【正文】 奉公，勤儉辦事，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，注重工作實(shí)效?？傊?，在今后工作中要加強(qiáng)“一崗雙責(zé)”目標(biāo)管理，是對加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的積極探索，公司黨支部要把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程，作為一項(xiàng)長期的工作任務(wù)抓細(xì)抓實(shí)。二、領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓好中心組學(xué)習(xí)按照上級黨委的要求，公司黨支部圍繞學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大精神，注重領(lǐng)會把握中央和上級黨委會議精神的重點(diǎn)；注重理論武裝、加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)。具體表現(xiàn)在以下三方面：一、始終把思想建設(shè)放在首位，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育 黨支部要求，切實(shí)貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制的規(guī)定，不僅要做到組織落實(shí)，更要強(qiáng)化思想到位。第二篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)建安公司黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”工作總結(jié)今年以來，我公司黨支部注重按照上級工作部署和要求，進(jìn)一步深刻領(lǐng)會加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的極端重要性。建立督查機(jī)制，定期檢查考核，促進(jìn)“一崗雙責(zé)”考核結(jié)果應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)獎優(yōu)罰劣。（三）認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。各級人員要深刻領(lǐng)會“一崗雙責(zé)”的內(nèi)涵，增強(qiáng)業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩手抓、兩手硬”的責(zé)任意識，切實(shí)發(fā)揮責(zé)任主體作用，落實(shí)責(zé)任分工，明確工作規(guī)范，確?！耙粛忞p責(zé)”落實(shí)到位。廠領(lǐng)導(dǎo)、中層干部務(wù)必充分認(rèn)識認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”的重要性，自覺承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)，著力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)的立體工作格局。五、工作要求（一）充分認(rèn)識落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的重要性。對黨風(fēng)廉政建設(shè)范圍內(nèi)的事項(xiàng)落實(shí)不認(rèn)真、工作任務(wù)完成得不好、考核結(jié)果不合格等，按照責(zé)任追究辦法，綜合運(yùn)用紀(jì)律處分、組織處理、誡勉談話等多種手段，對相關(guān)責(zé)任人員嚴(yán)格實(shí)施問責(zé)。（五）抓“問責(zé)”環(huán)節(jié)，構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究機(jī)制。2．職工群眾測評。1．監(jiān)審部考評。（四）抓“評責(zé)”環(huán)節(jié)，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任監(jiān)控機(jī)制。5．通過輿論監(jiān)督促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。4．通過檢查促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。黨委專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作兩次以上，部署全廠黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。開展加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)活動，制定《中層干部執(zhí)行力建設(shè)考核實(shí)施細(xì)則》，以“五確認(rèn)一兌現(xiàn)”的工作方法，明確工作落實(shí)項(xiàng)目、檢查方法、考核方法，加強(qiáng)督查和問責(zé)，營造堅決執(zhí)行、主動執(zhí)行的良好氛圍，推動干部忠實(shí)地履行職責(zé)。充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，立足關(guān)口前移，建立發(fā)現(xiàn)問題和解決問題機(jī)制，開展“天網(wǎng)”行動規(guī)劃，確保各級人員行為安全。1．通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”促進(jìn)責(zé)任落實(shí)。（三）抓“踐責(zé)”環(huán)節(jié)，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任履行。3．通過健全制度“定責(zé)”。2．通過開展討論活動“定責(zé)”。按照《2011年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，把全廠黨風(fēng)廉政建設(shè)要開展的10個方面工作落實(shí)給6位廠領(lǐng)導(dǎo)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)10項(xiàng)責(zé)任落實(shí)給19個部門。把責(zé)任界定作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，通過層層分解責(zé)任，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，使各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步明確各自肩負(fù)的職責(zé)。每季度對各單位責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行一次點(diǎn)評，指出存在的不足和整改意見，推薦責(zé)任制落實(shí)好的單位供其他單位學(xué)習(xí)借鑒。中層干部公開向職工做一次廉潔承諾，主動接受群眾監(jiān)督。2．中層干部講責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭履行“一崗雙責(zé)”，作廉潔自律的表率。樹立“大宣教”、“大監(jiān)督”的理念，把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育作為首要政治任務(wù)，不斷強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識，促使各級人員帶頭履行“一崗雙責(zé)”，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)小組 組長： 成員： 工作小組 組長： 成員：四、工作內(nèi)容落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制關(guān)鍵在于一個“責(zé)”字，通過加強(qiáng)宣傳教育抓“講責(zé)”、立足崗位實(shí)際抓“定責(zé)”、認(rèn)真部署檢查抓“踐責(zé)”、完善監(jiān)督機(jī)制抓“評責(zé)”、著眼失職違紀(jì)抓“問責(zé)”五個環(huán)節(jié)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。三、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)為確保“一崗雙責(zé)”工作有效落實(shí)，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)按照省公司的要求和本實(shí)施方案推進(jìn)各項(xiàng)工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題。堅持常態(tài)運(yùn)行。堅持權(quán)責(zé)一體。二、工作原則堅持服務(wù)大局。第一篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作方案黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”暫行實(shí)施方案為進(jìn)一步明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任和工作方法，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”（以下簡稱“一崗雙責(zé)”）落實(shí)到位，深入推進(jìn)陽光文化建設(shè)，維護(hù)廠和諧、穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好局面，制定本工作方案。一、指導(dǎo)思想按照集團(tuán)公司、省公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的總體要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持“兩手抓，兩手硬”的方針，建立以權(quán)責(zé)一體、主動履職為核心特征，以立足教育、著眼防范為基本方法，以責(zé)任明晰、考評有力為根本保障，一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)立體工作格局，確保各級人員行為安全，為我廠管理進(jìn)步和效益提高提供政治保證。牢固樹立業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)相互促進(jìn)的觀念，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與依法治企、從嚴(yán)管理有效結(jié)合，融入生產(chǎn)經(jīng)營、隊(duì)伍建設(shè)、黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)等工作領(lǐng)域。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求，明確“一崗雙責(zé)”的具體責(zé)任、工作標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施措施、考核目標(biāo)等核心要素，管業(yè)務(wù)必須管黨風(fēng)廉政建設(shè)。細(xì)化“一崗雙責(zé)”的工作責(zé)任和目標(biāo)，準(zhǔn)確把握各個階段的工作規(guī)律和特點(diǎn)，按計劃、有步驟、分層次地把工作引向深入，建立責(zé)任明晰、措施有力、考評到位的常態(tài)運(yùn)行機(jī)制。成立工作小組，具體負(fù)責(zé)按照領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，全面實(shí)施“一崗雙責(zé)”各項(xiàng)工作任務(wù)，按照方案的要求完成職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)工作。（一）抓“講責(zé)”環(huán)節(jié)，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任意識。1．領(lǐng)導(dǎo)班子講責(zé)。對新任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政談話，紀(jì)委書記對全體中層干部進(jìn)行一次日常廉政談話，使廉政談話率達(dá)100%；重要節(jié)日期間，下發(fā)做好節(jié)日期間廉潔自律工作的通知，提醒領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)廉潔自律規(guī)定；黨政負(fù)責(zé)人各上一次公開廉政黨課，圍繞如何落實(shí)“一崗雙責(zé)”，對中層干部和關(guān)鍵崗位進(jìn)行教育培訓(xùn)；紀(jì)委書記為班子成員進(jìn)行一次廉政制度專題輔導(dǎo)；領(lǐng)導(dǎo)班子成員做一次公開廉潔承諾。部門負(fù)責(zé)人對關(guān)鍵崗位人員布置工作時講廉潔風(fēng)險點(diǎn)；每季度組織一次廉政學(xué)習(xí)，講廉政責(zé)任。3．監(jiān)審部講責(zé)。（二）抓“定責(zé)”環(huán)節(jié)，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容。1．通過責(zé)任分解“定責(zé)”。督促指導(dǎo)各單位對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進(jìn)行分解，通過簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書形式，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作逐級落實(shí)到基層，形成一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。組織各部門負(fù)責(zé)人討論在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中部門應(yīng)承擔(dān)的具體責(zé)任，以及部門領(lǐng)導(dǎo)如何分解、落實(shí)責(zé)任，明確工作要求和目標(biāo)，解決誰來抓、抓什么、達(dá)到什么目標(biāo)的問題。制定下發(fā)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)50不準(zhǔn)》、《問責(zé)管理辦法》等廉政制度，修訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》、《年度責(zé)任制考核管理辦法》，對責(zé)任范圍和內(nèi)容、責(zé)任考核、監(jiān)督檢查、責(zé)任追究五個方面進(jìn)行了明確規(guī)定，使各級責(zé)任人履行責(zé)任有規(guī)范，檢查考核有標(biāo)準(zhǔn)，評價追究有依據(jù)。把履行責(zé)任作為貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重點(diǎn)環(huán)節(jié)，與當(dāng)前