精神文明建設的總要求,以“四有”職工隊伍建設為著眼點,在實踐中積極探索新時期職工思想政治工作。在機關職工中廣泛開展了“雙文明戶”、“五好家庭”、“遵紀守法戶”的創(chuàng)建和評比活動,機關職工無一人違反計劃生育政策。先后組織全系統(tǒng)開展職業(yè)技能比賽、法律知識競賽、文娛表演、體育競賽等大型活動,凝聚人心,鼓舞士氣,增強全系統(tǒng)職工的集體主義思想,展示全系統(tǒng)職工的精神風貌。二、立足行業(yè)特點,積極開展創(chuàng)建活動一是深入開展精神文明建設“六個一”工程,即唱響一個主題,把“勤政廉潔、高效服務、求真務實、開拓創(chuàng)新”作為全系統(tǒng)精神文明建設的主旋律;讀好一部書,即“建設工程強制條文”;建好一個陣地,即職工之家;舉辦一系列文體活動;組織一次崗位技能競賽;開展每一年度最佳職工評選活動。一把手總攬全局,班子成員身先士卒,率先垂范,嚴格要求,遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定,開拓進取,一心一意撲在工作上,組織并規(guī)范了機關及全系統(tǒng)的各項規(guī)章制度,推進了機關作風的進一步轉(zhuǎn)變。領導小組將精神文明創(chuàng)建活動納入了重要議事日程,建立了創(chuàng)建工作責任制,及時對全系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動進行安排和部署,繼續(xù)實施精神文明建設“十五”規(guī)劃,根據(jù)精神文明建設的新形勢,制定了思想政治工作實施意見、創(chuàng)建“學習型領導班子”實施方案、提高行政效能若干規(guī)定、黨風政風建設實施方案、落實黨風政風行風等方面存在的突出問題整改責任制等。第一篇:關于創(chuàng)建縣級紅旗文明單位的自查報告關于創(chuàng)建縣級紅旗文明單位的自查報告關于創(chuàng)建縣級紅旗文明單位的自查報告縣建設委員會 縣文明辦:====年,縣建委以“三個代表”重要思想、黨的十六大及十六屆四中全會精神為指導,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針,在大力推進城市規(guī)劃建設管理工作的同時,花大力氣狠抓精神文明建設。通過加強思想建設和職業(yè)道德建設,深入開展“健心健身強素質(zhì),誠信文明奔小康”和科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進社區(qū)”活動,開展文明科室、文明職工、文明市民創(chuàng)評活動,有效地推進了建委機關及建委系統(tǒng)的整體形象建設,有效地推進了建委系統(tǒng)的各項工作的開展,有效地促進了行業(yè)風氣的好轉(zhuǎn),現(xiàn)將我委創(chuàng)建紅旗文明單位的工作情況報告如下:一、加強領導,落實責任,整體推進創(chuàng)建工作委領導高度重視創(chuàng)建工作,成立了精神文明建設工作領導小組,由委主任擔任組長,委班子成員為小組成員,下設辦公室具體負責全系統(tǒng)的創(chuàng)建工作,形成一把手親自抓,分管領導具體抓,班子成員共同抓的領導格局。在工作中班子團結(jié)協(xié)作,較好的貫徹落實了民主集中制原則。全系統(tǒng)各單位結(jié)合自身實際,抓重點、抓難點、抓載體、抓規(guī)范、抓形象,提高了辦事效率,提升了建委系統(tǒng)的整體形象。推進“三項建設”,即以職業(yè)道德、職業(yè)紀律為重點的“素質(zhì)工程”建設;以職業(yè)技術、職業(yè)能力為重點的“智力工程”建設;以創(chuàng)建創(chuàng)新、務求實效為重點的“載體工程”建設,把“健心健身強素質(zhì)、誠信文明奔小康”的建設落到了實處。在全系統(tǒng)廣泛開展以全國、市以及本系統(tǒng)的先進人物為榜樣活動,在全系統(tǒng)掀起學先進、趕先進,立足崗位建功立業(yè)的熱潮。積極創(chuàng)建各級各類文明單位、衛(wèi)生先進單位,計劃生育、社會治安綜合治理工作達標。機關通過定期、專項、自學、培訓等方式,認真貫徹《公民道德建設實施綱要》,狠抓建設業(yè)務工作知識及強制性規(guī)范和業(yè)務技能的學習,落實科學的發(fā)展觀,創(chuàng)建學習型班子、學習型單位、學習型行業(yè)活動。舉辦了由各鎮(zhèn)鄉(xiāng)村鎮(zhèn)建設管理員共==人參加的村鎮(zhèn)規(guī)劃建設培訓;舉辦施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗培訓共===人次,還選派一部分職工到市及國內(nèi)外學習。通過內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,職工隊伍建設成效突出,機關全體干部和職工牢固樹立了時時、處處為民服務的意識,行政效能有了明顯提高。在工作中突出抓職工思想意識、服務意識的提高,抓制度、抓整改、抓落實,重點對群眾反映的熱點、重點、難點問題進行了整改,受到社會的肯定。機關和直屬單位開展文明服務活動,來有問聲,走有送聲,進門一杯茶,有問必有答,熱忱服務,職工的精神面貌煥然一新。各單位按照各自的職責積極創(chuàng)建文明服務示范窗口,招標所、監(jiān)察隊、規(guī)劃設計室、檔案室、質(zhì)監(jiān)站先后被市建委評為文明服務示范窗口。建委三個文明建設實現(xiàn)了一年一個臺階,一年一個面貌。機關====年以來連續(xù)七年被市愛國衛(wèi)生運動委員會評為市級衛(wèi)生先進單位,社會治安綜合治理、計劃生育、議提案辦理、社區(qū)建設等取得顯著成績,受到表彰。村鎮(zhèn)建設發(fā)展迅猛,、等一大批鎮(zhèn)鄉(xiāng)發(fā)生了巨大變化,農(nóng)民新村建設起點高,土墻房改造進展良好,城鄉(xiāng)建設帶動了一批特色經(jīng)濟的發(fā)展,促進了社會事業(yè)的進步,提高
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