【正文】 年安全監(jiān)督崗崗員第十一條：青年安全監(jiān)督崗崗員人數(shù)應(yīng)根據(jù)需要而定，每個(gè)分崗一般為2—6人，達(dá)到班班有崗員。第九條：各監(jiān)督崗崗長不定期對各分崗進(jìn)行考核，對不稱職或有特殊情況需要更換的崗員，總崗有權(quán)隨時(shí)調(diào)整。第七條：青年安全監(jiān)督崗可以聘請指揮部領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任名譽(yù)崗長，也可以聘請工程技術(shù)人員或經(jīng)驗(yàn)豐富的老工人擔(dān)任青年安全監(jiān)督崗的技術(shù)顧問。第一章、青年安全監(jiān)督崗組織機(jī)構(gòu)第五條：根據(jù)安全生產(chǎn)需要，指揮部設(shè)立青年安全監(jiān)督崗總崗；分部、施工隊(duì)、班組設(shè)立青年安全監(jiān)督崗分崗。及時(shí)分析安全生產(chǎn)形勢，主動(dòng)提出關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議。利用總崗集中和分崗崗位(在本職崗位開展監(jiān)督)相結(jié)合的形式監(jiān)督檢查生產(chǎn)中的不安全因素，開展“三違”治理，排除安全隱患，制止不規(guī)范操作行為，及時(shí)反映和查處生產(chǎn)中的事故隱患和違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。第三條：青年安全監(jiān)督崗依據(jù)國家安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、規(guī)程、條例及公司有關(guān)安全方面的規(guī)定開展安全監(jiān)督工作。第二篇：青年安全監(jiān)督崗范文青年安全監(jiān)督崗管理手冊總則第一條：為充分調(diào)動(dòng)青年的積極性，發(fā)揮青年對安全生產(chǎn)的監(jiān)督作用，有效促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)管理工作的順利開展，培養(yǎng)青年愛崗敬業(yè)、關(guān)心集體、堅(jiān)持原則、敢于斗爭等優(yōu)秀品質(zhì)，鍛煉青年的自主管理能力，特制定本管理手冊。同時(shí)以一幫一；組織讀書小組的形式，來提高青工的職業(yè)技術(shù)水平，分別對機(jī)電和工藝流程等廠區(qū)所有工藝和機(jī)電知識進(jìn)行了詳細(xì)的講解，并結(jié)合大量事例，講解一些專題技術(shù)課，使廣大職工的理論和水平有了很大的提高；同時(shí)還開展了優(yōu)弱互補(bǔ)的活動(dòng)、深化導(dǎo)師帶徒活動(dòng)，現(xiàn)場傳授先進(jìn)知識，解決疑難問題，在團(tuán)員青年中到處可以看到師徒共同學(xué)習(xí)的場面，出現(xiàn)了一對對全是青工的好伙伴，他們共奮進(jìn)，共學(xué)習(xí)，互幫助，有力的加強(qiáng)了職工之間的凝聚力。充分利用黑板報(bào)、張貼標(biāo)語、警示牌等方式，加大安全知識宣傳力度。通過組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增長了廣大青工的安全知識，增強(qiáng)團(tuán)員青年的安全意識和做好安全工作的責(zé)任感、使命感，提高履行崗位職責(zé)的針對性和時(shí)效性。鑒于出現(xiàn)安全事故主要原因是對安全不夠重視，個(gè)人的自我安全意識、安全防護(hù)能力還有待提高，個(gè)別職工存在著僥幸心理等實(shí)際情況，加強(qiáng)團(tuán)員、青工安全思想教育工作。第一篇：青年安全監(jiān)督崗工作總結(jié)青年安全監(jiān)督崗工作總結(jié)XX青安崗在廠黨委和上級團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)下，切合實(shí)際，在開展青安崗活動(dòng)中，堅(jiān)持以“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的方針，充分發(fā)揮青安崗在安全生產(chǎn)中監(jiān)督作用，堅(jiān)決杜絕團(tuán)員、青工安全事故。青安崗主要工作如下：一、明確指導(dǎo)思想，加強(qiáng)青年職工的思想教育工作XXX青安崗工作堅(jiān)持以“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針為指導(dǎo)，根據(jù)廠區(qū)安全生產(chǎn)的實(shí)際情況安全目標(biāo)指標(biāo)逐級分解，使得開展青安崗工作和活動(dòng)更有目的性、針對性。一方面青安崗工作緊密結(jié)合單位實(shí)際，按工種情況制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，有重點(diǎn)有步驟地組織廣大青工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)章制度。另一方面借助團(tuán)員青年思想活躍的特點(diǎn)，積極宣傳貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，努力促進(jìn)青工參與安全管理，時(shí)時(shí)、事事注重安全生產(chǎn)監(jiān)督工作。二、加強(qiáng)青工崗位技能培訓(xùn)在青工崗位技能上，通過開展“職工技術(shù)培訓(xùn)”活動(dòng)來提升青工素質(zhì)，要求全員參與，涉及到每一個(gè)工種，每一個(gè)人，并把工種分配給每一個(gè)授課老師，既有計(jì)劃，又有行動(dòng)，還有嚴(yán)格細(xì)致又別出新樣的考核方式，這樣就提高了職工的學(xué)習(xí)主動(dòng)性，又提高了職工的技術(shù)水平，保證了廣大團(tuán)員青年的安全操作技術(shù)。三、充分發(fā)揚(yáng)青年安全監(jiān)督崗的作用，以“安全生產(chǎn)、青年為先”為主題，以“塑造本質(zhì)安全型青工、打造本質(zhì)安全型青崗”為目標(biāo)，發(fā)揮各個(gè)站點(diǎn)的作用，以集中上崗和分散上崗相結(jié)合的形式及時(shí)反映問題，及時(shí)檢修，確保設(shè)備安全，有力的保證了安全生產(chǎn)，同時(shí)借助青工隊(duì)伍中的業(yè)務(wù)技術(shù)優(yōu)勢，努力開展“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)，認(rèn)真查找生產(chǎn)、安全、經(jīng)營管理中的不足，立項(xiàng)開展技術(shù)攻關(guān)互幫助，構(gòu)建安全和諧的的良好局面。第二條：青年安全監(jiān)督崗自始至終由指揮部安全質(zhì)量部具體領(lǐng)導(dǎo)與管理，各監(jiān)督崗在其職責(zé)范圍內(nèi)獨(dú)立的開展安全監(jiān)督活動(dòng)。第四條：青年安全監(jiān)督崗的具體任務(wù)是：配合指揮部貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，確保在安全的前提下，完成和超額完成生產(chǎn)計(jì)劃。利用一切宣傳形式，宣傳國家安全法令，普及安全知識，教育青年工作者養(yǎng)成規(guī)范操作、遵章指揮、按章作業(yè)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律的好習(xí)慣。推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，表彰安全生產(chǎn)典型。第六條：為加強(qiáng)青年安全監(jiān)督崗的領(lǐng)導(dǎo)，由安全質(zhì)量部直接領(lǐng)導(dǎo)青年安全監(jiān)督崗工作，各分部負(fù)責(zé)日常青年安全監(jiān)督崗工作，每個(gè)青年安全監(jiān)督崗分崗崗員人數(shù)根據(jù)現(xiàn)場情況自行確定。第八條：青年安全監(jiān)督崗要充分調(diào)動(dòng)施工隊(duì)伍青年的積極性，根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況選拔優(yōu)秀的施工隊(duì)伍人員參與到青年安全監(jiān)督崗工作當(dāng)中。第十條：崗長在指揮部黨、政主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)青年安全監(jiān)督崗的全面工作，參加青年安全監(jiān)督崗的有關(guān)會議，負(fù)責(zé)落實(shí)青年安全監(jiān)督崗的各項(xiàng)制度，組織召開青年安全監(jiān)督崗會議，傳達(dá)上級指示和完成交辦任務(wù)，研究、部署、總結(jié)、匯報(bào)工作，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)，關(guān)心崗員的思想、工作、學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮崗員作用，使青年安全監(jiān)督崗經(jīng)常地、深入地、持久地開展工作。青年安全監(jiān)督崗崗員由35周歲以下的青年職工擔(dān)任。選舉前要宣傳崗員條件，以便嚴(yán)格掌握；選舉后要在職工中宣布崗員名單及崗員權(quán)利，使職工了解崗員并尊重崗員，自覺地接受監(jiān)督。明確自己的職責(zé)范圍，嚴(yán)格履行崗員的權(quán)利與義務(wù)，帶頭宣傳、執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，帶頭執(zhí)行公司安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，嚴(yán)守各項(xiàng)規(guī)章制度，敢于同一切不堅(jiān)持安全生產(chǎn)的人和事作斗爭。第十四條：青年安