【正文】 交接前的紀律》、《關于嚴肅人事調(diào)整期間工作紀律的緊急通知》、《河南高速公路發(fā)展有限責任公司貸款管理辦法》、《河南高速公路發(fā)展有限責任公司員工出差在公司所屬服務區(qū)食宿管理辦法》、《關于進一步加強基本建設項目監(jiān)督管理工作的通知》，修改了《招投標實施細則》，征集了《監(jiān)督稽查管理辦法》修訂意見。加強了對領導干部的監(jiān)督，促進了黨風廉政建設。在交通系統(tǒng)率先開展了對在建項目（許扶禹登項目）全過程跟蹤審計。審計是加強監(jiān)督預防腐敗的重要形式之一。下半年,紀委對各單位簽訂的348份廉政合同和廉政承諾書，進行了全面檢查考核，結果表明，廉政合同和廉政承諾書得到了較好的落實。二是做好《廉政合同》簽訂履行情況的檢查考核工作。公司根據(jù)在建工程項目廉政建設工作的實際情況，印發(fā)了《關于進一步加強建設工程項目監(jiān)督管理工作的通知》，進一步明確了派駐人員的職責，對建設工程項目的重要環(huán)節(jié)、工作程序和重大事項的監(jiān)督程序進行了固化，不得違反。組織861名分公司中層副職以上干部對照中紀委有關規(guī)定，認真進行自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時進行了糾正。公司和社會反映良好。對提拔對象嚴格按照規(guī)定進行民主推薦、任前公示等程序，防止帶病提拔；對提拔任用的干部，由紀檢監(jiān)察部門進行廉政談話，提出廉政勤政要求，筑好廉政防線。利用各種形式抓好黨員干部經(jīng)常性思想教育，要求各級領導干部做好表率，嚴格遵守有關領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，真正做到廉潔從政。黨委緊緊抓住各級領導班子和領導干部的廉政建設，強化監(jiān)督制約機制，不斷增 強領導干部廉潔從政意識。公司反腐倡廉教育工作格局逐步完善。公司在網(wǎng)站開設廉政專欄，實現(xiàn)了廉政教育的隨時性、普及性和針對性；組織廉政法規(guī)、制度知識測試，增強了干部職工懂法、守規(guī)的意識；舉辦以廉政為主題的“高速清風”書法、繪畫、漫畫比賽活動，使干部職工的廉政意識在文化氛圍中得到升華。三是廉政教育形式多樣，廉政文化建設逐步加強。二是認真開展“講正氣、樹新風”主題教育，加強黨員領導干部的作風建設。購買了《十七大文件匯編》等有關學習材料發(fā) 放至基層黨組織和黨員。一是認真抓好貫徹十七大精神學習活動，扎實推進廉政建設。（二）反腐倡廉教育進一步深入加強對干部職工的思想教育，尤其是各級領導干部的廉政勤政教育，是抓好黨風廉政建設的根本。三是不斷完善考核制度，加強黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督檢查。年初召開了黨風廉政建設工作會議，安排部署了2007年黨風廉政建設和反腐敗工作；二是自上而下層層簽訂了《黨風廉政目標責任書》和《廉潔承諾書》。（一）黨風廉政建設責任制進一步落實公司黨委把抓好黨風廉政建設責任制的落實，作為推動公司全面發(fā)展的一項重要任務，予以高度重視。通過對公司各單位黨風廉政建設問卷調(diào)查結果表明，干部職工對黨風廉政建設和領導干部廉潔自律總體評價“滿意”和“基本滿意”的達到99%以上。下面，我受公司黨委委托做工作報告。第一篇：深入開展反腐倡廉建設深入開展反腐倡廉建設為保持公司又好又快發(fā)展提供堅實政治保證在公司2008年廉政工作會議上的報告李 飚（2008年2月29日）同志們：公司黨委決定召開2008年廉政工作會議。我們這次會議的主要任務是：以中國特色社會主義理論為指導，認真貫徹落實省紀委三次全會、交通部廉政工作會議和全省交通系統(tǒng)廉政工作會議精神，總結回顧公司2007年廉政建設工作，安排公司2008年廉政建設工作任務。一、2007年主要工作回顧2007年，公司黨委深入學習貫徹落實黨的十七大、中紀委七次全會、省紀委二次全會精神和科學發(fā)展觀，認真落實交通部和廳黨組關于黨風廉政建設工作的各項部署，結合全省“交通工作管理年”各項要求，圍繞公司中心工作，按照“眼睛向內(nèi)、兩個中層”的工作思路，以抓好基礎教育、完善制度、強化監(jiān)督、案件查處和責任落實五個環(huán)節(jié)為工作重點，不斷加強反腐倡廉建設，取得了比較明顯的成效。為公司完成各項目 標任務實現(xiàn)又好又快發(fā)展，提供了有力的政治保障。一是及早安排部署。按照干部管理權限，一級抓一級，責任到人，一把手親自掛帥，層層抓好落實。制定了《黨風廉政建設工作檢查評分標準》，年底對所屬各單位黨風廉政建設責任制落實情況進行了檢查考核，就檢查情況進行了通報，考核不達標單位針對存在的問題進行了整改，對出現(xiàn)違紀違規(guī)和不廉潔問題的單位進行了責任追究，促進了各單位黨風廉政建設責任制的落實。黨委進一步加強了廣大干部職工的理想信念和黨的優(yōu)良作風、黨紀條規(guī)、法律法規(guī)教育，不斷構筑思想道德防線，增強防腐拒變的能力。舉辦了學習十七大精神培訓班，邀請專家、教授對黨的十七大精神進行深入解讀。切實把十七大精神貫穿到各項工作中，真正把學習成果轉(zhuǎn)化為推動各項工作的具體措施。公司黨委和各級黨組織高度重視，通過強化理論學習，黨員干部的思想政治素質(zhì)有了新的提高，通過查擺問題，通過邊學、邊議、邊改，作風得到了進一步轉(zhuǎn)變。公司各級黨組織重視教育，形式多樣，效果明顯。鄭州分公司組織發(fā)送廉政短信活動，強化了干部職工的理想信念；潢川分公司組織觀看警示片，開封分公司建立警示教育基地，對干部職工警鐘常鳴；安新分公司開展“100元的思考”活動，進行正反對比教育，使員工感受到震撼；驛陽公司充分利用辦公場地開展日常教育，廉政教育同建設工作有機結合；中石油公司在中秋、國慶雙節(jié)前為領導家屬發(fā)放廉政書籍，廉政文化進家庭。（三）領導干部廉潔自律工作進一步規(guī)范抓好黨風廉政建設工作，領導干部是關鍵。一是堅持抓好各級領導干部的廉政勤政教育。二是嚴格遵守黨政領導干部選拔任用制度，實施陽光工程。去年，提拔任用副科級以上干部47人，先后六次分別對服務區(qū)10名經(jīng)理、省公司機關22名工作人員、3名中層副職、管理公司6名副經(jīng)理、新開通路段150余名業(yè)務骨干、32名實習生錄用進行了公開選拔，兩次組織了新開通路段600余名員工面向社會的公開招聘工作，社會報名人數(shù)多達7000余人，做到了規(guī)范、公開、公正。三是認真開展禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的自查自糾活動。（四）建設工程項目監(jiān)督工作進一步深化一是對建設項目派駐紀檢監(jiān)察員、財務總監(jiān)的監(jiān)督工作程序進行固化。對派駐人員就 項目廉政情況堅持定期報告制度和充分發(fā)揮監(jiān)督職責做出明確規(guī)定，并把項目公司的黨風廉政建設工作作為全面考核的內(nèi)容之一，進一步強化了監(jiān)督力度。公司始終堅持業(yè)務工作和廉政建設并重，全面實行了任務目標合同與廉政合同同時簽訂、同時檢查、同時驗收的雙合同制度。三是不斷加大審計工作力度。去年，審計部門在有關單位和部門的配合下，先后進行了18項112個審計工作。完成了10個離任經(jīng)理的經(jīng)濟責任審計，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改。（五）各項規(guī)章制度進一步完善制度建設是廉政建設的重要內(nèi)容。通 過規(guī)章制度的不斷完善，促進了廉政建設工作水平的提升。一是各項行風建設措施得到落實。養(yǎng)護工作按照“預防性、及時性、科學性”的要求，樹立“以人為本”的服務理念，圍繞“暢、潔、綠、美、安”，不斷提高養(yǎng)護管理水平和養(yǎng)護質(zhì)量，使河南高速公路的形象得到進一步提升。進一步健全了查處公路“三亂”快速反應機制，健全組織機構，完善值班制度，暢通監(jiān)督舉報渠道，真正做到有訴必接、接訴必查、違法違紀必究。（七）紀檢監(jiān)察隊伍建設進一步提高一是公司黨委高度重視紀檢監(jiān)察工作，面向全公司公開選拔了具備較高業(yè)務能力和政治素質(zhì)的優(yōu)秀人員充實到紀檢監(jiān)察隊伍；二是為充分發(fā)揮稽查工作職能，提高了稽查總隊機構規(guī)格； 三是注重提高紀檢監(jiān)察人員的執(zhí)紀能力和水平，多次召開紀檢監(jiān)察人員座談會，總結交流工作經(jīng)驗；四是針對“湖南紀檢干部腐敗案”，要求紀檢監(jiān)察干部強化被監(jiān)督意識，加強作風建設，提高自身綜合素質(zhì)；五是注重理論水平的提高，組織紀檢監(jiān)察人員積極參加全省交通系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作理論研討活動，撰寫論文19篇，獲獎9篇，受到廳紀檢組的好評。全年共處理信訪舉報165起，查處違規(guī)違紀人員94人次，其中解除勞動關系8人，開除黨籍5人，留用察看11人，誡勉談話10人次。對某加油站施工和監(jiān)理單位造成的工程質(zhì)量事故，進行了認真調(diào)查嚴肅處理；對相關責任人進行了責任追究。主要表現(xiàn)在：串標、圍標、規(guī)避招標等違規(guī)行為在一定范圍內(nèi)還沒有完全杜絕；少數(shù)領導干部不認真執(zhí)行民主集中制，個人說了算，決策不科學、行為不規(guī)范，從職工群眾反映的情況看，在個別領導干部身上還比較突出；仍有個別人員利用職務之便謀取不正當利益，甚至嚴重違紀違法，被司法機關處理；有些單位和部門大局意識不強，組織觀念淡薄，重大事項事先不請示，事后不報告，以至于貽誤時機，給公司造成不良影響和經(jīng)濟損失；個別單位廉政建設責任制落實不到位，責任追究意識不強。我們要堅持科學發(fā)展觀，充分認識反腐敗斗爭的長期性，復雜性和艱巨性，堅持把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，以更加堅決的態(tài)度，更加有力的措施，推進公司反腐倡廉建設不斷取得新的成效。（一）堅決維護黨的紀律，確保政令暢通要嚴格執(zhí)行黨的紀律，特別是政治紀律，堅持把維護黨的政治紀律放在首位，深入開展黨紀政紀教育，促使黨員干部增強黨性觀念，做到令行禁止，切實保證政令暢通。加強對派駐人員的管理和考核，消除不作為現(xiàn)象，建立由紀檢監(jiān)察、財務、審計、派駐人員構成的綜合監(jiān)督網(wǎng)絡，形成科學的監(jiān)督機制。繼續(xù)推行廉政合同制，加強對工程建設招標投標、轉(zhuǎn)