【正文】 在開展“轉作風 比實績 抓落實”活動過程中，按照學院領導班子提出的“強科研 重教學 全力服務人才培養(yǎng)”活動指導思想，要求全體教職工廣泛、積極地參與到“服務月”活動中來，教研室主任、學科帶頭人、專業(yè)教師實行三級聯(lián)動，學院安排教研室主任與班級結對，學科帶頭人與黨支部結對，專業(yè)教師與寢室結對，進行一對一幫扶。落實整改措施是一項具體細致的工作，而且是學院發(fā)展建設的長期任務，所以要有抓落實不松勁長期思想準備。四、落實整改措施的工作體會通過幾個月來整改落實工作有以下幾點體會：落實保持共產黨員先進性教育的整改措施是緊密結合學院的教學、科研、學科、專業(yè)建設以及管理等中心工作，所以黨政一班人必須密切配合。這是在總結過去教工黨支部與學生支部共建的基礎上提出的改進措施。黨總支定期對黨員和黨支部發(fā)揮的模范帶頭作用和戰(zhàn)斗堡壘作用進行評比表彰，建立實踐黨的宗旨的長效機制。在黨總支和支部工作中都明確了定期開展批評和自我批評，在廣泛聽取群眾意見的基礎上召開民主生活會，要求黨員進行自我剖析，建立起黨員自我教育的長效機制。去年底信息支部在組織學習的同時還向信息系全體教師贈送了“中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議”和“溫家寶總理對這個規(guī)劃建議的說明”的宣傳手冊。針對先進性教育中普遍反映出政治理論學習不夠的問題，在整改中注重建立學習型基層黨組織的長效機制。黨總支要求干部以身作則，從自身做起，認真做好個人的整改措施的同時切實按照計劃落實學院和本單位的整改方案，書記監(jiān)督檢查到位。學院的整改過程中涉及到人員的變動，各方面利益的調整。采取如下措施：學院領導班子多次研究需要整改的問題，分析問題的輕重緩急，解決問題的具體措施的落實辦法，班子成員雖然進行了責任分工，但是很多措施的落實必須集體進行研究，互相協(xié)助配合開展工作。進一步推進學院基層黨組織的建設，為推進學院的和諧、全面、可持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的思想、政治和組織保證。落實整改措施是一項具體細致的工作，而且是學院發(fā)展建設的長期任務，所以要有抓落實不松勁長期思想準備。四、落實整改措施的工作體會通過幾個月來整改落實工作有以下幾點體會：落實保持共產黨員先進性教育的整改措施是緊密結合學院的教學、科研、學科、專業(yè)建設以及管理等中心工作，所以黨政一班人必須密切配合。這是在總結過去教工黨支部與學生支部共建的基礎上提出的改進措施。黨總支定期對黨員和黨支部發(fā)揮的模范帶頭作用和戰(zhàn)斗堡壘作用進行評比表彰，建立實踐黨的宗旨的長效機制。在黨總支和支部工作中都明確了定期開展批評和自我批評，在廣泛聽取群眾意見的基礎上召開民主生活會，要求黨員進行自我剖析，建立起黨員自我教育的長效機制。去年底信息支部在組織學習的同時還向信息系全體教師贈送了“中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議”和“溫家寶總理對這個規(guī)劃建議的說明”的宣傳手冊。針對先進性教育中普遍反映出政治理論學習不夠的問題，在整改中注重建立學習型基層黨組織的長效機制。另外也存在一些具體問題需要學校領導給予支持解決?，F正在制定教研室負責人的職責和落實各教研室的任務。通過整改措施的逐項落實不僅對學院進一步鞏固先進性教育活動和本科教學評估的成果，而且出現新的面貌。其中21項“馬上改”的整改措施，經過干部和黨員的努力，已經基本落實，并見到成效，占“馬上改”措施的100%。二、整改方案落實情況（哪些整改方案已經落實？哪些正在落實？哪些尚未落實？沒有落實的原因？落實整改方案的過程中，存在哪些問題或困難？）院領導班子針對在整改提高階段中，整理歸類查找出的31個主要問題，經多次研究制定整改措施61項?？傊ㄟ^采取各種方式做好深入細致的思想工作，反復進行溝通，保證整改穩(wěn)步推進。召開支部書記會議進一步做好思想動員，要求各支部做好思想工作在落實各項措施的同時切實抓好本支部整改措施落實。一、層層負責認真落實整改措施（本單位采取了哪些措施來落實整改方案的？）學院黨總支按照胡錦濤總書記“關鍵是要取得實效”和“確保先進性教育活動真正成為群眾滿意工程”的要求，真抓實干。第一篇：信息學院黨總支“回頭看”工作總結信息學院黨總支將緊緊圍繞中央提出的“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，繼續(xù)深入學習實踐“三個代表”重要思想，鞏固和擴大先進性教育活動成果，以求真務實的作風，扎實落實整改措施，切實解決好黨組織和黨員存在的問題，建立黨總支、黨支部工作和黨員教育管理的長效機制，永葆共產黨員的先進性。進一步推進學院基層黨組織的建設，為推進學院的和諧、全面、可持續(xù)發(fā)展提供堅強有力的思想、政治和組織保證。采取如下措施：學院領導班子多次研究需要整改的問題，分析問題的輕重緩急，解決問題的具體措施的落實辦法，班子成員雖然進行了責任分工，但是很多措施的落實必須集體進行研究，互相協(xié)助配合開展工作。學院的整改過程中涉及到人員的變動，各方面利益的調整。黨總支要求干部以身作則，從自身做起，認真做好個人的整改措施的同時切實按照計劃落實學院和本單位的整改方案，書記監(jiān)督檢查到位。自2006年11月以來，班子成員和總支委員團結合作、分工負責、上下一心、密切配合，保質保量地根據整改方案和整改措施逐項抓落實。21項“限期改”的整改措施中有13項已經按期完成或提前完成，占“限期改”措施的62%，其余8項和19項“綜合改”的整改措施中有6項基本完成，占“綜合改”措施的32%，還有8項“限期改”和13項“綜合改”措施正在整改之中。尚未落實的整改措施有的是因為工作安排有先后的問題，例如我們按照學校實行學科教研室一體化的構思從教學評估之后開始進行院內機構調整，然后對所有的基層單位進行干部民主推選，經院班子研究決定確定各單位負責人人選，由黨總支進行審定后，在全院公示一周后于3月開始試用。有的是因為必須多方配合協(xié)調才能完成的整改任務，例如有關教學科研人員的崗位職責，實驗人員的定編定崗、學院的量化考核、分配制度的修訂以及專業(yè)教學計劃的調整、實驗室發(fā)展建設計劃等一系列改革問題還有待于學校下一步教學改革、科研改革、管理改革、人事制度改革措施的出臺。三、建立保持先進性的長效機制，鞏固擴大教育成果（建立了哪些長效機制？出臺了哪些規(guī)章制度？）經過先進性教育活動，學院黨員的精神面貌煥然一新；黨員的意識、責任感和使命感進一步增強；黨支部和黨員組織、參加黨組織活動的積極性空前高漲。院總支和各個支部都認真制定學習計劃，切實加強黨員的理論學習意識。今年3月初黨總支聘請有關專家來學院做關于“自主創(chuàng)新與建設創(chuàng)新型國家”的講座，調動廣大師生積極發(fā)揮高校在創(chuàng)新思維、創(chuàng)新人才培養(yǎng)中的重要作用?？傊Ш透髦Р吭谡闹型怀鰹槿罕姺盏囊庾R，通過網絡、信箱、座談、定期接待、走訪等多種形式加強與師生之間的信息溝通，及時了解群眾的需求和問題，幫助有困難的師生，營造和諧的人際關系，并在黨員帶動提倡下營建綠色辦公環(huán)境，從我做起從現在做起，樹立節(jié)約意識。另外為加強對本科生黨支部工作的指導，尤其是低年級支部工作的指導，我院黨總支探索建立研究生黨支部和本科生黨支部的共建機制。為了建立保持先進性的長效機制，在落實各項整改措施中注意建立健全各項規(guī)章制度，我們先后制定和修訂了《信息學院黨務管理崗位職責》、《信息學院黨總支宣傳工作條例》、《信息學院黨支部組織生活制度》等12個規(guī)章制度，《專業(yè)建設委員會條例》、《教研室主任職責》等正在起草之中，準備在今年全部修訂和完善各項管理制度裝訂成冊。落實整改工作是學院和學校改革的一項系統(tǒng)工程，很多整改措施的落實涉及到人、才、物資源的分配，學校沒有給出整體改革的方案，學院的改革心中沒有數，而學校的改革也需要做深入的調查研究，不可輕舉妄動，所以有些整改措施只能在有把握的范圍進行。第二篇：信息學院黨總支“回頭看”工作總結信息學院黨總支將緊緊圍繞中央提出的“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，繼續(xù)深入學習實踐“三個代表”重要思想，鞏固和擴大先進性教育活動成果，以求真務實的作風，扎實落實整改措施，切實解決好黨組織和黨員存在的問題，建立黨總支、黨支部工作和黨員教育管理的長效機制，永葆共產黨員的先進性。一、層層負責認真落實整改措施（本單位采取了哪些措施來落實整改方案的？）學院黨總支按照胡錦濤總書記“關鍵是要取得實效”和“確保先進性教育活動真正成為群眾滿意工程”的要求，真抓實干。召開支部書記會議進一步做好思想動員，要求各支部做好思想工作在落實各項措施的同時切實抓好本支部整改措施落實?？傊ㄟ^采取各種方式做好深入細致的思想工作，反復進行溝通，保證整改穩(wěn)步推進。二、整改方案落實情況（哪些整改方案已經落實？哪些正在落實？哪些尚未落實？沒有落實的原因？落實整改方案的過程中，存在哪些問題或困難？）三、建立保持先進性的長效機制，鞏固擴大教育成果（建立了哪些長效機制？出臺了哪些規(guī)章制度？）經過先進性教育活動，學院黨員的精神面貌煥然一新；黨員的意識、責任感和使命感進一步增強；黨支部和黨員組織、參加黨組織活動的積極性空前高漲。院總支和各個支部都認真制定學習計劃，切實加強黨員的理論學習意識。今年3月初黨總支聘請有關專家來學院做關于“自主創(chuàng)新與建設創(chuàng)新型國家”的講座，調動廣大師生積極發(fā)揮高校在創(chuàng)新思維、創(chuàng)新人才培養(yǎng)中的重要作用?？傊Ш透髦Р吭谡闹型怀鰹槿罕姺盏囊庾R，通過網絡、信箱、座談、定期接待、走訪等多種形式加強與師生之間的信息溝通，及時了解群眾的需求和問題，幫助有困難的師生，營造和諧的人際關系，并在黨員帶動提倡下營建綠色辦公環(huán)境，從我做起從現在做起，樹立節(jié)約意識。另外為加強對本科生黨支部工作的指導，尤其是低年級支部工作的指導，我院黨總支探索建立研究生黨支部和本科生黨支部的共建機制。為了建立保持先進性的長效機制，在落實各項整改措施中注意建立健全各項規(guī)章制度，我們先后制定和修訂了《信息學院黨務管理崗位職責》、《信息學院黨總支宣傳工作條例》、《信息學院黨支部組織生活制度》等12個規(guī)章制度，《專業(yè)建設委員會條例》、《教研室主任職責》等正在起草之中，準備在今年全部修訂和完善各項管理制度裝訂成冊。落實整改工作是學院和學校改革的一項系統(tǒng)工程，很多整改措施的落實涉及到人、才、物資源的分配，學校沒有給出整體改革的方案，學院的改革心中沒有數，而學校的改革也需要做深入的調查研究，不可輕舉妄動，所以有些整改措施只能在有把握的范圍進行。第三篇：學院黨總支工作總結學院黨總支工作總結一、加強作風建設，主題實踐活動結碩果按照學校要求，學院黨總支將深化“三思三創(chuàng)”和“三促三帶”黨建工作以及創(chuàng)先爭優(yōu)活動有機結合起來，圍繞迎接黨的十八大，扎實開展“服務師生作表率，爭創(chuàng)實績比貢獻”主題實踐活動。同時，將“服務月”活動與日常工作相結合，積極落實教師下寢室行動計劃，全體教師結對相關寢室，要求每位老師平均每月下寢室2次，僅4兩個月就下寢室近百人次。為更好地了解廣大師生的所思所想，學院召開了師生座談會，學生和老師就課程的安排、就業(yè)與考研問題、學習態(tài)度、考試紀律問題等多方面的內容進行了熱烈的討論，對學院教學管理等各方面的工作提出許多好的意見和建議。對相關問題，學院在力所能及的范圍內第一時間予以解決，或者將問題及時反映到學校相關職能部門，扎實推進學院工作的開展，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘某尚А０凑諏W院分級管理體系確定的黨總支書記、院長、副 院長、任課教師、實驗員、行政秘書、教學秘書、學生輔導員、學科帶頭人、青年教師導師、班主任等崗位職責，組織全體教職工開展了崗位職責大討論，在《學院崗位職責和考核細則》的基礎上，每位教職工均進行了承諾并認真履諾。學院還在發(fā)現問題的基礎上，進一步完善相關日常管理的規(guī)章制度，優(yōu)化工作流程，使責任更明確，效率更高，管理更規(guī)范，作風更嚴謹。二、加強基層組織建設，永葆學生黨建活力今年是基層組織建設年，學院從多方面響應學校號召，開展基層組織建設工作。今年黨校第七分校舉辦了第43期、第44期入黨積極分子培訓班，171名學員通過培訓考核順利畢業(yè)，85名黨員參加了第七期黨員培訓班。在穩(wěn)抓基層組織的常規(guī)工作之外，為發(fā)揮各支部的引領作用和增強組織戰(zhàn)斗力，一直以來學院黨總支都在不斷探索基層組織建設的創(chuàng)新模式。近年來，隨著學院思想政治教育工作的推進和理想信念教育的深入，學生入黨的意愿越來越強烈。由學生黨支部書記主持接待，支部委員及對口的積極分子聯(lián)系人、預備黨員的介紹人協(xié)調接待,支部助理負責接待組織工作。對談話人姓名、反映的問題和時間等如實地進行記錄。接待內容主要涉及：了解學生的學習、生活、工作等情況；接受學生的思想匯報，并指出不足，提出改進措施；解答學生對黨員發(fā)展過程中的疑惑；傾聽學生對學生黨員發(fā)展的看法、意見、建議；解決學生提出的黨員組織建設、思想建設、作風建設、黨的工作和活動等各方面存在的不足。同時，通過該活動的開展，接受群眾監(jiān)督，使學院的黨員發(fā)展過程更加地公開透明。三、加強黨風廉政建設，提升師生滿意度進一步加強領導班子作風建設。定期開展班子內部民主生活會，開展批評和自我批評，實現黨總支常規(guī)工作制度化、規(guī)范化。建立健全教育制度，定期開展領導班子民主生活會、讀書會等學習教育活動，提升干部隊伍綜合素質，樹立協(xié)作意識，相互學習，融洽和諧相處，共同推動學院各項工作的開展。按照黨風廉政建設責任制的要求，學院領導干部認真執(zhí)行“廉政準則”的各項規(guī)定，增強班子成員對各自職責范圍內黨風廉政工作的責任意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。建立健全民主監(jiān)督機制，拓寬監(jiān)督渠道，建立學院意見箱，班子堅持執(zhí)行述職述廉制度，召開全院教師會議