20xx年賀州房產置業(yè)顧問年終總結-展示頁
2024-11-09 12:43本頁面
【正文】 要表現出你對這個職位能勝任，給人一種很自信的感覺，而且形象最好親切、誠實可信。隨著公司和市場不斷快速發(fā)展，可以預料我們今后的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。這也是我個人需要加強的地方。為公司做出自己最大的貢獻。(10)，為公司創(chuàng)造20萬元的利潤。擁有健康樂觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務。(8)自信是非常重要的。(7)客戶遇到問題，不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。(6)對所有客戶的工作態(tài)度都要一樣，但不能太低三下氣。在有些問題上要和客戶是思想上一致。(3)見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準備工作才有可能不會丟失這個客戶。四；今年對自己有以下要求:(1)每周要增加5個以上的新客戶，還要有到10個潛在客戶。二；在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得客戶信息。因此要樹立誠信的態(tài)度，忠于公司，忠于顧客，忠于自己的職責，也要忠于自己的業(yè)績。而如何去開展我們的住房銷售工作呢？我想樹立誠信是根本，我們要以對待“家”的態(tài)度來對待公司，為顧客和業(yè)主提供真誠的服務。同時，在日常工作銷售中，我充分發(fā)揮善于思考的優(yōu)點，通過對同事的觀察學習以及對經驗的歸納，總結出許多新的銷售技巧和客戶維護方式，并在隨后的工作中通過實踐加以修改和完善。因為有鑫譽這樣濃厚的企業(yè)氛圍和團隊精神，才給了我成長所需的養(yǎng)分。正因為有這樣一群同事，我才能在銷售部門迅速提升自己。幸運的是我們擁有一個成熟和諧的銷售團隊，同事之間既有競爭更有幫助。也正因為如此，我才樂此不疲，越來越喜歡這份工作。自進入鑫譽公司已近8個月，入職以來，從半知半解到現在對銷售流程有一定的認知，背后其實少不了下功夫，也用了不少時間，當然更少不了同事的幫助。用使命般的熱情為客戶業(yè)主客戶提供溫馨、放心、貼心、細心周到的售后全過程跟蹤服務。我深知個人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展，而熱愛則是做好每件工作所不可缺的。第一篇：2013年賀州房產置業(yè)顧問年終總結2013年房產置業(yè)顧問年終總結2013已逝，2014已初，又是一年年關將至。2014年對于賀州，對于樓市，對于鑫譽地產，還有對于我，都是充滿希望的一年。所以，在這充滿希望的新一年里，我必將全力服務公司。為客戶制造感動，為公司制造利潤。接觸置業(yè)顧問的工作后才知道，工作量不大要學習的卻無比的多，銷售知識永遠是個無敵深淵。以前長聽說銷售人員之間為了比拼業(yè)績，爭奪提成，經常是不擇手段，詭計迭出。每次分歧總能在溝通中消除，每次難題也常常在集思廣益中化解。俗話說：近朱者赤近墨者黑。在逝去的2013年，我共售房10套左右，總金額達370萬元左右。事實證明，知識和創(chuàng)意永遠是無窮無盡的。一旦有員工存在不誠信行為，公司必然面對損失，無形的是信譽的受損，有形的是財產的流失 , 所有的這些都直影響公司的利潤。2014年工作目標如下：一；對于老客戶和固定客戶，送一些小禮物或宴請客戶，好穩(wěn)定與客戶關系。三；要有好業(yè)績就得加強業(yè)務學習，開拓視野，豐富知識，采取多樣化形式，把學業(yè)務與交流技能向結合。(2)一周一小結，每月一大結，看看有哪些工作上的失誤，及時改正下次不要再犯。(4)對客戶不能有隱瞞和欺騙，這樣不會有忠誠的客戶。(5)要不斷加強業(yè)務方面的學習，多看書，上網查閱相關資料，與同行們交流，向他們學習更好的方式方法。給客戶一好印象，為公司樹立更好的形象。要先做人再做生意，讓客戶相信我們的工作實力，才能更好的完成任務。要經常對自己說你是最好的，你是獨一無二的。(9)和公司其他員工要有良好的溝通，有團隊意識，多交流，多探討，才能不斷增長業(yè)務技能。以上，就是2014年的個人銷售工作目標，工作中總會有各種各樣的困難，我會向領導請示，向同事探討，共同努力克服。當然，再好的方法，也要靠強有力的執(zhí)行力來完成。我想作為鑫譽房地產的置業(yè)顧問，不僅要精通賣房業(yè)務，對周邊的一些知識也必須了解 , 這樣才能更好為客戶服務，讓客戶感覺鑫譽房產無論從質量，社區(qū)環(huán)境，物業(yè)質量等較其他樓盤都更有優(yōu)勢。最后我非常感謝領導給我的鍛煉機會，感謝同事對我的幫助，我也會更加努力的去工作去學習，交出自己滿意的成績單。第一個是自我介紹，2分鐘左右，當時是群面，兩位HR面試一群人，我只覺得有意思，沒覺得多緊張。HR當時問了一道題，抱歉，這個我就不具體說了，比較常見的，比如你為什么選擇這個職位、談談你對房地產行業(yè)發(fā)展趨勢的看法、或者談談你對XX的定義，等等，比較簡單，你要注意
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