【正文】 預(yù)防和治理腐敗的對策，制定了切實可行的制度措施，如“錦屏鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度”、“錦屏鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)措施”、“錦屏鎮(zhèn)廉政規(guī)定”等，成立了政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組。通過標(biāo)本兼治，綜合治理，加大從源頭預(yù)防和遏止腐敗的力度，堅定不移地推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。今年以來，針對在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和行風(fēng)評議中查找出來的突出問題，我們堅持虛實結(jié)合，多措施并舉，全面加強服務(wù)質(zhì)量建設(shè)。并將服務(wù)承諾內(nèi)容通過新聞媒體、信息網(wǎng)絡(luò)、公示標(biāo)牌等形式廣告于社會，讓廣大人民群眾及時了解、知悉服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、法律法規(guī)等，接受社會各界監(jiān)督。要求第一接待人或其他轉(zhuǎn)交辦理人在辦理辦事人所求事項時，必須講求工作效率、嚴(yán)格辦理時限。用首問責(zé)任制約束和促使全鎮(zhèn)干部職工自覺做到重點問題認(rèn)真辦、份內(nèi)事情積極辦、份外事情幫著辦、能辦的事情馬上辦、難辦的事情盡量辦。要求首問內(nèi)容屬于本職責(zé)范圍內(nèi)，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，熱情、禮貌、認(rèn)真地給予處理；首問內(nèi)容不屬于本科室職責(zé)范圍的，首問責(zé)任人應(yīng)按工作職責(zé)介紹到有關(guān)辦公室辦理；首問內(nèi)容不屬于我鎮(zhèn)職能范圍的，也應(yīng)耐心解釋，說明情況，做好指引誘導(dǎo)工作，防止激化矛盾。明確規(guī)定在接待辦理公務(wù)、咨詢事務(wù)時，全鎮(zhèn)第一個接待來電、來信、來訪的干部職工，為首問責(zé)任人，必須負(fù)責(zé)解釋、答復(fù)、帶路、轉(zhuǎn)交、代理等工作的落實，服務(wù)到底，不得敷衍、應(yīng)付和推諉。一是堅持學(xué)習(xí)考核制。三、積極整改，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立依法行政的部門形象。經(jīng)清查，鎮(zhèn)全體干部職工中沒有違犯規(guī)定獲取學(xué)歷、學(xué)位、公款購買手機、超額報銷電話費用、婚喪嫁娶到操大辦等違反八項清理內(nèi)容的問題。二、嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定，全方位開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專項清理工作。為此，我們堅持把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)與單位“兩個文明”建設(shè)緊密結(jié)合，充分發(fā)揮政府部門職能作用，通過開展多種形式的法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓(xùn)、在困難的條件下，大力倡導(dǎo)艱苦奮斗、廉潔光榮，引導(dǎo)大家不比待遇比奉獻、不比條件比工作、不比權(quán)利比服務(wù)，在全鎮(zhèn)形成了甘于清貧、樂于守貧、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境。四是堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為推動全鎮(zhèn)“兩個文明”建設(shè)的強大動力，用建設(shè)促發(fā)展，靠廉政樹形象。三是加強政治理論學(xué)習(xí)，進一步提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性、緊迫性的思想認(rèn)識。定期召開民主生活會，在充分準(zhǔn)備、廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真開展批評與自我批評。結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)管理、財務(wù)管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)等一系列便于操作落實的規(guī)章制度；另一方面堅持嚴(yán)格執(zhí)行，落實到位。工作中，注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能，我們既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導(dǎo)和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全鎮(zhèn)內(nèi)聚力，增強依法行政、勤政為民的責(zé)任感。二是建立健全和不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度措施，堅持用制度來規(guī)范全鎮(zhèn)行動。使抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作成為既是“一把手”的事，更是全鎮(zhèn)干部職工大家共同的事，做到人人有職責(zé)、個個有指標(biāo)，全鎮(zhèn)上下人人參與、責(zé)無旁貸。一是健全工作機構(gòu)，創(chuàng)造齊抓共管的工作氛圍。按照“一崗雙責(zé)”要求，班子成員認(rèn)真執(zhí)行“五個一”，即安排部署一次黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，解決分管單位一兩個突出的不正之風(fēng)問題，親自對分管單位進行一次廉政教育，聽取分管單位一次廉政建設(shè)情況匯報，對新任職干部或群眾有反映的干部進行一次廉政談話。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗目標(biāo)任務(wù)分解落實到各單位（村）。第一篇：黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)落實情況黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)落實情況為了切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，鎮(zhèn)黨委、政府在年初制定了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把反腐倡腐納入經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體工作之中，統(tǒng)一部署，認(rèn)真落實。鎮(zhèn)黨委經(jīng)常研究全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新情況，解決新問題。按照“誰管理，誰負(fù)責(zé)”的原則，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，重要工作和重大問題親自抓；班子成員對分管單位（村）的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體抓、負(fù)全責(zé)。全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)明確，任務(wù)具體，責(zé)任到人，措施有力，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的順利實現(xiàn)。一方面成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，鎮(zhèn)黨委副書記、代理鎮(zhèn)長及鎮(zhèn)黨委副書記、紀(jì)委書記、辦公室主任和群眾代表為成員的“黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，既明確由“一把手”負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)，把抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為“一把手”的崗位職責(zé)之一，進行考核、測評；又堅持實行黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理制度，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作真正納入領(lǐng)導(dǎo)班子的議事日程。形成“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)、班子成員齊抓共管”的工作機制和工作氛圍。黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項嚴(yán)肅而長期的工程，既要靠經(jīng)常性的思想教育工作，更要靠一系列行之有效的制度措施來約束和規(guī)范。為此，一方面注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。既通過上網(wǎng)宣傳、開會宣講，抓好制度的宣傳學(xué)習(xí)；又結(jié)合平時管理實踐和半年、年終總結(jié)考評，嚴(yán)格按制度規(guī)定、按量化任務(wù)進行考核和實施獎懲。同時，注意把嚴(yán)格管理與關(guān)心愛護緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作逐漸變成全鎮(zhèn)上下的自覺行動。今年以來，根據(jù)市委、縣委的統(tǒng)一安排部署，我鎮(zhèn)認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和錦屏鎮(zhèn)評議政風(fēng)行風(fēng)工作，通過進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)教育和有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，按照“八個堅持、八個反對”的要求，聯(lián)系實際抓落實，組織黨員干部一方面在網(wǎng)上觀看一些重大典型案例進行示警教育，另一方面訂購學(xué)習(xí)資料，組織黨員干部經(jīng)常學(xué)習(xí)，做到逢會必學(xué)、逢會必講黨風(fēng)廉政建設(shè)問題，使全鎮(zhèn)干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和防腐拒變能力進一步增強?！傲?，公生威”，只有不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，才能有效推動“兩個文明”建設(shè)，才能保證依法行政、勤政為民。全局上下自覺過苦日子，可以拿出大筆資金搞建設(shè)謀發(fā)展，但沒有亂花一分錢搞福利；大家的經(jīng)濟待遇沒有全額兌現(xiàn)，但卻在一年之內(nèi)集中財力使全鎮(zhèn)辦公條件大為改善、辦公環(huán)境上了新臺階；全鎮(zhèn)干部職工在清貧的環(huán)境中堅持工作，在物欲橫流的誘惑面前守住陣地，一年來無一例有違國法、有亂黨紀(jì)、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生。今年以來，按照省、市、縣安排，我們對《云南省公務(wù)員八條禁令》、縣委、政府“四規(guī)定一通知”認(rèn)真進行了自查、自報、公示、核查。同時，一年來我鎮(zhèn)沒有任何干部出現(xiàn)過違法亂紀(jì)的現(xiàn)象，更沒有受黨紀(jì)政紀(jì)處分的案件，因此不存在處分不到位的問題。經(jīng)過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和行風(fēng)評議，按照“三個代表”的要求，為切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，樹立“務(wù)實、高效、勤政、廉潔”的部門形象，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)，我們采取了以下措施：（一）重視建立黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機制，建立健全和堅持四項制度。全鎮(zhèn)干部職工堅持每周一次集中學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)、交流、測試、考評等多種形式，不斷提高統(tǒng)計干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)；二是實行首問責(zé)任制。并制定了具體而明確的行為規(guī)范。對工作推諉、拖延、不負(fù)責(zé)任、態(tài)度粗