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銷售助理的工作述職報告[5篇模版]-展示頁

2024-11-09 12:27本頁面
  

【正文】 客戶的信任。,xxxx年xx月份,我調(diào)到了國內(nèi)部當銷售助理,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有銷售經(jīng)驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的一年,雖然我來公司時間不長,但是在這里真正體會到了團結(jié)協(xié)作,互幫互助,共同創(chuàng)業(yè)的一種精神,同時感謝各各領(lǐng)導(dǎo)、同事對我工作方面的支持和幫助,我相信公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會有新的突破,更好的發(fā)展,項目在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,會以更好的業(yè)績回報公司。與甲方缺乏有效溝通。四、工作中存在的不足對業(yè)務(wù)監(jiān)督執(zhí)行力度不夠?qū)椖空w把控有待于提高。制定早、晚會簽字制度,分析市場、客戶以及銷售中遇到的問題,提升團隊士氣。三、完成的主要工作任務(wù)xx共計銷售xx套,銷售面積xx平米,銷售額xx元,回款額xx元;到后,對項目人員重新系統(tǒng)培訓(xùn)了房地產(chǎn)專業(yè)知識和銷售技巧。二、心態(tài)方面剛進公司的時候,xx項目沒有進場,覺得有點無聊甚至枯燥,但12月進入xx之后,回頭再看,感覺在公司中每時每刻都會學(xué)到東西,主要在于自己有沒有去發(fā)現(xiàn)、去學(xué)習??梢哉f,在建華的這段時間中,收獲頗多、感觸頗多。想辦法獲取資源、支持和信息,努力以實際甚至超越目標為己任,及時調(diào)整自己的行為和風格來適應(yīng)團隊的需要。在完成本職工作的前提下,與總部各部門步代要始終保持一致性。目前分公司主要采取以模板形式發(fā)至各渠道負責人郵箱,待收集整理后,初審其數(shù)據(jù)邏輯性、真實性,再轉(zhuǎn)發(fā)至城市經(jīng)理審核,最后將定稿電子版發(fā)至總部相對應(yīng)部門。協(xié)助市場、銷售部門對促銷活動訊息的跟蹤。銷售人員銷售日記回收歸檔。按照每位員工陳述工作時主要圍繞三個方面:存在什么問題、解決到什么程度、預(yù)計什么時候能完成。、出庫時,要認真填寫產(chǎn)品卡片,包括對應(yīng)的日期、產(chǎn)品名稱、用途、經(jīng)手人。,要確保批號、產(chǎn)品日期、品項的一致性。c、有以下情況的產(chǎn)品可列為破損品:生產(chǎn)日期已超過保質(zhì)期限;由經(jīng)銷商處退回有質(zhì)量問題的殘次品等。,要及時與經(jīng)銷商溝通,不能超過總公司規(guī)定的6%稅。三、負責分公司財務(wù)工作、盤點:,收發(fā)票時一定要注意我們的名稱一定要全稱,而且不能有錯,大小寫金額一定要對上,不能修改,修改金額的要重開。、住房公積金,并對解除勞動合同人員辦理社會保險轉(zhuǎn)出及住房公積金封存手續(xù),同時為員工辦理享受社會保險相關(guān)待遇的手續(xù)。通過每次培訓(xùn)課題的評估,可以找了培訓(xùn)的不足,歸納總結(jié),以便不斷改進,同時能發(fā)現(xiàn)新的培訓(xùn)需要,從而為下一輪的培訓(xùn)提供重要依據(jù)。、改進,對受訓(xùn)人員進行培訓(xùn)考核,例:在對分公司促銷人員的培訓(xùn)課程中,采取角色扮演、行為模仿法,提高促銷員的銷售技能,調(diào)動員工的積極性。在6月份的培訓(xùn)課程中,分公司采取了各個領(lǐng)域負責人用自己成功經(jīng)驗及以往工作成績與員工分享的方式展開了生動的培訓(xùn)課程,從而有效地發(fā)揮了中層管理人員的專業(yè)特長、成功案例分享與員工互動的生動場景。,在我司產(chǎn)品銷售淡季時,可集中進行相關(guān)培訓(xùn)課程。`企業(yè)儲備人材培養(yǎng)計劃,對于企業(yè)核心人員、重要崗位要明確,實行定期培養(yǎng)。讓新員工在正式上崗前明確自己的崗位職責,定崗定位,并對于企業(yè)文化有進一步的了解。真實地反映員工的成長歷程,對員工今后的晉升、調(diào)任、考核等提供最真實的參考依據(jù)。要結(jié)合公司的實際情況,制定準備收取檔案的內(nèi)容,并根據(jù)這些內(nèi)容制定完善的歸檔程序,制定相對應(yīng)的電子檔案,以便于可以日后隨時抽取員工的相關(guān)資料,辦理相關(guān)事宜,這樣在很大程度上可避免工作上的重復(fù)性。對于員工提供的資料要嚴格按照公司制定的入職標準來收取,在收取資料復(fù)印件時要復(fù)查其資料正本的真實性。充分利用每月生日聚會的形式,增加員工的歸屬感,借此機會互相交流。公司促銷物料目前由市場督導(dǎo)在負責日常領(lǐng)出流水賬登記,每月月底盤點物料其使用情況、庫存情況,將數(shù)據(jù)報至總公司財務(wù)及綜合管理部。如果出現(xiàn)疑難問題我們再請專業(yè)的it服務(wù)公司處理。辦公環(huán)境的維護工作網(wǎng)線、電腦、一體機等硬件、軟件設(shè)施都需要設(shè)有專人負責管理,如果出現(xiàn)一般的問題,經(jīng)常都是大家互相幫助。負責辦公室衛(wèi)生,目前分公司采取衛(wèi)生值日制輪流排班做清潔,從而更好地加強了員工主人翁精神。同時協(xié)助總辦秘書定期提交相關(guān)客戶資料(包括經(jīng)銷商、門店系統(tǒng)、日常往來單位等),建立良好的客戶往來關(guān)系搭建夯實的平臺。以同樣的思路建立相對應(yīng)的電子檔案,通過鏈接的形式可以更加方便地找出文件所在的位臵。協(xié)助分公司經(jīng)理的文檔(表格)處理等,建立完善的電子與紙質(zhì)相對應(yīng)的檔案管理系統(tǒng)。例:如遇周六、周日加班,在周五下班前登記備案,在ka門店的巡查及時提供相關(guān)門店小票(或儲包小票)以此作為考勤依據(jù)。收發(fā)與回復(fù)日常郵件、信件、傳真。本人深感責任重大,凡事抱著盡職盡責、任勞任怨的態(tài)度妥善完成職責范圍內(nèi)的工作。本人主要擔任武漢分公司銷售行政助理一職,其職責是負責分公司銷售數(shù)據(jù)的整理匯總、日常人事行政工作、倉庫管理、財務(wù)管理以及其它臨時性工作。銷售助理的工作述職報告1本人加入茲博公司將近一年的時間,時間雖短,但對于我來說,卻是受益匪淺的。第一篇:銷售助理的工作述職報告銷售助理的工作述職報告范文光陰如水,忙碌而又充實的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,有得有失,該是好好寫述職報告了??靵韰⒖际雎殘蟾媸窃趺磳懙陌?,下面是小編為大家整理的銷售助理的工作述職報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。這期間在單位領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同事們的關(guān)心支持下,逐步對公司有了全新的認識與了解。分公司銷售行政助理主要保持與總公司各部門協(xié)調(diào)溝通,上傳下達的重要窗口,為公司銷售部門提供完善全面的后臺支持,保障公司業(yè)務(wù)順利開展、公司財產(chǎn)安全性、團隊建設(shè)等起著極其關(guān)鍵的作用。回顧這一年的工作,本人從以下幾個方面來闡述:一、負責分公司行政工作分公司日常接待工作。每月月底完成員工考勤及協(xié)助總公司人事行政部辦理相關(guān)休假手續(xù),協(xié)助城市經(jīng)理對銷售人員當日作業(yè)路線編排及去向跟蹤,不定期進行抽查監(jiān)督。在制定月度考勤報表時,也可作為員工調(diào)休的書面依據(jù)之一。首先我是按照總公司檔案中心建議分類方式的指引進行整理,分別列出一級類目、二級類目。每月月底定期對檔案進行歸檔、匯總整理,做到及時更新。協(xié)助總部人事行政部,進行分公司相關(guān)證照年檢工作。辦公用品管理,將現(xiàn)有的辦公用品庫存數(shù)量進行盤點,認真做好庫存表,做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),按時清點,以便能及時滿足大家工作的需要。這樣做一方面可以減少行政費用的開支,另一方面也可以鍛煉大家的團隊合作精神。固定資產(chǎn)、低值易耗品、促銷物料的管理,按照總公司財務(wù)部及綜合管理部要求,主要負責對公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、促銷物料管理,登記其種類、規(guī)格、使用人情況、存放地點、領(lǐng)用日期等。完善員工福利,豐富員工的業(yè)余生活,增加其團隊凝聚力。二、負責分公司人事工作協(xié)助總部人事行政部,辦理新員工入職、員工崗位異動(調(diào)整)、離職等用工手續(xù),完善分公司人事檔案、培訓(xùn)檔案,建立有效的用工機制。相關(guān)檔案的建立要收取新員工的原單位離職證明、戶口本、身份證、學(xué)歷證書、相片、辦理社保、公積金資料、相關(guān)職稱資格證書等。,建立完善而系統(tǒng)的培訓(xùn)檔案。,主要注重于公司企業(yè)文化、規(guī)章制度、崗位職責、員工手冊等學(xué)習。對培訓(xùn)過程的相關(guān)內(nèi)容要在培訓(xùn)簽到表上簽字確認,一方面可作為員工成長歷程的一個顯著性標志,另一方面可避免今后發(fā)生不必要的勞資糾紛。如發(fā)生人員缺失現(xiàn)象,可及時補充,從內(nèi)部選拔。例如:產(chǎn)品知識培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、銷售知識培訓(xùn)等。以內(nèi)部員工授課方式,能更貼切地將理論與實際緊密聯(lián)系在一起。能有效幫助員工提高應(yīng)付困難的能力,培養(yǎng)團隊合作精神。每月協(xié)助總公司人事行政部辦理分公司員工社會保險與公積金異動等。,辦理促銷員社會保險五險。,對于不需我司開具增值稅發(fā)票的要事先了解,并及時通知總公司財務(wù)。四、負責分公司倉庫管理a、可正常銷售的產(chǎn)品b、有以下情況的產(chǎn)品可列為促銷活動的產(chǎn)品:臨期產(chǎn)品,已不能再提供給經(jīng)銷商;廠家生產(chǎn)的產(chǎn)品:如包裝上誤差,外包裝破損;由經(jīng)銷商退回的殘次品。、小倉進行物料盤點。,每月月底盤存將問題產(chǎn)品及時清理。五、負責銷售內(nèi)部日常管理工作銷售會議管理:會議通知、會前準備、會議記錄與整理,向總辦秘書定期提交會議紀要。同時會議主持人在會議中給予指導(dǎo)性建議,盡量做到在會議中將相關(guān)問題給予解決,執(zhí)行到位。協(xié)助城市經(jīng)理對銷售人員當日作業(yè)路線編排及去向的跟蹤。每月按規(guī)定提交各類銷售報表。六、未來展望本人在總公司的指引下,對于今后的工作需要作出新的規(guī)劃,不斷完善其自身素質(zhì),通過在實踐中讓自身價值得到進一步升華。要及時了解行業(yè)趨勢,競爭狀況及技術(shù)更新,并學(xué)以致用。從個人點滴做起,通過我們的不懈努力來實現(xiàn)公司目標的達成!銷售助理的工作述職報告2不知不覺中,20xx年已經(jīng)接近尾聲,加入公司已有些時間,這這段時間的工作中,我學(xué)習并積累了很多知識和經(jīng)驗,鍛煉和提高了業(yè)務(wù)能力,更讓自己的人生多了一份激動,一份喜悅,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生閱歷。在這里,非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助和指導(dǎo),現(xiàn)在已能獨立完成本職工作,現(xiàn)將今年工作做以下幾個方面總結(jié):一、學(xué)習方面學(xué)習,永無止境,來到公司的時候,對于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我很快了解到公司的性質(zhì)和操盤模式,通過努力的學(xué)習明白了銷售經(jīng)理的真正內(nèi)涵以及職責,并且深深的喜歡了這份工作,同時也意識到自己的選擇是對的。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)幫助下,我漸漸了解心態(tài)決定一切的道理,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對生活和工作,隨之心境也是越來越平靜,更加趨于成熟。修改和重申了案場制度,制度更加細化。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,參與制定12月的月團購計劃,聯(lián)系團購單位,選房、簽約,最終成交xx套,銷售額xxxx元,回款額為xxxx元。需要進一步增加管理方面的經(jīng)驗。在學(xué)習公司完善的操盤經(jīng)驗,發(fā)掘自己工作中的不足的同時,計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:進一步提高自己的管理水平;及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù);與甲方及時有效地溝通,保證銷售工作的正?;?;不斷改進工作中所存在的問題,及時調(diào)整策略,保證明年銷售任務(wù)的順利完成;同時努力學(xué)習策劃推廣方面的技能,給項目銷售提供更好的可行性方案;加大工作的檢查力度和計劃的可執(zhí)行性,努力增強團隊的執(zhí)行力;制定月可行的銷售計劃分級管理,執(zhí)行目標確立到個人,分工和責任明確,使銷售工作系統(tǒng)化和正規(guī)化,提高團隊工作效率;工作從細致性出發(fā),做到掌握銷售上的一切相關(guān)事務(wù)。第二篇:銷售助理述職報告銷售助理述職報告銷售助理述職報告1xxxx年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我對自己的工作做一下總結(jié)。下面我對今年的工作進行簡要的總結(jié)。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到國內(nèi)部之后,一切從零開始,一邊學(xué)習產(chǎn)品知識,一邊盡我本職,擔任期間,我學(xué)到了許多產(chǎn)品知識,從接單到發(fā)完貨,認真監(jiān)督檢驗貨物。在不斷的學(xué)習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力都比以前有了一個較大幅度的提高!,承蒙公司上級領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,我調(diào)動到了北京辦事處擔任后勤!這幾個月我完成的情況大概如下:1)財務(wù)方面,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進出帳具體做好記錄!,!財務(wù)方面,把工作做得更出色!2)至于倉庫的治理,天天認真登記出庫情況,鋪貨登記!庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時因為疏忽,!3)幫銷售員分擔一些銷售上的問題,銷售員不在的時候,跟客戶洽談,接下訂單!這方面主要表現(xiàn)在電話,還有qq上!因為之前在國內(nèi)部擔任助理時,與客戶的溝通得到了鍛煉,現(xiàn)在跟客戶交流已經(jīng)不成問題了!不過前幾天因為我粗心,客戶要貨,我忘記跟銷售員說,導(dǎo)致送貨不及時,客戶不滿足!接下來的日子,我會盡量避免此類事情的發(fā)生。后來稍微了有了好轉(zhuǎn)。xx辦事處是今年xx月份開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有xxx個,加上沒有記錄的概括為xxx個,6個月的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量xxx個。以上是我的總結(jié),有不對之處,還望上級領(lǐng)導(dǎo)指點!銷售助理述職報告220xx年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,臨近年終,我對自己的工作做一下總結(jié)。下面我對今年的工作進行簡要的總結(jié)。我是xx年2月份到公司的,xx年4月份,我調(diào)到了國內(nèi)部當銷售助理,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有銷售經(jīng)驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。確保貨物數(shù)量正確,不受損!但我也有做得不好的地方,比如在與客戶的溝通中,我不能很快的回復(fù)客戶的問題,不過請教了經(jīng)理跟同事后,后來慢慢的我可以清楚、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。自20xx年5月份月底到現(xiàn)在,承蒙公司上級領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,我調(diào)動到了xx辦事處擔任后勤!這幾個月我完成的情況大概如下:1)財務(wù)方面,我天天都做好日記賬,將天天的每一筆進出帳具體做好記錄!上交總公司。督促銷售員及時收回賬款!財務(wù)方面,因為之前沒接觸過。但是我會虛心討教,把工作做得更出色!2)至于倉庫的治理,天天認真登記出庫情況,鋪貨登記!庫存方面一般都是最低庫存訂貨,但有時因為疏忽,零庫存訂貨。避免再有零庫存訂貨的發(fā)生!3)幫銷售員分擔一些銷售上的問題,銷售員不在的時候,跟客戶洽談。與客戶的溝通得到了鍛煉??蛻粢?,我忘記跟銷售員說??蛻舨粷M足!接下來的日子。4)認真負責自己的本職工作,協(xié)助上司交代完成的工作!3。已經(jīng)提議多次,后來稍微了有了好轉(zhuǎn)。感覺我們的售后服務(wù)做得不到位!客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。有不對之處,還望上級領(lǐng)導(dǎo)指點!銷售助理述職報告3銷售助理述職報告不知不覺中,20xx年已經(jīng)接近尾
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