傳染病疫情報告獎懲制度最終版-展示頁
2024-11-04 17:16本頁面
【正文】 元獎勵。按照醫(yī)院、科室、責(zé)任人三級管理制度落實獎懲制度。另外，區(qū)疾控來檢查傳染病漏報時發(fā)現(xiàn)有謊報、瞞報、不報、遲報的，對該門診醫(yī)生嚴(yán)肅處置，如下。公共衛(wèi)生科將每月對各門診醫(yī)生登記本進(jìn)行傳染自查，發(fā)現(xiàn)有不報、漏報、遲報、謊報、瞞報的，作為漏報處理，處理如下。（4）全年發(fā)現(xiàn)傳染病漏報超過5例者，扣除分管院長及服務(wù)站責(zé)任人年終獎金，并給予警告處分。（2）對工作督導(dǎo)不力，檢查不及時造成漏報不能及時發(fā)現(xiàn)者，對責(zé)任科室(服務(wù)站)及責(zé)任人給予100元罰款處理。對發(fā)現(xiàn)傳染病未能及時填卡上報或漏報者，根據(jù)情節(jié)依據(jù)衛(wèi)生院的責(zé)任追究制度進(jìn)行處理：（1）凡漏報、遲報，未造成傳染病疫情播散、暴發(fā)、流行者給予50元處罰；情節(jié)嚴(yán)重者，造成疫情播散，根據(jù)傳染病防治法規(guī)定處理。按照衛(wèi)生院、科室、責(zé)任人三級管理制度落實獎懲制度。第一篇：傳染病疫情報告獎懲制度（最終版）傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情報告獎懲制度為了有效預(yù)防、控制和消除傳染病的發(fā)生與流行，保障人民群眾身體健康，促進(jìn)傳染病的疫情報告管理，杜絕不報、漏報、遲報、謊報、瞞報現(xiàn)象，因此根據(jù)《傳染病防治法》及其《實施辦法》，結(jié)合我院實際及上級文件精神，特制定本管理制度。報告?zhèn)魅静》N類為國家規(guī)定的甲、乙、丙39種法定傳染病。全年度傳染病疫情報告管理先進(jìn)科室給予獎勵?？剖抑魅呜?fù)連帶責(zé)任。（3）對累計漏報、遲報超過3例者，扣除責(zé)任人當(dāng)月績效獎金，全院通報，科室主任負(fù)連帶責(zé)任。（5）凡違反《傳染病防治法》規(guī)定，未能及時上報傳染病疫情，造成傳染病暴發(fā)、流行且后果嚴(yán)重者，根據(jù)《傳染病防治法》規(guī)定處理。反之，對全年度報卡醫(yī)生每張10元獎勵。第二篇：傳染病疫情報告獎懲制度傳染病疫情報告獎懲制度為了有效預(yù)防、控制和消除傳染病的發(fā)生與流行，保障人民健康，促進(jìn)傳染病疫情報告管理，特制定本制度。全年傳染病疫情報告管理先進(jìn)科室給予500元年終獎勵，科主任300元獎勵。對發(fā)現(xiàn)傳染病未能及時填卡上報或漏報者根據(jù)情節(jié)，依據(jù)院部指定的責(zé)任追究制度進(jìn)行處理：⑴凡漏報、遲報、未造成傳染病疫情播散、爆發(fā)、流行者給予100
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1