【正文】 ；組織開展了公司員工的考核和結(jié)果評定工作，依據(jù)員工考評結(jié)果，對連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀的員工晉升崗位工資。通過學(xué)習(xí)和工作的實(shí)踐，一年時(shí)間人力資源的工作，我感覺到收獲很大，自己得到了鍛煉，業(yè)務(wù)能力和執(zhí)行政策的水平也有了提高。能關(guān)心同事，處處以身作則，部門全體人員團(tuán)結(jié)一致，保持了良好的工作風(fēng)貌。一、思想、學(xué)習(xí)方面的情況： 人力資源管理部門是履行人事管理職能的關(guān)鍵部門，我深感責(zé)任重大，我始終抱著認(rèn)真踏實(shí)的工作態(tài)度，工作上有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，處處以大局為重，工作能吃苦耐勞，經(jīng)常加班加點(diǎn)，從不計(jì)較個(gè)人的得失。感謝管理局黨委，管理局給我這次參加競聘的機(jī)會，不論我能否被聘用，我都會一如既往的刻苦學(xué)習(xí)，勤奮工作，為牡丹江林區(qū)安全生產(chǎn)事業(yè)和林區(qū)經(jīng)濟(jì)的振興作出自己的貢獻(xiàn)。增加安全生產(chǎn)工作內(nèi)涵。二是強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，使指導(dǎo)、監(jiān)督管理貫穿整體安全生產(chǎn)工作的始終。強(qiáng)化行業(yè)管理。積極配合、全力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的自身隊(duì)伍與行業(yè)隊(duì)伍建設(shè)，采取切實(shí)有效的措施，努力抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的39。具有務(wù)必的業(yè)務(wù)和實(shí)際工作潛力，能夠獨(dú)立完成自己的本職工作，能在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策和有關(guān)法律法規(guī)，并同本部門的實(shí)際工作有機(jī)的結(jié)合起來，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找出共性問題，制定措施指導(dǎo)基層的安全生產(chǎn)經(jīng)營活動。在安監(jiān)局工作8年中，增強(qiáng)了我的事業(yè)心和職責(zé)感，先后制定下發(fā)了《牡丹江林區(qū)重、特大安全生產(chǎn)事故救援應(yīng)急預(yù)案》、《牡丹江林區(qū)突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》和《安委會規(guī)則》，在工作中能愛崗敬業(yè)，對轄區(qū)內(nèi)的國有、私有、股份、群眾等1336家企業(yè)的安全生產(chǎn)職責(zé)制落實(shí)狀況、基礎(chǔ)資料管理狀況和安全生產(chǎn)管理狀況等進(jìn)行了調(diào)研摸底，制定下發(fā)了10個(gè)安全生產(chǎn)基本狀況統(tǒng)計(jì)表，建立了以林業(yè)局為單位的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)資料檔案，受到了森工總局的好評和推廣。林校畢業(yè)后即在林場從事十年的基層工作和生產(chǎn)實(shí)踐，使我熟悉掌握了林業(yè)的木材生產(chǎn)、營林生產(chǎn)和安全生產(chǎn)管理的全過程，培養(yǎng)鍛煉了我的組織潛力、文字綜合潛力和實(shí)際工作潛力，積累了豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為之后的機(jī)關(guān)工作打下了良好的基礎(chǔ)。20xx年12月至今一向從事安全生產(chǎn)管理的具體工作，在這期間先后榮獲管理局機(jī)關(guān)先進(jìn)個(gè)人、標(biāo)兵，優(yōu)秀xx，森工總局安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人，黑龍江省“安康杯”先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號。無論這次競聘高級教師的愿望能否實(shí)現(xiàn)，我都會一如既往踏踏實(shí)實(shí)的對待工作，爭取早日成為更加出色的人民教師！第二篇：競崗述職報(bào)告優(yōu)秀競崗述職報(bào)告優(yōu)秀競崗述職報(bào)告優(yōu)秀1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：我十分高興，也十分榮幸的參加這次競爭上崗會議，我競爭的崗位是安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局副局長。教育是藝術(shù)，藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。受到學(xué)生和家長的好評。課堂教學(xué)效率高，學(xué)生課外沒有負(fù)擔(dān)，十幾次執(zhí)教市、縣級公開課、觀摩課。二、精心施教，形成特色我執(zhí)教嚴(yán)謹(jǐn)，教法靈活，堅(jiān)持把教學(xué)與科研融為一體。用真誠的心去關(guān)愛全體學(xué)生，贏得他們的尊重與信任。認(rèn)真學(xué)習(xí)專家領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)性建議，不斷反思并運(yùn)用于自身的教育教學(xué)。第一篇：教師個(gè)人的競崗述職報(bào)告下面我把自己的近來的工作和學(xué)習(xí)向在座的各位作簡單的匯報(bào)。一、傾心教育，為人師表我愛崗敬業(yè)，教書育人，以良好的職業(yè)道德、扎實(shí)的教學(xué)實(shí)踐和銳意進(jìn)取的精神為教育事業(yè)付出了自己最大的努力。如6S學(xué)習(xí)策略，杜郎口的教改經(jīng)驗(yàn)，都給我很大的觸動與幫助。每天堅(jiān)持早到晚歸，嚴(yán)格按照學(xué)校的要求保質(zhì)保量做好各項(xiàng)工作。注重提高教學(xué)技巧，講究教學(xué)藝術(shù)，讓學(xué)生學(xué)的輕松快樂。任教班級的數(shù)學(xué)成績各項(xiàng)指標(biāo)多次名列全縣第一。三、潛心鉆研，完善自我十余年的教學(xué)生涯中，我致力于教育教學(xué)研究，大膽改革，勇于創(chuàng)新，取得優(yōu)異的成績。我相信，只要用心，在不斷的探索和實(shí)踐中，我的教育教學(xué)觀念會越來越成熟，駕御教育教學(xué)的技能也會逐步提高?，F(xiàn)就有關(guān)狀況匯報(bào)如下：一、我的基本狀況我叫海，一九七五年畢業(yè)于牡丹江林校林學(xué)專業(yè)，后進(jìn)修于東北林業(yè)大學(xué)林學(xué)系，九六年函授畢業(yè)于中央黨校函授學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大專班，中共黨員，林業(yè)工程師，目前在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局工作，主任科員。二、競爭崗位所具備的條件和主要工作狀況能認(rèn)真貫徹執(zhí)行森工總局和管理局黨委、管理局的決策和部署，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，在安全生產(chǎn)管理工作中有開拓創(chuàng)新意識。在分管安全生產(chǎn)具體工作中圓滿地完成了各、各時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)和組織交給的工作目標(biāo)與工作任務(wù)，在處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下所負(fù)責(zé)的工作在森工總局安全生產(chǎn)年終考核中連續(xù)五年被評為第一，并榮獲了黑龍江省“安康杯”先進(jìn)單位，黑龍江省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理“先進(jìn)單位”，在森工總局安全生產(chǎn)會議上多次受到總局領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。在工作中能團(tuán)結(jié)同志，為人光明磊落，處事公道，背后不搞自由主義，有民主全局觀念。三、下步工作思路認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級的路線、方針、政策，緊緊圍繞管理局的中心工作做好本職工作，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的原則，牢固樹立安全為基層服務(wù)的思想觀念，當(dāng)好處長的助手和參謀。各項(xiàng)工作。一是認(rèn)真落實(shí)管理局交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，堅(jiān)持依法行政，不斷探索安全生產(chǎn)管理的新方法、新途徑、新措施。三是認(rèn)真貫徹執(zhí)行好管理局和上級的有關(guān)規(guī)定和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，把新的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)貫穿于安全生產(chǎn)當(dāng)中。在工作的同時(shí)繼續(xù)搞好調(diào)查研究和分析，總結(jié)規(guī)律性的共性問題，使多個(gè)行業(yè)的安全生產(chǎn)和行政執(zhí)法有機(jī)的結(jié)合起來，促進(jìn)牡丹江林區(qū)的安全生產(chǎn)工作健康發(fā)展，為指導(dǎo)全林區(qū)的安全生產(chǎn)工作做出自己應(yīng)盡的職責(zé)。謝謝諸位！競崗述職報(bào)告優(yōu)秀220xx年，在公司的中層干部的調(diào)整中，我調(diào)至人力資源室，擔(dān)任人力資源主任職務(wù)，對我來講，人力資源管理工作，是一個(gè)新的課題，也是一個(gè)新的挑戰(zhàn)，一年來，在新的工作環(huán)境中，我全身心的投入工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和KPI效績指標(biāo)，下面我分四個(gè)方面來向大家匯報(bào)，請?jiān)u議。處事堅(jiān)持原則，公道正派，能嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律。人力資源工作的政策性、原則性強(qiáng)，一年來，我一直堅(jiān)持邊工作，邊學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了人力資源管理的知識，學(xué)習(xí)了有關(guān)干部人事制度改革和五項(xiàng)機(jī)制創(chuàng)新等方面的文件精神，學(xué)習(xí)了勞動保障行政執(zhí)法的有關(guān)法律、法規(guī)等內(nèi)容。二、20xx年完成的主要工作情況：（一）積極推進(jìn)績效管理工作：績效管理對公司各項(xiàng)工作的開展起到導(dǎo)向的作用，我深感績效管理工作的重要性，在推進(jìn)績效管理過程工作中，傾注了大量的時(shí)間和精力，對績效數(shù)據(jù)反復(fù)測算分析和研究討論，完成了績效管理實(shí)施細(xì)則的制訂和修訂工作，在績效基數(shù)核定和考核方法等方面，打破了以往一些傳統(tǒng)做法。（二）、整合員工隊(duì)伍，優(yōu)化人力資源配置方面：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展、營銷渠道建設(shè)、市場競爭的等需要，不斷整合和調(diào)整員工崗位，全年共對185名員工進(jìn)行了崗位調(diào)整，選拔7名員工任恢復(fù)支局的支局長。（三）、規(guī)范勞動用工方面：認(rèn)真開展勞務(wù)用工的清理工作：由于各方面的原因，勞務(wù)用工情況比較復(fù)雜，勞務(wù)工的清理，關(guān)系到勞務(wù)工的切身利益，關(guān)系到員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，在實(shí)施勞務(wù)工的清理中，做了大量的細(xì)致的具體工作，妥善解決了清理規(guī)范勞動用工中出現(xiàn)的各種矛盾和問題，確保了工作的平穩(wěn)和銜接，XX年已共計(jì)清退勞動用工127人，對現(xiàn)有使用的勞務(wù)工，也還將進(jìn)一步的清理規(guī)范，后勤工作將實(shí)行社會化管理。嚴(yán)肅工作紀(jì)律